办公室专题民主生活会个人对照检查材料

目录/提纲：……
一、自身存在问题
一是，理论学习不深的问题
二是，工作标准不严的问题
三是，职责履行不实的问题
四是，任务落实不细的问题
二、问题原因剖析
一是自我学习不够主动
二是理想信念不够坚定
三是自我鞭策有所松懈
四是工作方法尚有欠缺
三、下一步整改方向
（一）坚守理想信念，提高自身素养
（二）强化自控自律，筑牢规矩意识
（三）树立务实作风，力争实现突破
（四）勇于担当担责，培养良好习惯
……
办公室专题民主生活会个人对照检查材料

按照领导要求，我结合工作实际，针对自身工作中存在的不严、不实、不细等问题，深刻剖析根源，提出下一步整改方向，形成对照检查材料如下：
一、自身存在问题
一是，理论学习不深的问题。自己能够认真研学党的十九大报告精神，坚决维护_总书记在党中央和全党的核心地位、维护党中央权威和集中统一领导，严格树立“四个意识”，遵守中央八项规定，大力弘扬求真务实、公道正派、干净忠诚的利益观、荣辱观，对工作纪律和规矩心存敬畏，自觉遵守纪律法规。但经过理性对照检查，自身仍存在理论学习不深不细等问题，对重大决策性理论文献学习尚可，但对常规性、实用性、细节性理论文献学习不够全面、深入，理论学习与具体工作实践存在一定程度的脱节现象，导致在日常工作中，经常出现起草的文件政治站位不够高、思想分析不够深、遣词造句不
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略582字，正式会员可完整阅读）……　
率。例如在下午召开会议后，需要加班整理会议纪要，会因为身体疲劳等因素，产生抵制情绪。
四是，任务落实不细的问题。能严格遵守各项工作规定，认真干好本职工作，做好分内事情，及时完成领导交办的各类任务，坚持请示汇报制度，凡事讲政治、讲程序、讲原则，工作完成情况基本合格。但在繁杂的日常工作中，仍存在干工作不够细致的问题，文字工作贵在精准，难在精细，任何微小的错误都会导致全盘否定，任何文件分类失误都会导致方向偏差，例如在文件板式校对工作中，由于疏忽大意，没有严格执行文件多人次反复校对的制度，致使印发文件中出现过错别字现象，在几次主任办公会纪要起草过程中，出现过领导排序错误等问题，由于自己的粗心大意，对工作推进造成严重影响。
二、问题原因剖析
一是自我学习不够主动。对学习的重要性认识不足、感受不深、要求不严，存在“懒”思想，缺乏深学苦读的劲头，缺乏把学习当作一种责任、一种境界的自觉行动，认为只要自己在思想和行动上与组织保持一致就可以了，政治理论学习上花的功夫不够。在学习上存在着一定的片面性，致使学习的范围较窄、深度较浅、形式单调，被动学习培训多，主动学习时间少，甚至有时因自身工作忙而忽视了学习。
二是理想信念不够坚定。存在着以工作代替政治和原则锤炼，使自己修养弱化，自身要求放松，宗旨意识不够牢，不知不觉“总开关”有了偏差，理想观念、职责意识、担当精神渐渐淡化，迷失了自己参与办公室工作的初心，习惯于混混度日，不求上进，三观塑造不够彻底，对自身发展方向的谋划不够长远，满足于现状，积极上进的动力不够强。
三是自我鞭策有所松懈。在工作中缺乏必要的担当精神，放松对自己的要求，没有时刻以行政干部的最高标准严格要求自己，践行工作纪律还不到位，自我检讨、自我反省、自我批评缺乏自觉性，思想上严防死守，令行禁止的意识不够深入，工作纪律松懈的思想有所抬头，面对领导的批评一笑了之，个人主义强烈，抵制情绪增长，不能正确认识到自身存在问题的严重性、危害性，自我肯定、自我包容、自我满足思维牢不可破，造成自己固步自封，工作能力迟迟难以取得突破性提升。
四是工作方法尚有欠缺。虽然工作时间不常，但已经产生了经验主义、教条主义，工作方法简单，工作圈子狭窄，只满足与从小的范围寻求解决问题的办法，不愿集思广益、广泛求教。面对各类繁杂的问题总是以单一的思路解决，处事水平必然不会高，面对各种新的问题总是沿用以前的老办法，不能随机应变，顺势而上，处事方式必然不足，面对各方新的要求总是不愿多加思考，简单应付了之，处事办法必然不多。致使自身创新意识、创新精神、创新干劲都有所减弱，影响了部分工作开展与落实的速度、力度和效率。
三、下一步整改方向
（一）坚守理想信念，提高自身素养。不断加强理论学习和业务技能学习，坚持理论学习常态化、制度化，以理论学习武装自己，努力提升自身修养，进一步牢固树立“四个意识”，做到“两个维护”，进一步提升文字工作能力，做一名理论熟、业务精的合格办公室干部。
（二）强化自控自律，筑牢规矩意识。时刻警醒自己， ……（未完，全文共2569字，当前仅显示1633字，请阅读下面提示信息。收藏《办公室专题民主生活会个人对照检查材料》）