您的位置:新文秘网>>教育/调研报告/创建活动/计划规划/>>正文

局领导班子成员“不忘初心、牢记使命”主题教育调研活动方案

发表时间:2019/7/9 16:56:33
目录/提纲:……
一、调研目的
二、参加调研领导
三、调研对象
四、调研时间
五、调研方式
1、召开座谈会
2、发放征求意见函
3、个别访谈
4、实地考察
六、调研课题
七、调研要求
1、要保证调研质量
2、要突出调研重点
3、要深入基层一线调研
4、要认真撰写报告
6、要为讲党课打基础
……
局领导班子成员“不忘初心、 牢记使命”主题教育调研活动方案
***领导班子成员“不忘初心、
牢记使命”主题教育调研活动方案

为落实**公司党委“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议精神,按照****“不忘初心、牢记使命”主题教育工作方案要求,为确保主题教育取得实效和群众满意,从根本上解决实际问题,***领导班子成员将集中时间开展一次调研活动,制定调研活动方案如下。
一、调研目的
结合****局党委部署,通过深入调研,聚焦_建设和影响、制约***高质量发展的突出矛盾问题,在调研中察实情、听民声、谋良策,使调研的过程成为深入领悟_创新理论、谋划思路破解难题、密切同职工群众血肉联系的过程,
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略480字,正式会员可完整阅读)…… 
革存在抵触情绪、信访问题突出等问题开展调研,重点解决制约森工改革发展和稳定的瓶颈问题。
2、围绕企业管理不够精细、经济运营不够均衡等问题开展调研,重点解决制约企业又好又快发展问题。
3、围绕_建设存在薄弱环节进行调研,重点解决党组织整体功能软化、弱化、淡化、边缘化等问题。
4、围绕存在的作风不实等问题开展调研,重点解决“四风”存在的突出问题,层层加重基层负担,文山会海突出,督查检查考核多等问题。
5、围绕开展“不忘初心、牢记使命”主题教育力度不够等问题开展调研,重点解决学习贯彻_同志重要讲话精神不深不实、重形式轻效果、学用脱节、精神状态不够振奋等问题。
6、围绕生态旅游存在不够规范等问题开展调研,重点解决净化旅游发展环境的问题。
7、围绕产业发展步伐缓慢等问题开展调研,重点解决对林区产业发展信心不足、探索不够、效果不明显的问题。
8、围绕生态建设存在的突出问题开展调研,重点解决定位不清、力度不大、可持续发展不到位的问题。
9、围绕班子建设存在的突出问题开展调研,重点解决民主集中制、“一岗双责”不到位,组织生活流于形式,干部人才断档等问题。
10、围绕林区职工民生困难问题开展调研,重点解决群众观念淡薄、漠视群众疾苦、侵害群众利益、落实民生政策不力等问题。
七、调研要求
1、要保证调研质量。要高度重视,精心组织实施,将工作责任落实到具体项目、具体活动,强化上下联动,形成合力。党委主要负责同志要担负起第一责任人责任,坚持高标准、严要求、为其他党员干部学习作出示范,保证调研不走过场,不流于形式。
2、要突出调研重点。领导班子成员要立足实际,确定调研主题,制定调研计划。围绕推动高质量发展,围绕解决本单位存在的突出问题和群众反映强烈的热点难点问题,围绕解决国有企业_建设面临的紧迫问题和抓紧抓实_建设工作等进行调研,真正把情况摸清楚、找到症结所在,提出破解难题、改进工作的措施方法。
3、要深入基层一线调研。要注重到工作困难大、群众反映强烈、带有普遍性问题的地方去,深入服务对象、党建联系点等实地调研,了解基层实际情况,切实掌握第一手材料。要轻车简从,不搞层层陪同,不扎堆、不扰民,不增加基层负担。
4、要认真撰写报告。调研结束后,领导班子成员要认真梳理调研情况,以详实的数据和实例为佐证,实事求是,力戒虚空,用事实阐明观点,提炼出有价值的调研成果,把总结提炼的好的典型做法经验,转化为解决问题、推动发展的政策措施,形成调研报告。每名班子成 ……(未完,全文共2123字,当前仅显示1350字,请阅读下面提示信息。收藏《局领导班子成员“不忘初心、牢记使命”主题教育调研活动方案》
文章搜索
相关文章