市直机关党建工作目标管理模板

目录/提纲：……
一、20**年工作回顾
二、20**年党建重点工作安排
一、指导思想
二、党建工作目标
（一）班子建设
1、_基层组织设置合理，管理规范
（二）党员管理
3、对退休干部职工党员的管理，措施完善，有专人负责
（三）制度落实
1、“三会一课”制度执行情况好
2、党内工作制度健全
3、党费的收缴和管理符合规定要求
（四）工作成果
1、党组织的战斗力和凝聚力强，群众基础好
2、党建工作促进了机关作风建设
3、协助行政领导做好政治思想工作
三、重点工作任务和安排
（一）强化思想建设，不断提升党员干部素质
（二）强化组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力
（三）强化队伍建设，充分发挥党员的先锋模范作用
（四）强化纪律建设，进一步提高工作效率
（五）强化作风建设，开创风清气正的工作格局
一、党员管理
1、党员的编入
2、_组织生活
3、党员定期向党组织汇报思想和工作
4、党日制度
5、党员交纳党费
6、民主评议党员
7、党员发展工作
二、党员教育
1、思想理论教育
2、党性教育
3、开展创先争优活动
4、个体教育
一、基本内容及目标分解
2、坚定正确的政治方向
3、做好经常性的思想政治工作
1、健全组织机构，抓好班子建设
2、做好发展党员工作
3、充分发挥党员的先锋模范作用
4、落实组织生活制度
5、做好党费的……
市直机关党建工作目标管理模板
_**市直属机关工作委员会
二0一七年一月

目录

第一部分组织领导
1.1党组织概况
1.2党建工作会议
1.3党建工作计划
1.4制度
1.5党建工作总结
1.6领导班子民主生活会
1.7专题研讨会
第二部分思想建设
2.1学习计划
2.2学习签到记录
2.3学习笔记
2.4心得体会
2.5党建调研文章或理论文章
2.6精神文明建设
第三部分组织建设
3.1“学习型、服务型、创新型”机关党组织创建工作
3.2党组织班子情况
3.3换届情况
3.4党费缴纳情况
3.5党员活动日
3.6“三会一课”
3.7组织生活会和民主评议党员
3.8党员发展工作
3.9入党积极分子培养工作
第四部分作风建设
4.1机关作风
4.2开展典型示范、警示教育
4.3党建工作联系点情况
4.4党员联系群众情况
4.5在职党员进社区情况
4.6副局级以上领导包保特困职工情况
第五部分群团工作
5.1武装工作
5.2工会工作
5.3共青团工作
5.4妇女工作

第一部分组织领导
1.1党组织概况

1.1.1机关党委（总支、支部）概况
本单位现有干部职工**人，党员**人，共有**个（总支）党支部。其中：机关党员**名，直属单位党员**名；女党员**人，占党员总数的**%；少数民族党员**人，占党员总数的**%；预备党员**名。博士学历**人，研究生学历**人，本科学历**人。

1.1.2**(单位)机关党委(总支、支部）

机关党委书记（总支书记、支部书记）：***
副书记：***
组织委员：***
纪检委员：***
宣传委员：***

1.1.3**(单位)党建工作领导小组

组长：***（职务）
副组长：***（职务）
成员：***（职务）
***（职务）
***（职务）
1.2党建工作会议
1.2.1领导讲话
在党建工作会议上的讲话
**（单位）机关党委（总支部、支部）书记***
20**年*月*日
同志们：
今天，在这里召开20**年党建工作会议。会议的主要任务是：总结20**年党建工作，安排部署明年党建重点工作。
一、20**年工作回顾
20**年，单位党组织（详细写是党组、党总支、党支部，下同）认真贯彻落实__、__全会、__系列重要讲话和市委十五次党代会精神，在市委的正确领导下，各项工作取得了良好的成绩。
一年来，单位党组织全面贯彻落实从严管党治党责任，坚持问题导向，狠抓整改落实，扎实开展“两学一做”学习教育，推进“三型”党组织建设。
主要成绩表现在：
一是夯实科学发展思想基础。把思想建设放在首位，认真组织学习_的_、__全会、__系列重要讲话和市委十五次党代会精神。严格落实党建工作目标责任制。全年组织集中学习**次。大力弘扬__价值观，广泛开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德的宣传教育，在广大干部职工中形成向榜样看齐的舆论氛围。
二是扎实开展“两学一做”学习教育。在推进“两学一做”学习教育工作中，领导带头、精心组织、加强督导、注重实效，做到了两手抓、两不误、两促进。在学习教育过程中搭建学习、调研、宣传、督导平台，确保学习教育取得实效。通过学习教育，在全体党员干部队伍中逐步形成用党章党规约束自己的行为，爱岗敬业、勇于担当，服务大局、履职尽责，充分发挥先锋模范作用的良好氛围。
三是加强领导班子队伍建设。突出整体功能发挥，召开了领导班子专题民主生活会。严格程序规定，推进干部选拔任用工作规范化、有序化、整体优化。坚持从严要求，加强了干部教育管理监督。
四是加强基层党组织和党员队伍建设。规范落实基层党建重点工作，抓好了党员组织关系集中清理排查、党费收缴工作，党组织换届和整改落实工作。不断加强基层党支部建设，从严党支部考评和“三会一课”等。规范制度程序，加强党员队伍建设。
五是全面落实党风廉政建设“两个责任”。召开了年度党风廉政建设和反腐倡廉工作会，学习传达上级关于党风廉政建设和反腐败工作的会议、讲话和文件精神，研究、讨论、部署我单位开展党风廉洁建设和反腐倡廉工作举措。强化反腐倡廉宣传教育，深入落实_八项规定精神，把学习贯彻执行《廉洁自律准则》《纪律处分条例》《问责条例》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《党内监督条例》等作为今年纪律教育的重要内容，进一步增强领导人员和业务骨干的廉洁从业意识。
六是切实做好信访、群团、武装、统战工作。开展信访排查工作，切实把不稳定因素消除在萌芽状态。切实做好“送温暖”“金秋助学”、对口扶贫等工作，不断开创工会工作新局面。坚持“党建带团建带妇建”，切实加强共青团妇联建设。坚持党管武装原则，全面推进民兵工作。统筹发挥群团组织作用，凝聚推动科学发展、和谐发展的合力。
这些成绩来之不易，是全体党员和干部职工团结一心、迎难而上、共克时艰的结果，值得肯定。同时，我们也要清楚地看到，党建工作还存在不少困难和问题，在许多方面还需要进一步改进和加强。一是党建工作推进不够均衡。履行主体责任不够，抓党建细、实和时效性上存在一些差距；部分党支部团结职工、教育党员，攻坚克难的作用需进一步发挥；党员日常教育管理基础性工作仍需提升。二是党风廉政建设存在薄弱环节。对重要岗位、关键环节的监管还有漏洞，需进一步筑牢拒腐防变的思想防线和扎紧制度的笼子。三是思想政治工作需进一步提升。思想政治工作在深入细致、针对性上不够，传递压力、凝心聚力、鼓舞士气的作用有待进一步发挥。
二、20**年党建重点工作安排
为落实全面从严治党责任，走对路，扎实干，把党建各项工作落到实处，结合我单位实际，做好如下工作。
(一)坚持_领导不动摇，发挥党组织领导_和政治_作用。要深刻认识全面从严治_重要性紧迫性。__以来，以_同志为_的_提出“四个全面”战略布局，并先后召开了______全会，对全面深化改革、全面依法_、全面建成小康社会、全面从严治党作出安排部署。在新的历史条件下，要推进__伟大事业，就必须坚定不移推进全面从严治党，切实把党建设好、管理好，保持_先进性和纯洁性，增强_创造力凝聚力战斗力，提高_领导水平和执政水平，确保党始终成为__事业的坚强领导_。要牢固树立“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”的理念，落实全面从严治党责任，包括严格落实主体责任和主要领导第一责任，班子成员分管责任和“一岗双责”等，切实把党建工作作为“主业”和“首责”抓实、抓好，主动担责、认真履责、扎实尽责。
（二）要严格党建目标责任制，不断完善党建工作目标责任制体系、党建工作评价考核体系。要严格落实“一岗双责”工作运行机制，确保党建和行政工作两手抓、两不误、两促进。要加强思想政治工作，统一思想，凝聚人心，提振士气，把思想和行动统一到市委、市政府的决策部署上来。要守纪律、讲规矩，把纪律和规矩挺在前面，压实“两个责任”，着力构建不想腐的宣传教育机制、不能腐的制度防范机制和不敢腐的惩戒机制，努力营造风清气正的廉洁环境。要不断巩固“三严三实”“两学一做”教育成果，持续抓好作风建设，贯彻落实_八项规定精神，坚决反对“四风”。做好信访稳定、群团、武装和统战等工作，增强推动改革发展、构建和谐发展的合力。
(三)坚持建强基层党组织不放松，确保党组织和_工作全覆盖。要严格落实党建基本规范，加强制度建设，强化对《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《党内监督条例》《问责条例》等党内法规制度的学习贯彻，严肃党内政治生活，强化党内监督执纪问责，严格落实“三会一课”、党员活动日等制度，让支部成为团结职工的_、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒。要纵深推进基层服务型党组织建设，不断完善“三服务、三满意”工作体系。要严格奖励惩戒，层层传导责任压力，落实全面从严治党责任述职评议考核，使党组织发挥作用组织化、制度化、具体化。要提升党组织创新功能，积极开展党建课题研究。要健全基层党内民主，推行党务公开，发挥党员主体作用。要加强党员队伍建设，教育引导广大党员当先锋，作贡献。
同志们，新的一年已经到来。面对新形势，让我们携起手来，共同努力，在市委、市政府的坚强领导下，坚定信心，振奋精神，敢于担当，积极作为，抢抓改革新机遇、谋求发展新突破，为我单位各项工作任务顺利完成而努力奋斗。
谢谢大家!

1.2.2会议记录和影像资料

会议时间：
会议地点：
参会人员：
内容：

影像资料20**年*月*日


照片

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1.3党建工作计划
**(单位)党建工作计划

为深入贯彻落实__、__全会精神，加强_执政能力建设和_先进性建设，紧紧围绕全市中心工作，以服务大局、建设队伍为_任务，以规范机关基层组织建设、提高党员干部职工队伍素质能力为重点，扎实开展“两学一做”学习教育，全面加强_思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，不断推动机关_建设上水平，为促进大安经济又好又快发展提供强有力的政治保证，结合我单位实际，特制定20**年党建工作计划：
一、指导思想
围绕市委、市政府的中心工作，坚持以__、__全会精神为统领，牢固确立_在_建设中的_位，以加强_执政能力建设、先进性和纯洁性建设为主线，以建设学习型、服务型、创新型党组织为载体，以建设“为民、务实、清廉”机关为目标，牢牢把握服务中心、建设队伍的两大_任务，全面加强我单位_思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设、制
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略6351字，正式会员可完整阅读）……　

(三)作风建设
l、深入开展党性党风党纪教育。将党风廉政教育列入议事日程，及时传达贯彻上级的工作要求和会议精神，对上级党组织的每项教育安排做到有研究、有布置、有检查、有总结，利用正反典型进行针对性教育，及时纠正党内不良风气和不廉洁行为，积极开展普法教育，党员讲学习、讲政治、讲党性，廉洁自律，依法办事。
2、落实党风廉政责任制规定。结合本单位实际制定党风廉政责任制并组织实施，坚持支部统一领导，党政齐抓共管，依靠群众的支持和参与，明确责任内容、责任考核和责任追究，分解任务，责任到人。落实《条例》规定的主要监督内容和监督方法。
3、严厉查处党内违法违纪行为。大胆检举揭发违法违纪行为，积极配合司法部门和纪检监察机关查处违法违纪案件，及时召开支部大会讨论违纪党员的处分意见，保护举报人正当权益，对本单位存在的问题剖析原因，吸取教训，健全制度，采取得力措施堵塞漏洞。
4、加强机关作风建设。发挥党员在机关作风建设中的模范作用，抓党建促效能；增强服务意识，提高办事效率。采取多种形式经常听取基层和群众的意见，认真解决他们提出的热点、难点、重点问题（包括优化软环境，精简审批程序等）。
二、责任分工：
1、党支部书记是落实党支部工作目标管理责任制的第一责任人，对落实责任制工作要亲自抓。设有副书记的支部，由副书记负责党支部目标管理责任制的日常工作。
2、党支部组织委员、宣传委员、纪检委员等支委会成员，对党支部的思想政治建设、组织建设、作风建设等工作，要有明确分工，在支委会的统一领导下，负责分工范围内的具体工作，并做到团结协作，尽职尽责。
三、考核及奖惩
1、根据合理定标、量化考核、百分评比的原则，统一制定考核细则和评分标准。采取百分制的考评办法，并以达标、基本达标、不达标来反映党支部工作的实绩和效果。得分在80分以上的为达标；60-79分为基本达标；59分及以下为不达标。
2、党支部工作目标管理责任制的检查考核，根据党组织的管理关系自上而下逐级负责。
3、各党支部要按照考核细则和评分标准，在每年11月上旬以前完成对落实《责任制》的情况进行自查打分、自定考评等次，并报上级党组织，以备审核验收。12月中下旬，由市直机关党工委会同各机关党委、党（总）支部，组织若干考核小组，对申报达标党支部进行审核验收。通过听（听汇报）、看（看记录）、谈（召开党员群众座谈会），进行全面综合考核，确定考评等次。
4、对于达标党支部，由市直机关党工委给予通报表彰。当年达标党支部，评选优秀_员的比例可适当提高。对上一年达标，而当年考评不达标的党支部，要限期整改；对连续两年工作不达标的党支部，要给予通报，问题严重的，要对其党支部主要负责人进行责任追究。

1.4.3b_m工作管理制度

**（单位）b_m工作管理制度

1、保守国家秘密关系国家的安全和利益，是每位国家工作人员的义务和职责，各部门工作人员必须严守_的秘密，遵守b_m守则，按照《b_m法》规定程序依法办事。
2、机关工作人员必须做到：不该说的秘密，绝对不说；不该问的秘密，绝对不问；不该看的秘密，绝对不看；不该记录的秘密，绝对不记录；不在非b_m本上记录秘密；不在私人通讯中涉及秘密；不在公共场所和家属、子女，亲友面前谈论秘密；不在不利于b_m的地方存放秘密文件、资料；不在普通电话、明码电报、普通邮局传达秘密事项；不携带秘密材料游览、参观、探亲、访友和出入公共场所。
3、建立健全收发文制度，各科室要有专人负责履行文件登记、管理和清退工作，发现属于国家秘级文件资料丢失、被窃、x_m时，必须立即报告，及时追查，力挽损失。
4、各部门年终清退与本部门无关的并无保存价值的文件和一些刊物，必须进行销毁或碎纸处理，不得擅自出售。
5、档案专、兼职管理人员对秘密档案材料应严加管理，严格传递、借阅手续，如需借阅者，须经分管领导批准，并在档案阅览室内查阅，不准带出档案室，不准摘抄；档案人员未经批准，不得擅自扩大利用范围，以确保档案的安全。
6、计算机房要建立健全各项管理制度，进入机房必须进行审批和登记制度，确定专人负责计算机的应用管理。凡秘密数据的传输和存贮均应采取相应的b_m措施，录有文件的软盘信息要妥善保管，严防丢失。

1.4.4党员教育管理制度

**（单位）党员教育管理制度

切实加强党员教育管理是党支部的重要职责，对党员实施有效管理是增强党支部战斗力的重要措施，积极开展党员教育活动是加强党员队伍建设、提高党员素质，充分发挥党员先锋模范作用的重要途径。
一、党员管理
1、党员的编入。按部门划分党支部、党员编入的原则，党员领导干部的编入由上级党组织确定。
2、_组织生活。党员必须在_一个组织中过组织生活，通常是指党员参加支部的党员大会或党小组会议。党员在组织生活会上，应认真负责地向党组织汇报自己的思想和工作。
3、党员定期向党组织汇报思想和工作。党员要定期参加组织生活会，汇报自己的思想和工作，求得党组织和同志们的帮助。每一名党员同志在思想和工作上有什么问题，出现什么情况，都应当随时向党组织汇报和反映。
4、党日制度。是指_组织和党员进行_活动的专门时间的规定。通常每月安排一次。用以召开_会议、研究_工作、进行_教育、过组织生活、接收新党员入党以及向群众进行_宣传工作等。
5、党员交纳党费。党员按照有关规定和标准每月一次向党组织交纳用于开展_活动的经费。组织委员要定期公布党费交纳情况。按照党章规定，对无正当理由，连续六个月不交纳党费者，应当按自行脱党处理。
6、民主评议党员。每年定期召开一到两次民主生活会，开展一次民主评议党员活动，具体时间由各基层党组织布置确定。通过民主评议和组织考察、检查和评价每个党员，表彰优秀党员，处置不合格党员，提高党员素质。
7、党员发展工作。要按照组织发展制度和程序加强入党积极分子培养考察，定期分析研究培养考察情况，提高新党员质量。定期上党课，明确目的要求，端正入党动机。
二、党员教育
1、思想理论教育。主要包括_、_思想、_理论和“_”_想、_，__系列重要讲话，_基本路线教育，_基本知识教育，_理想和道德教育，党规国法教育，形势政策教育等。
2、党性教育。党性教育是贯穿于整个党员教育始终的一条主线，要通过对党员进行爱国主义、集体主义、_教育和进行党章、党纲的教育，使党员加强党性锻炼，不断增强党性。党性修养是_先进性在党员身上的集中体现，要提高党员的党性修养，党员必须坚定信念、牢记宗旨、吃苦在前、享受在后、忠于职守、关心同志、敢于批评、联系群众、遵纪守法等。
3、“创先争优”活动。各基层党组织应制订活动计划（方案），明确活动内容、方法和措施，党员应制订个人争创规划（计划）。每年评比一次，并将评选出的结果作为评先选优的重要依据。
4、个体教育。党支部委员要经常找党员个别谈心，以就近为原则，支部书记全面负责，突出重点，委员应负责分管科室党员的思想谈心工作。一般每半年不少于一次，并作好记录，起到沟通思想、消除思想隔阂、积极反映实际问题的作用。

1.4.5廉政建设制度
**（单位）廉政建设制度
为了加强党风廉政建设，严肃政治纪律和工作纪律，促进机关工作人员勤政廉洁，保证党风廉政建设和工作任务的顺利完成，根据有关党风廉政建设的规定，制订如下制度：
1．全体工作人员必须高举_、_思想、_理论的伟大旗帜，深刻领会和努力实践“_”的_想，全面落实_。坚持讲学习、讲政治、讲正气，严格遵守国家的法律法规。
2．树立正确的权力观，不准利用职权营私舞弊，权钱交易，索贿受贿。凡有单位、企业、个体业主送钱、送物，一要拒收，二要主动退还，不能退还的应主动向组织汇报，并及时上缴组织处理。
3．不准收受管理、服务对象馈送的礼券、代价券、信用券。凡不能拒收的应主动上缴组织处理。
4．不准向管理、服务对象报销应由个人支付的各种费用。
5.不准利用职权从事市场经济活动，或向管理、服务对象兜售物品，捞取好处费。
6.不准用公款乱吃乱喝或参加高消费娱乐活动。公务接
待应本着热诚、节俭的原则，做到有利公务、节约实在、杜绝浪费。
7．不准接受管理、服务对象可能有失公正的宴请或旅游。
8．不准使用管理、服务对象单位的人员物品，进行个人房屋装修或其它工作，坚持“干净干事”。
9．不准参与赌博，卖淫嫖娼等违法犯罪活动及其它有损形象的活动。

1.4.6流动党员管理制度
**（单位）流动党员管理制度

1、登记制度。凡有流动党员的党支部必须建立流动党员登记册。登记册的内容包括：姓名、性别、出生时间、籍贯、学历、入党时间，流出和流入时间、从事职业、外出外来详细地址、联系电话、联系人。党员外出在6个月以上，且具有固定地址的，应将其关系转至所在地区或单位党组织；正式党员3人以上集体外出，且地点相对集中的，应建立临时党小组。
2、行前教育制度。党支部对外出的流动党员进行出行前的教育。教育他们自觉履行党员义务，学习党内法规，在思想上、行动上要与_保持一致，保持党员的先进性。
3、联系人制度。对流动党员的管理，党支部根据本支部流动党员的情况，建立联系人制度。联系人一般由党支部委员担任，也可以由党支部指定责任心强、联系方便的党员担任，联系人每季度与流动党员联系一次，并做好联系的情况记录，作为联系人工作职责和流动党员参加组织生活的依据。
4、学习制度。流动党员要坚持学习，不断提高自身素质。认真学习_、_思想、_理论、“_”_想及_路线、方针、政策。党支部要及时将有关党员读物寄给外出的流动党员，使流动党员及时地、经常地受到教育。
5、汇报制度。要求流动党员每季度用信函或电话与联系人汇报在外的思想、工作、学习情况，回乡必须到党支部汇报情况。联系人每季度必须向党支部汇报所联系对象的情况。各项汇报必须有记录。
6、交纳党费制度。按照党章规定，党员必须按期交纳党费，鉴于流动党员较为特殊，原则上要求每季度交纳一次党费，最迟不能超过半年交纳一次党费。
7、组织生活制度。党支部利用清明节、中秋节、春节等节假日外出流动党员回乡的机会，组织他们学习上级有关精神，通报支部工作情况，收集他们对支部工作的意见或建议。对外来务工、经商流入的党员，要积极接受他们的组织关系和党员身份证明，并指定专人做好联系工作，安排他们参加_活动和过组织生活，并根据需要向对方党组织反馈该党员的表现情况。
8、检查督促制度。党支部每季度进行一次自查，上级党组织每年进行一次检查。年终把流动党员的教育管理工作列入年度党建工作评先选优的重要依据。

1.4.7党员学习制度

**（单位）党员学习制度

1、记好学习笔记。全年每名党员学习笔记记录不少于一万字，年终统一存档。
2、抓好考勤。建立集中学习签到簿，并由参学本人亲自签到。特殊情况不能参加时，必须向支部书记请假，并由组织委员在签到簿上注明原因，每半年公布一次学习情况。
3、搞好补课。凡因故不能参加集中学习的人员，由组织委员负责对其补课，并补记笔记。
4、认真自学。根据支部理论学习的总体安排，制订个人的学习计划，按照计划学习并记好学习笔记。
5、进行心得体会交流。每年要至少组织一次专题心得体会交流。组织参学人员谈体会，谈认识、交流心得，相互启发。
6、组织考试。每年至少对全体党员组织一次考试，考试成绩记入个人学习成绩档案。
7、建好学习档案。学习记录、学习签到簿、补课记录簿、学习笔记、心得体会、考试成绩、个人自学计划等学习档案要装订成册，存档。

1.4.8机关管理制度

**（单位）机关管理制度

为了加强机关建设，改进机关工作作风，提高工作效率，特制定如下制度：
一、工作制度
1、不迟到、不早退、不在工作时间办私事。
2、要严格遵守请假制度。外出要向科长请假，三天以内要向分管领导请假，超过三天要向主要领导请假。
3、要文明办公。不准在上班时间玩扑克、麻将、网聊、购物、炒股等。接待客人不准生、冷、硬、顶。工作时间不准大声喧哗。
4、要落实工作责任制，实现工作目标，按规定时限完成各项工作任务，并保证工作质量。
5、要按照规定参加会议、劳动、集体活动和社会公益活动。
二、学习制度
1、党支部负责组织学习活动，制定学习计划，确定学习内容。
2、班子成员每季度集中学习交流一次，每周半天为全体机关工作人员学习日，特殊情况可串不可占。
3、要有学习记录、班子成员有发言稿或辅导材料，个人有学习笔记、体会文章。
三、卫生管理制度
1、要保持办公室内干净整洁，办公用品要摆放有序。
2、保持室外责任区卫生，要爱护花草树木。
四、财务管理制度
1、财会人员要严格执行会计法和财经预算计划，严格执行国家财务工作的有关规定和制度，按要求及时、准确办理业务。
2、严密报帐手续。凡合理的报销单据，必须有经手人、主管领导签字，否则不准入帐报销。
3、办公用品由办公室统一购置、保管、发放。购置数量多，金额大的办公用品必须经主要领导同意后，方可购买，并严格履行相关采购程序。
4、出差补助按市里统一规定执行。
五、安全保卫制度
按市里要求做好值班值宿和应急值班工作。
六、廉洁自律制度
严格执行纪委下发的文件精神的规定。

**（单位）
年月日
1.4.9三会一课制度

**（单位）三会一课制度

“三会一课”是指党支部的党员大会、支委会、党小组会和党课。
一、支部党员大会
1、支部党员大会是支部的领导机关，凡属支部的重大问题都应提交支部党员大会讨论决定，支部党员大会每季召开1—2次，如遇紧急事情需要提交党员大会讨论，可随时召开。
2、主要内容：根据_路线、方针、政策，结合支部的实际情况，讨论和制定工作执行的计划和措施；讨论和批准支委会的工作报告和提议；讨论和决定吸收新党员和预备党员的转正；讨论和推荐先进集体和个人；讨论和决定对犯有错误党员的处分决定；选举支委会成员和出席党代会的代表；讨论决定撤换不称职的党支部委员和党员代表；召开民主生活会，进行民主评议党员；讨论决定支部的其它重要问题。
3、要求：支部委员会对支部党员大会要高度重视，会前做好充分准备；充分发扬民主，让党员有充分发表意见或建议的机会；党员对党内讨论和决定需要b_m的问题，没有正式公布之前，不得向外传播；支部党员大会通过的决议，每个党员都应无条件地执行；要杜绝会上不说，会后乱说，当面不说，背后瞎说的现象，支部每个成员都应严格遵守_纪律，不能无故缺席；会议要认真做好记录。
二、支部委员会
1、支部委员会是支部的_，每月召开会议1次。如遇紧急情况，可随时召开。
2、主要内容：讨论和研究_路线、方针、政策和上级党组织的指示、决议在支部的贯彻执行情况；讨论所辖部门的有关重大行政工作；讨论研究发挥支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用的办法和措施；讨论研究在新形势下如何加强对党员的教育、管理，发展党员和对党员的奖惩问题；研究讨论对入党积极分子的培养教育工作；研究讨论支部大会的内容和前期准备工作；需要支委会研究讨论的其它重要问题。
3、要求：做好会前准备，确定议题；充分酝酿，重大问题提交支部党员大会讨论决定；形成制度，按期召开，不能无故拖延；认真做好会议记录。
三、党小组会
1、党小组会每月召开1—2次。
2、主要内容：组织党员学习，以提高党员的政治素质和思想水平，发挥党员的先锋模范作用；分析党风状况，提出改进意见；及时研究入党积极分子和预备党员的教育、管理、考察工作；研究群众的思想状况，提出落实做好群众思想政治工作的措施。
3、要求：党小组长要认真负责，做好会前准备，组织开好会议；党员要自觉参加党小组会，并积极发表意见和建议；要认真做好记录。
四、党课
1、支部应将党课教育列入议事日程，结合自己的实际情况，有计划、有步骤、有重点地对党员以党课形式进行政治思想教育，党课学习每季度1次，以提高支部党员的整体素质。
2、主要内容：学习_、_思想、__理论体系，_基本路线、方针、政策；党和政府重要会议的精神及文件；先进模范事迹；时事政治等。
3、要求：有条件的支部可以采用电化教育等现代化手段进行辅导讲座，不断提高党课质量。规定固定的日期，保证人数；应从大多数党员的实际水平出发，做到通俗易懂，重点明确，联系实际，以理服人；组织好讨论，带头联系思想实际，开展批评与自我批评。

1.4.10民主评议党员制度

***（单位）党支部民主评议党员制度

民主评议党员制度，是党组织依据党员标准，组织党员和群众对每个党员的思想、工作、作风和模范作用进行综合评议，促使党员自觉接受群众监督的一种必要形式。党支部要认真开展民主评议党员工作。
一、评议时间每年一次，一般安排在年终进行。
二、民主评议党员的对象为支部全体党员，评议时召集全体党员或部分群众代表参加。
三、评议要按照《党章》规定的党员条件和要求，对党员履行义务、行使权利、发挥先锋模范作用的情况进行综合评议和鉴定。评议的等次分为优秀、合格、基本合格和不合格四个等次。
四、民主评议党员工作的程序是：（1）动员教育；（2）党员自评和群众评议；（3）汇总并分析研究评议情况；（4）向上级党组织报告评议结果及党支部意见；（5）使用评议结果进行评先选优和处置不合格党员，对基本合格党员要制定改进措施。
五、评议结果在向上级党组织报告的同时要通报本人。要坚持定量与定性分析相结合，正确区分政策界限，不能简单地“以票取人”。对民主评议中不合格票超过50%的，一般应初步认定为不合格党员。对初步认定的不合格党员，在认真调查核实，广泛听取基层群众意见的基础上，区分一时一事表现与长期一贯表现，严格按照程序进行调查、谈话、审批、宣布和教育转化。对存在问题一时难以核实的，暂缓做出结论。提出的处置意见，提交支部大会，按照民主集中制的原则进行表决。对存在问题较多的党员，指定专人做好耐心细致的思想政治工作，促其转化。对不合格党员，根据具体情况和本人态度，采取限期改正、劝退和除名等方式予以处置。
六、通过民主评议党员，表彰优秀党员、处置不合格党员，进一步提高党员素质，纯洁_组织，增强党组织凝聚力和战斗力。

1.4.11民主生活会制度

***（单位）党支部民主生活会制度

健全并严格执行党内民主生活会制度，是加强_思想作风建设，有效地实施党内监督，改进作风，增强团结，保证_路线、方针、政策和决议有效贯彻执行的重要途径。为使党内民主生活会制度化、规范化，依据《中国_章程》和《关于党内政治生活的若干准则》，根据本党支部的具体情况，特制定如下规定：
1、党支部每年召开一次民主生活会，认真开展批评与自我批评。根据实际需要，也可随时召开。上半年的民主生活会一般在四月底前召开，下半年的民主生活会一般在十月底前召开。遇有特殊情况需延期召开的，需向全体党员说明。
2、民主生活会要联系自身的思想、工作、学习、工作实际，认真作好准备，切实解决问题。
3、党支部民主生活会按支部党员大会和支部委员会两个层次进行。
4、支部委员除参加支部党员大会的民主生活会外，还要参加支部委员会的民主生活会。
5、民主生活会应遵循的原则如下：
（1）参加会议的人员要敞开思想，各抒己见，沟通思想；
（2）坚持实事求是，与人为善，真心诚意帮助同志的态度；
（3）正确运用批评与自我批评，开展积极的思想斗争；
（4）虚心接受他人意见，从而增强团结，改进工作。
6、民主生活会应紧密围绕议题，交流思想认识，总结经验教训。要遵循团结——批评与自我批评——团结的方针，充分发扬民主，开展积极的思想斗争，增强政治性和原则性，达到统一思想、增强团结、互相监督、改进工作、共同提高的目的。
7、民主生活会的主要内容如下：
（1）贯彻、执行_路线、方针、政策和决议的情况；
（2）加强党支部自身建设，艰苦奋斗，遵纪守法的情况；
（3）坚持群众路线，改进工作方法，深入调查研究，密切联系群众的情况。
（4）上级党组织指定的内容及其他重要问题。
8、民主生活会的程序和要求:
（1）民主生活会的召开日期和议题，应提前通知到参加会议的党员，以便参加会议的同志作好准备。
（2）民主生活会召开前的准备工作程序：确定中心议题，广泛征求意见，发出会议通知，作好发言准备。
（3）指定专人做会议记录，所有到会人员在出勤本上签到，因故缺席的人员应提交书面发言。书面发言在会上宣读并列入会议记录。
（4）学习上级有关文件。
（5）研究会议上提出的而又能当场解决的问题。
（6）对会议内容进行归纳总结，并请参加会议的上级组织领导或代表讲话。
（7）对会议进程、会议谈话做好详细记录，经支部书记签名后妥为保存。
（8）民主生活会后15天内，将民主生活会的综合情况报告、梳理后的群众意见及整改方案报上级党组织。
9、其他注意事项
对于无故不参加党内民主生活会的党员，应给予批评教育。党支部的成员要在党内民主生活会上广泛听取意见，并及时改进自己的不足，决不允许对提意见者实施报复，违者以违犯党纪论处。

1.4.12党员组织生活制度

**（单位）党员组织生活制度

一、每个党员，不论职务高低，都必须编入_一个支部(或党小组)参加_组织生活，接受党内外群众监督。
二、党组织生活主要组织方式是“三会一课”。
三、机关_组织生活实行负责制。组织生活全年平均每月至少安排一次，时间安排由单位主要领导负责，一般在周五下午。参加组织生活的人员由各部门负责人负责，在组织活动时间内原则上不得安排人员外出。组织生活的内容由党务干部(一般组织委员协调，或由专兼职党务岗位的干部)负责，提前做好准备，以确保机关组织生活的落实。内容要以增强党性，提高思想理论水平为目的，组织大家认真学习_基本知识和时势政策，讨论有关工作。
四、_组织生活形式。要适应改革开放和现代化建设的需要，立足于提高组织生活质量，增强凝聚力和战斗力，切实加以改进，做到：内容丰富、形式多样、生动活泼、教育感人。除安排正常的学习讨论外，还可以组织专题研讨会和专题辅导讲座，参加计算机网络教育活动，观看电视录相，外出参观学习，举办知识竞赛，开展创先争优活动等。
五、党支部或党小组对每一次组织生活(会议)，都要事先有布置，事后有检查，认真考勤，详细记录，保管好有关活动资料。
六、每个党员必须自觉参加_组织生活，每季度至少向党支部书面汇报自己的思想、工作、学习情况一次。
七、每个党员都要按时交纳党费，履行权利，积极培养和发展新党员。
八、每个党员必须履行党员应尽义务，坚持党和人民利益高于一切的原则，牢固树立全心全意为人民服务思想，处处、事事起模范带头作用。
九、党员参加各类组织生活要做到有记录、有总结、有汇报。

1.4.13谈话诫勉制度

**（单位）谈话诫勉制度

为了更好地履行纪检工作职能，强化对党员干部的监督管理，促进党风廉政建设和领导干部的廉洁自律，遏制和防范违纪现象的发生，根据省、市纪委的有关规定精神，制订本办法。
一、谈话诫勉的对象
在信访或其他渠道反映存在轻微违纪行为，一般不需给予纪律处分的党员干部。
二、谈话诫勉的适用范围
1．信访或者其他渠道反映的一般性问题，经核查后结果需要与被举报人见面的。
2．信访或者其他渠道反映意见相对集中的问题，需要与被举报人核实并督促纠正的。
3．党员干部存在可能酿成违纪的苗头性问题，需要进行教育帮助并引以为戒的。
4．其它需要实行谈话诫勉的事项。
三、谈话诫勉的实施办法
1．决定对党员干部谈话，应当由纪检组提出意见，报党组审定后实施。
2．谈话一般由纪检组长主谈。
3．对党员干部谈话，应当书面或者口头通知被谈话人。
4．谈话人不得少于两人。
四、谈话诫勉的内容
1．谈话人向被谈话人介绍反映的问题，提出谈话的有关要求。
2．被谈话人就反映的问题作出解释、说明或者检讨，并提供有关材料。
3．谈话人根据被谈话人的陈述和掌握的情况，对被谈话人提出要求。
4．被谈话人对接受谈话诫勉以及对谈话人所提要求表明态度。
五、谈话诫勉的要求
1．谈话人应当认真听取被谈话人的陈述和意见，对被谈话人提出的正当要求和正确意见，应当予以采纳；不得向被谈话人泄露信访举报人的姓名、身份及举报材料等有关情况。
2．被谈话人接到谈话诫勉通知后应当自觉接受谈话，不得借故推诿、拖延；要实事求是地回答谈话人提出的问题并提供有关材料，不得造假或者隐瞒事实；不得事后追查或者打击报复谈话人、信访举报人等。否则，要承担相应的纪律责任。
3．谈话人应当书面记录谈话情况或者要求被谈话人上交书面情况报告。
六、谈话诫勉后的处理
1．处理谈话结果要坚持实事求是、不徇私情、维护当事人的合法权利。
2．经谈话后认定被谈话人确有轻微违纪行为的，应当对被谈话人进行批评教育、要求限期纠正并书面报告纠错情况；对思想、工作等方面存在不正之风或者苗头性问题的，应当进行告诫，要求被谈话人防微杜渐。对所反映问题不实的，应当给予解释和说明；对已给被谈话人造成不良影响的，在适当时间和场合予以澄清。
3．谈话中发现被谈话人存在严重错误，需要进一步查实并追究纪律责任，或者被谈话人坚持错误，拒绝接受批评教育的，谈话人应当及时向党组织报告，研究处理。
4．谈话人认为必要，可通知被谈话人在接受谈话后一定时间内，在一定范围内将谈话情况予以通报，对所涉及的问题进行解释、说明、检讨或者澄清。
5.谈话记录和处理结果情况应及时存入干部的廉政档案。

1.4.14发展党员公示制度

***（单位）发展党员公示制度

为进一步提高新党员质量，严把发展党员“入口关”，根据《党章》和_、省、市有关文件精神，结合实际，从今年开始，***（单位）实行发展党员公示制度，具体内容如下：
一、指导思想
以__精神为指导，认真贯彻“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，严把发展党员工作的“入口关”，增强发展党员工作的透明度，提高发展党员质量。
二、公示内容
1、公示对象。基本符合党员的标准和条件，拟于近期发展的入党积极分子和准备转正的预备党员。
2、公示形式。由所在支部发布公示通知，设立公示栏，辅之以会议、板报、张榜等形式，利用意见箱、专用电话，收集各种意见。
3、公示范围。被公示人所在支部的党员和群众。
4、公示时限。公示的时间为入党积极分子被支委会确定列为当年计划发展对象之后3日内及预备党员转正之前一个月，公示的时间期限为10天。
三、公示程序
1、确定公示对象。由基层党支部负责确定被公示的近期发展对象和即将转正的预备党员名单。
2、公布公示对象。基层党支部及时将已确定的公示对象的姓名、性别、年龄、文化程度、工作单位、职务、申请入党时间、党支部确定其为入党积极分子的时间、接收为预备党员的时间、发展党员工作程序，举报监督的途径和方式等情况，以公示栏等形式公布出去。
3、收集意见。基层党支部自公示之日起，以设立举报箱、公布举报电话等多种形式，广泛收集党员、群众意见。收集意见主要围绕以下五个方面：
政治素质。是否自觉地贯彻执行_路线方针政策，在大是大非问题面前是否立场坚定、旗帜鲜明，是否能积极参加党组织开展的各项政治活动。
思想觉悟。入党动机是否端正，是否具有坚定的_信念、全心全意为人民服务的思想和献身精神，做到个人利益服从_利益、集体利益。
工作表现。是否热爱本职工作、关心集体事业，是否认真履行工作职责、刻苦钻研业务知识，不断提高业务水平和工作能力。
组织纪律观念。是否自觉遵守国家的法律和各项规章制度，以及社会秩序和社会公德。
群众基础。是否联系群众、团结同志，自觉维护群众的正当权益，坚持原则，敢于同坏人坏事和不良现象作斗争，作风正派。
4、调查核实情况。受理举报的党组织要尽快组织力量，调查核实党员、干部和群众反映的情况和问题。上级党组织认为有必要时，可派人调查核实有关情况和问题。
对公示期满后收到的署真实单位、姓名的来信，报真实单位、姓名的来电和来访直接反映的问题，基层党组织应及时组织力量调查，并将调查情况反馈给举报人；对没有反映实质性问题的匿名信件、电话等可不作调查。对虽属匿名信件、电话，但提供有较可靠线索和依据的问题应进行核实。根据调查核实的情况，分门别类予以处理。一是对群众反映强烈、确认存在突出问题、不符合党员标准和条件的公示对象，其中：入党积极分子，支部不得讨论其入党问题；预备党员，支部召开党员大会，按照有关规定进行处理。二是对目前条件不成熟、不宜发展的公示对象，由支部讨论决定，暂缓发展，继续加强培养教育和考察。三是对群众无异议的公示对象，党支部按照规定程序讨论其入党或转正。四是对虽有异议，但查无实据或查证不实的公示对象，党支部按规定程序讨论其入党或转正，并附书面材料报上级党组织予以说明。
5、公示结果归档。基层党组织对每次公示的对象、内容、群众反映的问题和意见、调查核实情况、处理结果等归入发展对象和预备党员的档案，并将此作为发展党员的一项必备材料，未经公示，不得发展和转正。
四、几点要求
1、提高认识，抓好落实。实行发展党员公示制是完善发展党员工作的一种新尝试，是对组织考核、党内监督的有效补充。各级党组织要本着坚持党员标准与严格工作程序相结合，监督公示对象与监督基层党组织发展党员工作相衔接，保证发展党员质量与有效制止发展党员工作中的不正之风相结合的原则，落实好发展党员公示制工作。
2、积极组织，认真执行。各基层党组织要积极组织好所属支部实行发展党员公示制工作，要派专人深入基层，认真听取各方面的意见，力求做到客观公正，实事求是。同时认真研究、解决实行发展党员公示制后出现的新情况和新问题，及时总结经验，进一步完善工作制度。
3、明确责任，严守纪律。一是明确责任。基层党组织要建立党员、干部和群众来电、来信、来访工作责任制，确定专人负责并做好材料的立卷归档工作；二是严守纪律。有关人员应严守工作纪律、b_m纪律，严禁举报x_m和违纪事件发生。对违反纪律的，严肃处理。举报受理单位为发布公示的党支部，直接受理人为党支部书记或支部委员；若举报的问题涉及到受理单位和受理人时，可向上级党组织举报。
1.4.15领导班子成员党建联系点制度
**（单位）领导班子党建联系点制度

为了进一步加强对党建工作的领导和指导，不断提高机关及所属各单位党建工作水平，现就建立领导班子党建工作联系点制度通知如下：
一、基层党建工作联系领导职责和任务
1．加强工作指导。联系领导定期和不定期地深入到联系点，及时掌握联系点的党建工作动态情况，分析研究解决存在问题。
2．开展调研走访。联系领导了解掌握联系点党建工作情况，适时向党组织提出加强基层党建工作的建议意见。
3．加强督促检查。联系领导对联系点党建工作情况进行监督检查，对存在的问题，提出整改意见和建议。
4．推动创先争优。联系领导及时总结联系点的经验，将联系点好的做法予以推广，努力把联系点建成党建工作的示范点。
二、联系点制度工作要求
1．各联系点要定期向联系点领导汇报党建工作开展情况，听取意见和建议，不断推进基层党建工作的开展。
2．各联系点要对党建工作、党务公开工作等活动中的重要动态和情况、主要做法和成效以及存在的问题和建议等，及时向联系点领导和党组织报送。
3．各单位（科室）主要负责人要履行“一岗双责”职责，积极协助所在党支部做好联系点的工作。
4．坚持和执行单位党建工作联系点制度，党组织领导要率先垂范，以身作则，带头发扬密切联系群众的作风，带头坚持和执行党建工作联系点制度。领导班子成员因工作需要或工作变动，对联系点的工作要随之进行及时调整，以确保此项工作开展的连续性和实效性。

1.4.16党员干部联系群众制度

**（单位）党员干部联系群众制度

为进一步改进领导方式和工作作风，强化党员干部的群众观念，密切党群干群关系，总结典型经验，解决实际问题，推动各项工作的深入开展，现结合实际，对党员干部联系群众作出如下规定：
一、指导思想和目标
以正确的政绩观和群众观为指导，坚持以人为本，坚持学习与实践相结合，不断增强基层党组织的凝聚力、战斗力，以党员干部定点联系困难群众为重点，为基层群众办实事、做好事、解难题，切实解决群众生产生活困难，密切党群干群关系，真正做到立党为公、执政为民，达到党员受教育，群众得实惠，促进_先进性建设。
二、党员干部联系群众的主要内容
党员干部联系群众必须从抓好广大人民群众反映最强烈的事，抓好打基础、管长远的事，抓好群众最需要办的事，抓好最根本的事入手，认真实施“三帮”、“三送”、“三访”、“三查”、“三改”。
“三帮”，即帮助联系建立健全基层党组织，加强领导班子建设，不断增强党组织的凝聚力和战斗力；帮助联系谋划发展大计，积极主动与联系单位分析困难原因，找准问题症结，理清工作思路，研究改革发展措施；帮助联系解决实际问题，尽其所能地为联系单位办实事，搞好服务。
“三送”，即送政策，要积极向联系对象宣传_有关方针、政策；送温暖，要尽心尽力地为联系 ……（未完，全文共99168字，当前仅显示17836字，请阅读下面提示信息。收藏《市直机关党建工作目标管理模板》）