您的位置:新文秘网>>党务讲话/党章/督查/学习材料/申报材料/>>正文

党组书记对照党章党规“18个是否”对照检查材料

发表时间:2019/8/22 17:11:47
目录/提纲:……
一、存在的问题
(一)对照_8个方面突出问题专项整治存在的问题
(二)对照省委六项整改要求存在的问题
(三)对照党章“五个是否”存在的问题
(二)对照准则“八个是否”存在的问题
(三)对照条例“五个是否”存在的问题
二、检视分析
(一)理论学习之“钙”摄入不足
(二)党性修养之“弦”拧得不紧
(三)宗旨意识之“魂”筑守不牢
三、整改措施
(一)以党章为纲,做到绝对忠诚
(二)以准则为镜,严守政治纪律
(三)以条例为戒,着力修己正身
……
党组书记对照党章党规“18个是否”对照检查材料

按照市委组织部有关文件要求,我逐段、逐句学习了《中国_章程》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国_纪律处分条例》,把工作摆进去、职责摆进去、自己摆进去,进一步分析十八个是否的肯定程度,剖析根源,从而明确了整改方向。

一、存在的问题
(一)对照_8个方面突出问题专项整治存在的问题
1.关于贯彻落实____思想和_决策部署阳奉阴违的问题。本人积极运用“学习强国”APP、**省干部网络学院等载体认真学习____思想,牢固树立“四个意识”、着力增强“四个自信”、坚决做到“两个维护”,_决定的坚决执行、_禁止的坚决遵照,但是学习的深度还不够,对一些理论文章和政策文件只是“泛泛而读”,对一些热点、焦点问题,缺乏深层次互动和思想交流。
2.关于干事创业精气神不够,患得患失、不担当不作为的问题。一直以来,自己能够认真履行岗位职责,把方向、谋大事、抓党建、保平安,不回避矛盾、不躲避责任;认真履行全面从严治党主体责任,严格执行_干部政策,努力营造风清气正的政治生态。但是在攻坚克难方面还存在一定不足,在市总本级资产运作方面成效
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略836字,正式会员可完整阅读)…… 
部门负责人切实抓好脱贫攻坚工作,对普通工会干部抓得不够紧。
2.对照扫黑除恶专项督导整改。经自查,不存在此类问题。
3.对照z-教工作专项督察整改。经自查,不存在此类问题。
4.对照环保专项督查整改。经自查,不存在此类问题。
5.对照长江经济带生态环境突出问题整改。经自查,不存在此类问题。
6.对照省委巡视巡察发现问题整改。经自查,不存在此类问题。
(三)对照党章“五个是否”存在的问题
1.是否坚持_性质宗旨,_的基本理论、基本路线、基本方略方面。本人能够认真贯彻市委和省总工会的各项决策部署,不打折扣,不搞变通,基本做到落实到位。但仍存在以下不足:一是向上级党委汇报请示不够。不定期以口头或书面形式向上级党委汇报请示还比较欠缺,导致紧跟形势任务、落实领导指示方面,存在跟不上、慢半拍、不彻底的现象。二是贯彻执行不够坚决有力。对贯彻落实上级重大决策我坚决拥护及时安排部署,但调动下属积极性不够,虚多实少,部分决策停留在“轮流圈阅”“层层转发”“安排部署”,抓落实还不够到位。
2.是否认真履行党员八项义务,践行入党誓言,充分发挥党员先锋模范作用方面。到市总工会工作以来,能与同志们团结共事,兢兢业业,保持了较好的精神状态,较好地完成了上级组织交给的各项工作任务。但严格按照党员干部的标准和要求来衡量,感到还有两个方面问题比较突出:一是学习不够刻苦。学习的自觉性还不十分强,忙于事务性工作多,静下心来学习理论、思考问题少,平时坚持得好一些,工作多、任务重的时候做得不好,学习也不够系统,理论学习与实际工作有时结合不够紧密,韧性钻劲不足,有浅尝辄止和半途而废的现象。二是提高自身素质能力的紧迫感不够强。一直以来我对提高自身能力素质是有危机感的,也下不不少功夫,日常工作也注意从书本、从班子成员和其他党员干部、工作实践中汲取营养,增长才干。但因为恒心毅力不够,深钻细研、解剖麻雀劲头时冷时热,凭经验干工作,导致素质能力与_新形势不完全适应。
3.是否按照党员干部六项基本条件,真正做到信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁方面。自己能够时时处处以一名_员的标准严格要求自己,但由于日常工作细琐繁杂,还存在一些差距:一是抓党建就是最大政绩的意识还不够浓。对机关各支部党建工作关注的多,多次到机关第二支部参加组织生活会、讲专题党课,但对下属事业单位党建工作参与的少。二是抓干部队伍建设还需加强。虽然去年以来我专门倡导“大抓落实、抓大落实”的工作作风,在机关部署“三查”、“三改”行动,但市总一些党员、干部的能力素质和作风还不适应_新任务的要求,“怕慢假庸散”的问题还不同程度存在。
4.是否严格遵守_组织制度,严守_政治纪律和政治规矩方面。我能够牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决维护_在_和_的_地位,自觉在思想上政治上行动上同以_同志为_的_保持高度一致,但还存在一定问题。一是政治原则还未得到全面坚持。在大是大非面前态度坚决,但在一些主观上认为非重要领域,有时会担心影响团结,或碍于人情事故和情面,不敢于直接坚持讲政治原则。比如民主生活会开展批评与自我批评“火药味”不够浓,“红红脸,出出汗”的效果还不够好。二是批判“两面人”、“两面派”现象还不够坚决。在思想上认为批判“两面人”、“两面派”不在自己工作、生活的内容以内,主动与“两面人”、“两面派”斗争意识不强。
5.是否坚持_群众路线,树牢宗旨意识,坚持从群众中来、到群众中去,善于做好新形势下的群众工作方面。我认真学习了__关于以人民为中心的指导思想,在全市工会系统倡导了以职工为中心、服务职工美好生活的理念,部署实施了“6123”工程,但还存在一定不足。一是联系群众不够密切。有时联系群众不够细致,问的多、听的少,单向沟通有余、双向互动不足,仅仅局限于参加窗口单位职工服务中心的主席接待日活动,其余时间面对面的个别访谈很少,更谈不上和职工群众交朋友。二是调查研究不够深入。作为工会主席虽然能够做到经常下基层调研,但总体还是提前打招呼的多,突击暗访的少;听汇报、看材料的多,深入调查、仔细研究的少。
(二)对照准则“八个是否”存在的问题
1.是否坚定理想信念,坚定_信仰和_信念方面。我能够围绕____思想、__精神和__关于工人 ……(未完,全文共6687字,当前仅显示2348字,请阅读下面提示信息。收藏《党组书记对照党章党规“18个是否”对照检查材料》
文章搜索
相关文章