浅谈新时期纪检监察干部如何履职尽责

目录/提纲：……
一、纪检监察干部的工作职责
二、新时期纪检监察干部工作存在的问题
（一）、学习实践的深刻性不够
（二）、工作的实践性、实用性较差
（三）、与群众的联系较少
三、纪检监察干部需要提高的三大能力
（一）、预防腐败的能力
（二）、查办案件的能力
（三）、构建和谐社会的能力
四、提升纪检监察干部能力的意见
五、新时期纪检监察工作人员如何更好履职
（一）、加强思想意识的培养，端正工作态度
（二）、主动接受群众监督，加强工作的曝光力度，保障工作的阳光运作
（三）、加强纪检监察工作制度的建设
（四）、加强个人职业素养的培养以及监察工作能力的提升
六、结语
……
浅谈新时期纪检监察干部如何履职尽责

摘要：随着我国改革开放的不断深入以及各项工作的快速落实，在社会主义市场经济环境之下，我国反腐败斗争工作的具体内容以及环境越来越复杂以及多样。作为反腐斗争之中的重要环节以及核心，纪检监察干部担任着重要的责任，以及在工作的过程之中所面临的任务十分艰巨。为了能够有效地落实反腐倡廉工作，积极地推动我国的社会化进程，社会各界对纪检监察干部的个人工作能力提出了更高的要求。不可否认，纪检监察干部所担任的责任越来越重，同时工作的内容范围越来越广，专业化程度越来越高，如何真正地在工作的过程之中做到尽职尽责并不断地实现自身的全方位成长以及发展是所有纪检监察干部需要考虑的重点问题。
关键词：新时期 纪检监察干部 履职尽责
一、纪检监察干部的工作职责
我国党章的具体内容以及行政监察法的相关规定，纪检监察部门在落实的过程之中必须要不断地提高个人的综合工作能力以及水平，明确个人所承担的工作任务以及工作要求。纪检监察部门的干部所需要承担的相应工作责任主要包括以下几点：首先需要对党员进行相关的教育以及完成以及相关法律的宣传，以教育和引导为核心，保障党员干部能够遵纪守法。其次是
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以及业务知识的学习，忽略了对专业知识科学文化知识以及法律法规的学习以及进一步的分析，极少有纪检监察干部能够掌握一定的财务知识以及经济学知识。再次，纪检监察干部在学习的过程之中往往浅尝辄止，大部分的学习内容只能够浮于表面，学习无法深入，这种形式主义的学习导致许多的纪检监察干部往往是一知半解，对各种理论体系一起知识等内容缺乏深入的理解以及掌握，无法了解各类知识中所包含的精神实质以及精神内涵。除此之外，纪检监察干部的学习与工作实际之间存在一定的独立性，无法实现工作实际与学习内容之间的紧密配合，在整个学习的过程之中缺乏学习与理论相结合的意识以及模式，往往囫囵吞枣、照搬照抄，无法将所学习到的理论用于实践之中，个人的举一反三能力以及学以致用能力相对比较差，出现了许多与知识实践不相符合的地方。最后，有一部分的纪检监察干部工作较忙，因此在学习的过程之中往往走捷径，大搞实用主义，甚至出现了断章取义的现象，在处理实际问题之中所出现的各类新问题以及新情况时，纪检监察干部也忽略了深入的分析。
（二）、工作的实践性、实用性较差
结合本人的实践调查可以看出，纪检监察干部在实践工作的过程之中能够积极贯彻和落实中国共产党的方针政策以及相关的路线，在会议精神以及上级文件的指导之下完善个人的工作，不断地提高自身的工作能力及工作水平。但是新时期之下的纪检监察干部的工作内容以及工作环境相对比较复杂，因此往往会出现片面完成工作的现象，只能在上级部署的任务的指导之下进行思考以及分析，极少有干部能够站在更加宏观的角度，以具体的实际要求为立足点和核心，许多的工作只能够浮于表面，形式主义相对较为严重。其次纪检监察干部在工作的过程之中存在许多的号召性工作，缺乏一定的具体落实措施以及政策，再次，纪检监察干部以讲话学习讲话，以会议传达会议，以文件落实文件的形式工作现象较为普遍，大部分的工作只能够以表面文章为主，实际的工作缺乏一定的内容以及价值。除此之外，纪检监察干部在工作的过程之中缺乏深入剖析以及实践的精神，工作中往往蜻蜓点水，缺乏细致性及深入性。因为纪检监察干部所涉及的工作内容相对较为复杂，一部分工作人员为了提高自身的工作效率，在实践之中往往过于注重争彩头和出风头，以提高自身的业绩为基础，对各种实质性问题往往轻描淡写，甚至出现了报喜不报忧以及欺上瞒下的恶劣现象。在执行相关的法律法规以及工作纪律要求的过程之中，因为怕丢了个人的工作而看眼色行事，没有对各种核心问题进行及时的解决以及分析。
（三）、与群众的联系较少
一直以来，我国在改革开放以及经济建设的过程之中十分注重反腐倡廉工作的有效落实。不可否认，纪检监察领导干部在实践工作的过程之中所发挥的作用尤为重要，只有真正地实现纪检监察工作的有效落实，不断提高工作效率以及工作质量，才能够为我国反腐倡廉工作的完成提供坚实可靠的依据。但是结合本人的调查以及资料分析可以看出，许多的纪检监察干部在实践工作的过程之中没有深入地了解基层情况，忽略了与群众之间的紧密配合，不能够真正地做到对群众嘘寒问暖，同时在掌管纪律以及执行相关的法律法规时往往忽略了群众个人的实际诉求以及疾苦，在落实监督工作的过程之中直接忽略了调查研究环节，往往坐在办公室进行策略决定，关起门来想各种办法，出现的闭门造车以及脱离实际的现象，同时这种不科学的工作方法导致最终所得出的决策以及结论不符合实际要求。另外有一部分的领导干部对下级的态度十分生硬，对上级往往溜须拍马，同时出现了同级态度暧昧等恶劣现象，这种工作态度以及工作原则严重影响了管理资源的优化利用和配置。
三、纪检监察干部需要提高的三大能力
纪检监察干部个人的工作能力以及工作效率会直接影响最终反腐倡廉工作的水平，针对上文所提出的各类现象，纪检监察干部个人需要注重不断地提升以及学习，立足于反腐倡廉工作的需要，针对性地提高自身在各方面的能力以及综合素养，在反腐倡廉工作落实的过程之中发挥应有的作用以及价值，为我国和谐社会的建设贡献出个人的力量。
（一）、预防腐败的能力
反腐倡廉工作是一个长期性的工作，同时该工作的内容比较的复杂，作为反腐倡廉工作之中的基础环节，腐败行为的预防意义重大。在 ……（未完，全文共8165字，当前仅显示2230字，请阅读下面提示信息。收藏《浅谈新时期纪检监察干部如何履职尽责》）