市人社局领导班子政治建设自评报告

目录/提纲：……
一、总体情况
（一）把握政治方向方面
一是用理论武装头脑
二是用理论指导实践
（二）加强政治领导方面
一是与_中央保持高度一致
二是发挥_组的领导核心作用
（三）夯实政治根基方面
一是坚持以人民为中心
二是始终保持_同人民的血肉联系
（四）涵养政治生态方面
一是坚持政治方向引领
二是严格执行新形势下_内政治生活若干准则
三是加强_内政治文化建设
（五）防范政治风险方面
一是有效防范政治风险隐患
二是全面履行意识形态工作责任制
三是敢于发扬斗争精神，勇于担当作为
（六）永葆政治本色方面
一是全力落实_风廉政建设主体责任和监督责任
二是规范权力运行、从严管理监督干部
（七）提高政治能力方面
一是在政治分析上下功夫，树牢政治理想
二是在实践锻炼上下功夫，严格政治要求
三、存在的问题和不足
（一）把握政治方向方面
（二）加强政治领导方面
（三）夯实政治根基方面
（四）涵养政治生态方面
（五）防范政治风险方面
一是自我要求不够高
二是严管不够有力
（六）永葆政治本色方面
一是主动服务群众的意识不够
三是工作作风不够扎实
（七）提高政治能力方面
四、下步打算
（一）进一步提高政治站位
（二）进一步增强理论修养
（三）进一步提高工作绩效
（四）进一步夯实干部作风
（五）进一步严格廉洁自律
……
市人社局领导班子政治建设自评报告

今年以来，我局局_组深入贯彻落实_新时代中国特色社会主义思想和_的十九大精神，进一步树牢“四个意识”,落实“两个维护”。切实加强_的政治建设，坚持_的全面领导，深入推进“不忘初心、牢记使命”主题教育活动开展，各项工作均取得了积极进展。现将领导班子自评报告汇报如下：　　
一、总体情况
（一）把握政治方向方面。一是用理论武装头脑。利用“智慧_建”、“学习强国”等网络平台开展学习，通过召开培训班、研讨交流会、重温入_誓词、学习英模事迹等进行_的基本知识、基本理论的学习，着力增强学习的主动性、自觉性和系统性。今年上半年，班子成员共开展_组中心组集中理论学习4次，全国人社窗口技能大比武参学率100%、干部在线教育参学率、合格率100%。二是用理论指导实践。在理论指导实践上下功夫，不断提升学习效果，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，召开座专题谈会5场，收集意见建议30余条，完成调研报告5篇，发现并解决热点难点问题9条。
（二）加强政治领
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略705字，正式会员可完整阅读）……　
件设定的证明材料125项；全面清理规范市级表彰奖励和创建示范活动继，继续保留和开展1项，拟保留5项。严格落实_员干部和国家公职人员婚丧喜庆事宜报告制度，做到事前事中事后全过程监督。疫情期间，我局全员上阵，共派驻了500余人次参与社区值守、企业驻点、政策宣传等工作，局_组牵头，成立了督查监督小组，对各项工作开展随机抽查、突击检查、实地督查，杜绝形式主义，确保机关干部真正为人民群众做好事、做实事。
（四）涵养政治生态方面。一是坚持政治方向引领。突出政治标准，树立正确选人用人导向。 今年上半年，共举办教育系统、卫健系统3批次公开招考工作，713名考生进入政审考察环节，重点对政治能力和政治素养进行考察，选用政治坚定、勇于担当、肯于实干的干部。有针对性地补短板、强弱项，增强干部素质培养。对优秀年轻干部，有意识地将他们放到窗口一线、_、驻村扶贫等多岗位培养锻炼，让他们在实践中积累政治经验、增强政治本领。二是严格执行新形势下_内政治生活若干准则。认真组织领导班子召开民主生活会，各_支部召开组织生活会，强化政治责任,勇于担当作为，认真查找个人存在的问题，深刻剖析问题产生的原因，明确整改措施和方向;召开集中学习、志愿活动、疫情防控、重温入_誓词等多形式的主题_日活动，切实增强基层_支部的创造力、凝聚力和战斗力，充分调动广大_员发挥先锋模范作用的积极性。三是加强_内政治文化建设。坚持“以革命文化为源头、以社会主义先进文化为主体”的一般规律，以红色文化为基础，通过参加红色培训、实地教学、观看先进模范等方式进一步推动_内政治文化建设。同时开展先进_员评选、主题征文等活动让广大_员干部学思用贯通、知信行统一。
（五）防范政治风险方面。一是有效防范政治风险隐患。紧紧围绕就业创业、社会保险、劳动关系、人事考试、历史遗留领域可能存在的风险及形势，进一步强化风险防控，全力确保社会环境和谐稳定。2020年上半年共接待上访群众500余人次，书面回复信访诉求13件，解决历史欠薪案件10余件。二是全面履行意识形态工作责任制。 聚焦人社领域民生保障、就业扶贫、人事人才工作等重点领域，带头研判yq，研处网络yq，加强热点舆论实时引导监控。今年上半年，共处理市长热线派单案件139件，回复网络yq信息10余条，办结率、群众满意率均达100%。三是敢于发扬斗争精神，勇于担当作为。深入开展扶贫领域腐败和作风问题、群众身边腐败和作风问题、民生领域突出问题等专项整治，认真自查、对发现的不良现象和错误逐一整改落实。纵深推进扫黑除恶专项斗争，紧盯涉黑涉恶问题易发多发的重点领域和群众反映强烈的重点问题，重拳打击背后的“保护伞”。今年上半年，围绕社会保险基金风险防范开展内部自查自纠7次，接受上级就业资金督查2次、创业担保贷款督查3次，社保基金督查2次，发现并整改问题20余条，做到了权力行使有章可循、有规可依，真正把权力关进制度笼子。
（六）永葆政治本色方面。一是全力落实_风廉政建设主体责任和监督责任。研究制定了《**市人力资源和社会保障局_组成员及副科级领导干部_风廉政建设和反腐败工作责任分解方案》《**市人力资源和社会保障局_风廉政建设工作实施方案》，局机关38名中层以上干部分别签署《_风廉政建设责任书》,对重点任务和工作责任分解细化、责任到人，形成横向到边、纵向到底、覆盖完整、责任落实的责任体系。对市委第三巡察组向我局反馈的3个方面13个问题全面进行了整改落实，保持诚挚腐败高压态势。二是规范权力运行、从严管理监督干部。进一步规范财务制度、议事制度、亮岗定责制度，完善管理、监督、制约机制。在**年制度修订的基础上，对全局多项制度进行了进一步的完善，形成了包括领导议 ……（未完，全文共5640字，当前仅显示1981字，请阅读下面提示信息。收藏《市人社局领导班子政治建设自评报告》）