您的位置:新文秘网>>年终总结/工作总结/个人总结/>>正文

清欠办工作总结

发表时间:2019/3/6 16:02:20
目录/提纲:……
一是清欠办日常监管工作落实不力,源头防治严重缺失
二是建设单位工资性工程款拨付不到位,源头资金严重缺失
三是施工单位以包代管,源头管理严重缺失
1、住建系统要密切配合
2、清欠办要积极作为
3、建设单位要认真履行首要责任
4、施工总承包单位要切实履行总体责任
5、监理单位要积极履行监督职能
……
严抓细管 切实提高农民工工资保障水平

2018年度,清欠办协助建筑企业和民工清偿工程款、工资款共计3573万元,将恶意欠薪的**劳务公司和12名组织恶意讨薪的包工头列入黑名单,清出**建筑市场。清欠工作是历年力度最大的一年,但却不是效果最佳的一年。因为发生到省上访事件1起,到市上访事件6起,而且一直到年三十上午,到县信访局和清欠办的民工仍源源不断,仅年二十七到二十九,清欠办就向市投诉中心回复督办件25件。究其原因,主要有三:
一是清欠办日常监管工作落实不力,源头防治严重缺失。工作
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略390字,正式会员可完整阅读)…… 
作落实年的重要标识就是拿成效说话。做好新年度农民工工资支付管理工作,要牢牢把握五个方面、21个要点:
1、住建系统要密切配合。①就是要把清欠工作与工程质量安全监督、单体竣工验收、综合竣工验收备案、预售监管资金解控、新上项目施工许可等工作紧密结合起来,督促建设单位增强清欠工作的自觉性。②要把清欠工作与安全文明工地评选、优质工程评选、企业信誉评价、农民工资保证金交纳等工作紧密结合起来,督促施工单位增强清欠工作的主动性。③3月份前,清欠办牵头出台具体实施办法。
2、清欠办要积极作为。①最近要结合天气和大气污染应急情况,组织在建工程项目部经理和劳资专管人员开展业务培训。②要结合复工关检查,对所有在建项目进行全面检查,清欠工作未落实的,往年积案未解决的,坚决不得复工。③至少每两个月组织一次清欠工作专项检查,并参与基础验槽、单体竣工验收、综合竣工验收备案、预售监管资金解控、新上项目施工许可、安全文明工地评选、企业信誉评价等工作。④要明确专用帐号监管银行经常性工作要求,并督促落实。⑤注重把清欠工作与建筑市场监管结合,对存在违法发包、分包、转包、挂靠嫌疑或行为的单位与个人,及时移送相关单位处理。
3、建设单位要认真履行首要责任。①对工程建设项目按规定标准向专用账户按月拨付工资性工程进度款;②监督总承包单位按月发放农民工工资;③对未按规定发放工资的行为,要及时向清欠办报告;④对违法肢解发包的工程负完全责任;⑤否则,建设单位未按月足额支付工资性工程进度款的,对单位记入信用不良行为;连续出现两次,造成拖欠农民工工资的,责令项目停工,并承担因停工造成的各项费用;情节严重的,依法对新开工项目施工许可进行限制,并依法予以处罚。
4、施工总承包单位要切实履行总体责任。①工程开工前须开设农民工工资专用账户,②每月及时提报已完工程工资款和农民工工资清单,按月将工资直接发放至农民工个人银行卡,并进行公示和上报。③建设单位未及时拨付工资款仍继续施工、造成农民工工资拖欠的,后果自负;将工资发放给劳务 ……(未完,全文共1723字,当前仅显示1095字,请阅读下面提示信息。收藏《清欠办工作总结》