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副县级领导干部“不忘初心、牢记使命”主题教育民主生活会对照检查材料

发表时间:2019/8/29 10:24:15
目录/提纲:……
一、存在的主要问题
(一)理论学习方面
一是学习态度不够端正
二是理论学习不够深入
三是学用结合不够有效
(二)思想政治方面
一是认识不够到位
二是斗争意识不强
三是重视程度不够
(三)干事创业方面
一是艰苦奋斗的意识淡化
二是破解难题的劲头不足
三是工作守成的思想明显
(四)为民服务方面
一是公仆情怀淡化
二是为民意识不足
(五)清正廉洁方面
一是认识不到位
二是斗争精神不足
二、产生问题的原因分析
(一)宗旨意识有所淡化
(二)纪律规矩执行不严
(三)_性修养有待提高
(四)道德品行还需提升
三、今后的努力方向和整改措施
(一)加强理论学习,提升_性修养
一是重视加强学习
二是注重提高理论素养
三是注重理论联系实际
(二)坚持不忘初心,密切联系群众
一是加强一线调研
二是增强服务意识
三是始终坚持求真务实
(三)坚持苦干实干,推动跨越发展
一是强产业,加快农业产业结构调整,促进现代农业快速发展
二是打基础,大力实施乡村振兴战略,改善农村生产生活条件
三是促改革,推进农村产权制度和生产方式改革,保持农村经济社会发展活力
(四)严守规矩纪律,保持清廉形象
……
副县级领导干部“不忘初心、牢记使命”主题教育民主生活会对照检查材料

根据这次专题民主生活会有关要求,我认真学习了《_新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《_关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《中共中央关于加强_的政治建设的意见》以及_章等_内规章制度,并联系自己所分管工作,对自身问题进行了梳理查找,对产生问题的原因进行了深层次的剖析,有针对性提出整改意见,力求做到查摆问题准、原因分析透、整改措施实。现将对照检查情况报告如下。

一、存在的主要问题
(一)理论学习方面。一是学习态度不够端正。对理论学习的重要性认识不深刻,没有把理论学习摆在首位或重要位置,常把学习当着软任务,习惯于按部就班参加集体学习,学习有惰性思想,学习主动性、自觉性、积极性不够,有时存在担心学习多、学习时间长占用自己抓工作和休息时间的想法。二是理论学习不够深入。对_新时代中国特色社
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略624字,正式会员可完整阅读)…… 
想明显。由于分管的各项工作基础很好、成绩不错,在推动过程中较为顺利,在思想上少了忧患意识,满足于现状,对各项工作研究不深,用心思考如何开展工作的精力不够,缺乏突破和创新意识,缺乏求精求进的积极态度。
(四)为民服务方面。一是公仆情怀淡化。反思这几年的工作,接地气、通下情、与群众保持联系沟通明显不够,全心全意为人民服务的宗旨意识有所淡化,总觉得做好手头的工作是最重要的,忽视了走访群众,与群众交流,倾听群众呼声,解决群众难题。二是为民意识不足。日常工作中,对群众的来信来文重视不够,多是涉及哪个部门就签个意见转给哪个部门办理,很少亲自研究解决。比如:有些需要帮助解决的事项,当面向来访群众表示过后会及时安排处理,结果却一直没有处理,一拖再拖,存在“敷衍”现象。
(五)清正廉洁方面。一是认识不到位。落实“五个必须”“五个绝不允许”“七个有之”还有侥幸心态。没有从社会、从身边的一些典型案例中吸取深刻教训,自认为自己为人正派、作风过硬,存在麻痹大意思想,自警自省不够及时有效。二是斗争精神不足。有时受传统习俗影响,在职务消费、人情消费上约束不严,有时在接待上级领导、重要客商过程中存在超标准接待现象。

二、产生问题的原因分析
剖析以上问题,既有客观原因也有主观原因,主要根源在于自身的宗旨意识、政治纪律、_性修养、道德品行等几方面放松了提升。
(一)宗旨意识有所淡化。步入县级领导岗位前,我一直在乡镇工作,工作基本上都是直面群众,和群众交往密切,对群众有着深厚的感情。随着职务的升迁,工作环境的变动,工作重心也发生了变化,和部门以及乡镇联系多了,和群众打交道少了,俯身到村组走动少了,久而久之对群众的呼声、疾苦、困难了解不够,解决得也不够及时,与群众同甘共苦的意识逐渐在淡化。就是没有始终坚守共产_人的初心,对新形势下坚持_的群众路线的重要性认识不足,导致随着_龄增加,宗旨意识反倒淡薄,没有真正在思想和行动上树立起全心全意为人民服务的公仆意识,造成我存在脱离群众的危险。
(二)纪律规矩执行不严。对执行_的政治纪律和政治规矩要求不严、标准不高,只求过得去、不求过得硬,只求不违规、不求作表率。示范带头作用没有发挥好,严于律己、严以用权做得不够,对纪律规矩的执行存在侥幸心理、观望态度,在思想上放松了警惕,言行上降低了标准,没有严格做到令行禁止,没有从防止思想退化,物欲膨胀等方面抵制不良风气。
(三)_性修养有待提高。_性问题是_员领导干部思想政治建设的核心问题,自己存在这些问题,重要原因就是_性锻炼不够。随着职务的升迁,接触的圈子变了,听到的恭维话多了,听到的批评意见少了,久而久之,自觉改造“三观”的主动性弱了,戒骄戒躁意识淡了。平时往往把更多时间和精力集中在如何应对工作上,对_性修养的认识不够,不加强自身修养,自己标准降了、要求低了,工作上不求争先、作风上不求过硬。这样导致工作不够深入,用在工作上的精力不够,满足于面上不出问题,主动性和创造性不够。
(四)道德品行还需提升。对_内存在一些腐败现象和社会上的一些不良风气,自己能够做到自觉抵制,但随着见得多了,有习以为常的消极思想。有时缺乏日常的自我反省和约束,放松了对自己的要求,没有时刻以最高的标准要求自己,而且认为仅靠个人无法 ……(未完,全文共3468字,当前仅显示1751字,请阅读下面提示信息。收藏《副县级领导干部“不忘初心、牢记使命”主题教育民主生活会对照检查材料》
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