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局2020年上半年意识形态工作分析研判报告

发表时间:2020/4/5 10:33:03
目录/提纲:……
一、总体情况
(一)加强组织领导,强化政治责任
一是统抓统管
二是专抓专管
三是严抓严管
(二)注重思想引领,筑起坚实防线
一是坚持理论武装
二是抓好党纪党规教育
三是抓好队伍培养
(三)加强新闻宣传,巩固主流阵地
一是强化阵地建设
二是强化舆情管控
三是强化研判预警
四是强化外宣工作
(四)聚焦文明创建,树立正确导向
一是积极弘扬正能量
二是大力推进政务公开
三是丰富文化生
二、当前意识形态领域需要关注的问题和风险点
(一)思想观念、思想意识存在偏差
(二)年轻党员思想教育有待进一步提高
(三)宣传力度尚显薄弱
(四)基层意识形态工作存在“盲区”
三、下一步措施
(一)把握正确的政治方向
(二)完善落实的制度机制
(三)建立过硬的专业队伍
(四)营造浓厚的工作氛围
……
局2020年上半年意识形态工作分析研判报告

2020年初以来,我局党委严格按照省委、市委关于意识形态工作的要求,全面落实主体责任,强化思想引领和精神激励,进一步强化意识形态领域管理,始终牢牢把握正确的政治方向,党管意识形态工作取得明显成效。现将上半年意识形态工作分析研判如下:
一、总体情况
(一)加强组织领导,强化政治责任。一是统抓统管。坚决落实党管意识形态原则,把意识形态工作列入年度党建工作和中心组学习内容,坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引,坚持稳中求进工作总基调,强化意识形态工作的组织和人才保障,积极探索新机制,推动意识形态工作持续深入开展。二是专抓专管。认真履行意识形态工作的主体责任,年初调整领导小组,层层落实责任分工,党委书记主抓意识形态工作,班子成员抓好分管工作领域的意识形态工作责任,定期排查意识形态领域风险隐患,制定改进措施。三是严抓严管。加强对机关和下属各单位的意识形态工作的指导和检查,严格落实述学、评学、考
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言论、低级庸俗的图片、视频。严格24小时值班制度,全面落实网络意识形态工作责任制,加强网络信息管控,做好税务系统负面信息的调查核实、对重大事件、重要情况、重要社情民意倾向苗头性问题,定期开展分析研判,做到守土有责、守土尽责、守土负责。三是强化研判预警。抓住元旦、春节等重要和敏感时间节点、盯住疫情防控等重大事件,加强意识形态工作方面的安全预警监测和分析研究,及时堵塞漏洞、化解矛盾,绝不给错误思想和言论提供传播渠道。四是强化外宣工作。积极参加通讯员业务培训活动,及时完成各项宣传任务。结合税务系统工作实际和特色亮点,利用专题宣传周活动积极宣传办事流程、惠民政策、行业法规、扶贫成效等,充分展现税务系统工作实效和良好形象。
(四)聚焦文明创建,树立正确导向。一是积极弘扬正能量。利用宣传栏、LED屏等载体,宣传政治主题类、社会主义核心价值观等公益广告,进一步唱响主旋律,传播正能量,大力宣传时代楷模、身边好人,传承中华优秀传统文化,弘扬时代精神,增强宣传的的吸引力感染力。二是大力推进政务公开。建立党务政务公开制度,认真开展党务政务公开工作,依托党务、政务信息公开网,宣传栏等形式,及时公开本单位重大决策、重要人事任免、财务预决算等相关信息。三是丰富文化生。先后组织开展“元旦工会杯”篮球比赛、“不忘初心砺党史、牢记使命勇会战”演讲比赛等系列活动,促进和谐税务建设,增强干部职工的幸福感和归属感。
二、当前意识形态领域需要关注的问题和风险点
(一)思想观念、思想意识存在偏差。部分党员干部对意识形态工作存在认识偏差,没有将意识形态工作摆在重要位置,存在“重业务轻思想工作”的倾向,没有真正认识到意识形态工作在基层工作中的重要性,意识形态工作有时被忽视、被淡化,一手硬、一手软的现象在一定范围内存在。
(二)年轻党员思想教育有待进一步提高。个别年轻党员思想普遍比较活跃,对意识形态工作认识上还有差距,对党的政策、相关理论性文件等缺乏学习热情,导致对意识形态工作认识不足,理解不透。
(三)宣传力度尚显薄弱。新闻宣传的覆盖面还不够,有分量的重点报道在宣传的广度和深度上还显不足。网络舆情的监测面不够广,还停留在本地论坛以及“阳光问政”等层面,定期发帖,主动发声,接受社会监督上做得还不够。行业系统通讯员队伍能力水平参差不齐,在重大舆情引导上主力军作用发挥得还不够。
(四)基层意识形态工作存在“盲区”。一些基层单位对意识形态工作认识不足,理解不透,对意识形态工作缺乏深入研究和推进部署,缺乏组织性和指导性,任务交办不明确,责任目标不清晰,往往出现错位和缺位的现象,工作常常处于被动应付状态,意识形态工作显得较为疲软和被动。
三、下一步措施
(一)把握正确的政治方向。认真学习贯彻习近平总书记关于加强意识形态工作的重要讲话精神,要求全系统干部职工在意识形态领域向党中央看齐,向习总书记看齐,向党的理论路线方针政策看齐,向党中央各项决策部署看齐。定期研究部署系统党建、宣传、反腐倡廉、干部教育及文明创建等工作,切实加强意识形态领域的管理,认真履行从严治党主体责任。
(二)完善落实的制度机制。建立分析研判机制,每季度开展一次意识形态领域风险隐患排查,研判形势、查摆问题、制定措施;建立定期通报机制,局党委适时召开党委班子扩大会议,通报意识形态领域的政策要求、形势判断、目标任务,并在面对舆情事件时及时通过通气会的形式掌握意识形态工作主动权;建立督查问责机制,强化意识形态工作责任落实。按照属地管理、分级负责和谁分管谁负责、谁办理 ……(未完,全文共2982字,当前仅显示1896字,请阅读下面提示信息。收藏《局2020年上半年意识形态工作分析研判报告》
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