“讲重作”专题警示教育民主生活会对照检查材料

目录/提纲：……
一、年初民主生活会查摆问题整改落实情况
二、对反面典型的认识
三、个人存在的主要问题
（一）_内政治生活方面
1、理想信念方面
2、政治纪律和政治规矩方面
3、组织生活方面
4、民主集中制方面
（二）政治文化方面
1、反对腐朽文化方面
2、树立“六大文化”方面
（三）政治生态
1、管_治_责任方面
2、选人用人方面
3、作风方面
四、存在问题的原因剖析
（三）坚守道德高地不够严格
（四）强化责任担当不够明显
（五）发挥带头示范作用不够积极
五、努力方向和整改措施
（一）强化学习增强理想信念
1、优化内容，自己带头学
2、精心组织，带动大家学
3、周密安排，深入群众学
（二）完善制度增强规矩意识
1、深入推进_内监督制度建设
2、深入推进行风政风制度建设
3、深入推进财政管理制度改革
（三）敢于担当增强先锋意识
1、确保完成全年收支目标
2、全力支持脱贫攻坚
3、加快推进民生工程
4、创新支持重点项目建设
5、促进县域经济健康发展
……
“讲重作”专题警示教育民主生活会对照检查材料

一、年初民主生活会查摆问题整改落实情况
年初民主生活会上查摆问题有4条，整改落实情况如下：一是反应“开会偏少”问题，今年以来凡是“三重一大”事项，均广泛征求意见，_组会议研究决定，对县委县政府交办急办事项，都是与分管负责人和相关二级机构负责人在一起开会商讨落实，在随后的_组会议及时通报。二是反应“参会太多”问题，今年以来凡县里要求主要负责人参加会议，也是尽量安排分管负责人参加会议，对自己分管一块的会议也是尽量安排二级机构负责人参加，自己尽量挤出时间处理日常事务，文件处理基本安排在“八个小时”以外，提高财政工作效率。三是反应“缺位与越位”问题，今年以来局领导班子一直末配齐，自已分管工作也较多，平时关注更多的还是涉及全局性工作和自己分管的工作，对其他同志分管的工作关注还是少一点，正在积极努力争取县委重视对班子缺额一次全部配齐，做到分工明确，各
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中自觉地贯彻群众路线和密切联系群众不够。与班子之外的同志交流沟通不多，与_员干部谈心交流沟通少，存在看不见的“玻璃门”。工作中存在放不下架子，虚心拜干部群众为师不够。主动为基层想问题不多，重视县级的重点保障多，主动考虑基层和困难_少，存在重机关、轻基层的现象。对问题的研究把握，主要是通过在机关看材料、听汇报、召开会来推敲评判，深入基层一线、矛盾前沿不多，主动听取基层和干部群众_不够，存在脱离群众和基层的危险。
3.组织生活方面。在民主生活会、组织生活会上，虽然也开展批评和自我批评，但是没有真正做到“红红脸、出出汗、治治病”，尤其是没有真正做到严格地无情地解剖自己。在现实生活中由于受到各种因素的影响，容易在处理一些问题和事情上组织原则坚持不够，多多少少存在得过且过、当老好人的思想。
4.民主集中制方面。在工作中能严格执行民主集中制，凡“三重一大”事项都是在充分民主的基础上再进行集中决策。但也存在部分事项决策时间紧且有历史惯例遵循的情况下，没有广泛征求意见。
（二）政治文化方面
1.反对腐朽文化方面。平时能加强对优秀的政治文化学习，旗帜鲜明抵制和反对关系学、厚黑学、官场术、“潜规则”等庸俗腐朽的政治文化，但对社会上存在的腐朽文化存在事不关已，高高挂起意识。
2.树立“六大文化”方面。对忠诚、清正、法纪、“亲”“清”政商、公仆、艰苦奋斗文化，能通过学习进行强化也能工作中加以落实，但是在创新本系统“六大文化”文化教育的载体、形式、方法和手段不是太多。
（三）政治生态
1.管_治_责任方面。在管_治_方面严格履行第一责任人的责任，坚持做到_建和业务工作一起谋划、一起部署、一起落实。对班子成员和二级机构盯得紧管严，对普通_员没有拎在手上去管。
2.选人用人方面。通盘考虑干部队伍年龄结构问题，严把选人用人的政治关、廉洁关，严格按照规定程序履行，激发了广大财政干部干事的热情。但也存在部分岗位因专业技术约束，没有进行及时轮岗。
3.作风方面。注意继承和发挥理论联系实际、紧密联系群众和批评与自我批评作风，遵守中央八项规定精神和省30条等规定。但作风上也还存在一些问题，如思想认识不到位，抓督促检查不严；习惯于以开会发文的方式抓工作抓落实。
(四)对年初民主生活以来反应的问题，主要是省委巡视反馈“三公经费”超预算，已召开专题会议进行分析原因，并已落实整改。
四、存在问题的原因剖析
(一)理想信念不够坚定。一是理论和业务知识学习缺乏深度，学习还不够系统和全面，在工作上联系群众不够广泛，服务意识不够强。二是工作中有时遇事“按惯例”办，认为工作不出错，不给组织添乱子，就问心无愧，从而在工作中开拓着干、创新地干的意识不足。
(二)执行“六大纪律”不够到位。虽然能够执行中央八项规定精神，但个别时候仍然存在一些遵守纪律和落实有关规定不到位的情况，认为自己的岗位不存在违反纪律的风险，对反腐败的观念没有内化于心。
（三）坚守道德高地不够严格。对照检查自己平时的言行，在一些细节方面还存在一些差距。对有些工作缺乏干就干到最好的精神，缺乏彻底解决问题的狠劲，超常规推进的思想不够。
（四）强化责任担当不够明显。对待工作有畏难情绪，有时候不是迎难而上，而是面对困难绕着走，头脑中、肩膀上还缺少敢于负责、为_分忧的担当意识 ……（未完，全文共5068字，当前仅显示1779字，请阅读下面提示信息。收藏《“讲重作”专题警示教育民主生活会对照检查材料》）