目录/提纲:……
一、存在的主要问题
(一)在学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想中理论落实有差距
1、在理论学习上自觉性不强
2、在理想信念宣传上作用发挥不够
3、在落实政策时结合力度不大
(二)在强化纪律意识、规矩意识中政治站位有差距
4、政治纪律和政治规矩意识有待增强
5、在大是大非面前勇于斗争、善于斗争、敢于斗争的精神不足
6、在对重大问题严格执行请示报告制度的认识的深度上有欠缺
7、_内组织生活坚持的不规范
(三)在发挥示范带头作用中担当意识有差距
8、敢于担当、乐于奉献的精神不强
9、形式主义还有不同程度的存在
10、存在工作实践能力不足的危险
(四)在打赢打好脱贫攻坚战斗中为民服务有差距
(五)在推进扶贫领域作风建设中廉洁表率有差距
(六)在统筹推进扶贫工作开展中自身修养有差距
二、原因剖析
(一)理论学习有待于加强
(二)政治站位有待于加强
(三)作风建设有待于强化
(四)工作能力有待于加强
(五)廉政意识有待于加强
三、整改措施
(一)强化理论学习
(二)提高政治站位
(三)积极担当作为
(四)全心为民服务
(五)争做廉洁表率
……
扶贫办正职“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会检视剖析材料
根据“不忘初心、牢记使命”主题教育部署安排,按照市委主题教育领导小组、市纪委、市委组织部《关于开好“不忘初心、牢记使命”专题
民主生活会的通知》要求,本人结合个人思想和工作实际,通过开展深入学习、谈心谈话等形式,广泛听取意见,围绕充分运用主题教育成果,深入学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想,聚焦“不忘初心、牢记使命”主题,力戒形式主义、官僚主义,实现理论学习有收获、思想政治受洗礼、干事创业敢担当、为民服务解难题、清正廉洁作表率的目标,按照_总书记关于“四个对照”“四个找一找”的要求,盘点收获、检视问题、深刻剖析,严肃开展批评和自我批评,深入具体地进行_性分析,并对查摆出的问题进行了反思梳理,认识到班子存在问题主要责任在我。将检视剖析情况
汇报如下。
一、存在的主要问题
(一)在学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想中理论落实有差距。
1、在理论学习上自觉性不强。参加集体组织的学习多,主动找时间学习少,学习的政治意识不强。平时制定了较为详细的学习计划,执行落差大。学习_新时代中国特色社会主义思想和_的十九大精神不深不透,与脱贫攻坚工作实际相结合不紧密,树
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力度有待提高,整合部门资源力度有待强化。比如,当前各个行业部门都有非常好的行业扶贫政策,不过在落实上还存有“各吹各的号、各唱各的调”的现象,政策信息没能有效沟通整合,造成部分贫困群众尽管得到了不少政策帮扶的实惠,可是自己说不清、道不明,往往还有“别被好政策落下”的疑虑。行业扶贫政策只在小打小闹的“单兵作战”上求突破,没能在多措并举的“大兵团作战”上出效果,影响了脱贫质量的巩固提升,使群众的获得感、幸福感打了折扣。
(二)在强化纪律意识、规矩意识中政治站位有差距。
4、政治纪律和
政治规矩意识有待增强。认为扶贫办只是扶贫领导小组的具体办事机构,主要任务就是抓落实事项、干具体工作,对一些未明文列入纪律的规矩不重视,对_员干部的政治纪律要求抓得不严。比如,在加强机关建设上,对加强干部纪律和规矩教育认识不深刻,常常认为扶贫办的干部职工都是组织在全市范围内精挑细选过来的,都经过长期的、多岗位工作锻炼,都有着较高的的思想境界和纪律意识,往往业务工作安排的多,政治教育要求的少。组织生活制度落实还不到位。对_员过好严格组织生活有认识,出于统筹协调推进工作的想法,自觉不自觉的就压缩一些学习的时间、简化了一些程序,“三会一课”等制度落实的质量还不高。平时与全体同志之间,交流业务工作多,交心交思想、掏心窝子还比较少,常常以沟通工作代替思想交流。
5、在大是大非面前勇于斗争、善于斗争、敢于斗争的精神不足。对_面临的“四大考验”和“四大危险”的尖锐性和严峻性认识不深刻,缺乏政治敏锐性,对社会生活中遇到的错误言行还没能做到及时、有力地予以抵制,存有思想境界不高的问题。改造主观世界的主动性、自觉性、积极性不强,世界观、人生观、价值观这个“总开关”拧得不紧。作为_员领导干部,对社会上的一些不当言论、不良行为和不正之风反应不敏锐,特别是对一些倾向性、苗头性问题缺乏先知先觉,对遇到有损_的形象和威信的言行,不能亮明身份开展斗争,在及时制止、主动引导上还有差距,对歪风邪气的“免疫力”有待提高。比如,对于网络上一些对各地有关脱贫攻坚工作的不实帖子,没能以一名扶贫战线人员的身份,及时站出来,澄清纠正、正面引导。
6、在对重大问题严格执行请示报告制度的认识的深度上有欠缺。自觉得脱贫攻坚就是政治任务,做好脱贫攻坚业务工作就完成了自己的任务,常把主要精力放在“业务”工作上。把对_忠诚老实、光明磊落,严格执行重大问题请示报告制度等的落实,停留在完成任务干好工作的水平层面,没能做到对脱贫攻坚短板弱项等问题背后的深层次矛盾进行深入反思、全面考虑。
7、_内组织生活坚持的不规范。民主生活会开展自我批评的多,开展相互批评的少,民主生活会质量不高;民主集中制坚持不到位,该广泛听取意见的听的不充分;组织生活制度执行不到位,仅仅满足于上级要求的“规定动作”,内容比较单一,缺乏创新性。例如,在召开民主生活会时,批评与自我批评和积极的武器运用的不好,没有起到“红红脸、出出汗、排排毒、治治病”的效果。
思想政治工作内容空洞、方法老套,教育缺乏有效性和针对性。_员干部的示范引领作用发挥不足,没能有效发挥“头雁效应”。
(三)在发挥示范带头作用中担当意识有差距。
8、敢于担当、乐于奉献的精神不强。脱贫攻坚任务重、时间紧、要求高、压力大,既有时时冲锋的攻坚战,又有长期坚持的持久战,对每名扶贫干部都是严峻的考验。面对需要不断落实的新任务和反馈整改的老问题,认真开展自我批评的力度不大,对自己的言行和工作中的缺点、错误认识不全面,整改不彻底,敢于担当的意识勇气有不足。在各类工作任务面前冲在前、作表率上有不足,离上级要求和群众期盼的优秀_员干部有不小差距。面对长期的高频次工作任务,老是关注自己干了多少,没能看到自己还差多少,担当奉献精神有滑坡。表率示范作用没能充分发挥。在日常工作中,安排部署讲的多,自己带头干的少,能够主动倾听别人的意见建议,真正做到虚心接受的少。平时与大家在工作上交流得多一些,而对生活思想上关心的比较少。到市扶贫办工作后,面对脱贫攻坚这一硬任务,给同志们压担子、交任务的时候多,团结带领全体扶贫干部,帮助想办法、解难题的时候少;“按照中央、省市关于脱贫攻坚的安排部署,紧盯“全面建成小康社会一个都不能少”目标任务,围绕“一达标、两不愁、三保障”的工作要求,全力以赴打好脱贫攻坚战”大口号讲的多,具体管 ……(未完,全文共8529字,当前仅显示2329字,请阅读下面提示信息。
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