市委统战部长“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会个人对照检查材料

目录/提纲：……
一、存在突出问题
1、坚持民主集中制不全面
2、联系实际学习融会贯通少
（二）在做到“不忘初心、牢记使命”，密切联系群众，坚持群众观点、群众立场、服务群众方面存在的问题
（三）在坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化方面存在的问题
1、联谊交友不广
2、机构改革后，统战民宗不适应新的形势要求
1、进取意识减弱
2、贯彻落实决策部署方式方法单一
（五）在纠正和克服形式主义官僚主义方面存在的问题
2、没有扑下身子解决实际问题
3、关心了解单位干部职工少
（六）在落实管党治党政治责任，落实意识形态责任制方面存在的问题
1、对党员干部和党外干部的管理有失衡的现象
2、对非公有制企业人士的党风廉政建设和反腐败教育力度弱
（七）在改革创新、攻坚克难方面存在的问题
（八）在知敬畏、存戒惧、守底线，廉洁自律方面存在的问题
（九）在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面存在的问题
（十）在对照党章党规找差距中查找出的问题
二、产生问题的原因剖析
（一）思想认识不深
（二）政治自觉不强
（三）作风不求真务实
（四）与时俱进的工作能力不足
（五）廉政意识树得不牢
三、下步努力方向和整改措施
（一）强化理论武装，增强政治自觉
（二）强化实干意识，改进工作作风
（三）强化群众观点，密切联系群众
（四）强化担当作……
市委统战部长“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会个人对照检查材料

按照《中共**市委常委班子“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会方案》要求，我紧扣学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想这一主线，聚焦“不忘初心、牢记使命”这一主题，按照_总书记关于“四个对照”的要求，重点检视严守政治纪律和政治规矩方面的问题；重点检视密切联系群众方面存在的问题；重点检视坚持和完善中国特色社会主义制度、推进国家治理体系和治理能力现代化方面存在的问题；重点检视学习贯彻_总书记关于**工作及统战领域重要指示批示和党中央决策部署及省州市党委工作安排在思想、能力、担当、修养和作风等方面的问题；重点检视纠正和克服形式主义和官僚主义方面的问题；重点检视落实管党治党政治责任、落实意识形态责任制，知敬畏、守底线、廉洁自律方面的问题。下面，我结合思想和工作实际，在广泛征求意见和深入开展谈心谈话的基础上，进行重点梳理检视，不妥之处，恳请大家批评指正。
一、存在突出问题
（一）在学习贯彻_新时代中国特色社会主义思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，严守政治纪律和政治规矩方面存在的问题
1.坚持民主集中制不全面。主要表现在通气少，征求意见不广泛，批
……（新文秘网https://www.wm114.cn省略840字，正式会员可完整阅读）……　
（四）在学习贯彻落实_总书记关于**工作及本行业本领域重要指示批示精神和党中央决策部署及省州党委工作安排方面存在的问题
1.进取意识减弱。个人思想上有时认为不求无功但求无过，对工作所取得成绩感到满足，缺乏积极向上的进取意识，导致工作上有了惰性，工作热情不高，满足于完成既定的工作和任务。比如：新的社会阶层统战工作作为全州试点，没有进行深入思考，创新思路，亮点不突出。
2.贯彻落实决策部署方式方法单一。比如：民族z-教政策培训宣传不力，仅以会代训一种方式，没有实践形式丰富的教育引导方式。
（五）在纠正和克服形式主义官僚主义方面存在的问题
1.克服形式主义官僚主义存在不抓细、不抓实，以会议落实会议、以文件落实文件的现象。比如：中央z-教督查整改，以会议安排、文件下发为主，没有发挥好牵头研判的作用，没有具体督促、指导z-教工作成员单位落实部门行业职责和乡镇属地管理责任较好解决z-教整改细节问题。
2.没有扑下身子解决实际问题。表现在以听取汇报代替下基层实地调研，碰到新情况、新问题凭经验考虑问题多。比如：大地基中邑舍脱贫攻坚工作听取乡镇、村委会领导干部汇报多，实地下基层、解决问题少。
3.关心了解单位干部职工少。平时工作与科级班子成员交流多，与普通党员干部沟通少，交心谈心和听取职工的意见建议方面做的不好。比如：制定单位干部职工管理办法，没有较全面吸取职工意见，导致执行有一定的难度。
（六）在落实管党治党政治责任，落实意识形态责任制方面存在的问题
1.对党员干部和党外干部的管理有失衡的现象。作为统战部长，对党员干部的日常管理措施和途径多一些，对党外干部贯彻落实党的“四个意识”的宣传、教育少。比如：对党员干部参加主题教育等活动、参与党的中心工作要求严格，但对非党干部要求宽松。
2.对非公有制企业人士的党风廉政建设和反腐败教育力度弱。比如：对非公有制人士诚信守法的教育今年只开展了2次。
（七）在改革创新、攻坚克难方面存在的问题
存在的问题有：敢于担当的锐气不足。特别是在推动重点、难点工作上，缺乏主动性、创造性，存在一定的畏难情绪，不敢动真碰硬，有安于现状的思想苗头，这种精神状态在很大程度上制约着工作质量和效率的提高。比如：对做好城区老清真si拆迁群众工作信心不足、成效不明显。
（八）在知敬畏、存戒惧、守底线，廉洁自律方面存在的问题
作风养成差，自律意识松懈。随着年龄和党龄的增长，认为自己作为一名老党员，纪律要求都清楚，但有时会产生纪律松懈、自律观念淡化的情况。比如：参加支部的党风廉政教育次数今年只有4次，以参加市委常委班子集中学习代替单位支部到州廉政教育基地学习参观。
（九）在思想觉悟、能力素质、担当作为、道德修养、作风形象方面存在的问题
干事创业缺乏斗争精神，思想觉悟、能力素质与“守初心、担使命“要求比存在不足。比如：缺乏对统战工作系统性前瞻性思考，未充分整合统战成员单位的资源优势，统战工作未形成合力；对一些党员干部政治意识不强，大局意识不牢，核心意识和看齐意识方面不重视等情况教育批评引导不力。
（十）在对照党章党规找差距中查找出的问题
逐一对照《工作方案》中的“18个是否”，检视查摆出的问题已通过上述材料反映并在专题会上作过报告。除此之外没有列举的问题是：在贯彻执行中央八项规定，反“四风”方面存在的问题，没有高标准、严要求执行，有“小节无妨大碍”的模糊认识，有时认为统战部工作中联谊交友是重要工作，有时与代表人士交流和相互接待多一些。
二、产生问题的原因剖析
（一）思想认识不深。针对上述存在的突出问题真改、落实到行动上不够坚决有力。自我净化、自我完善、自我革新、自我提高的思想认识不深刻、站位不高，不善于从政治的高度来看待问题，未能很好地着眼大局、把握大势，全面系统检视自身存在问题，没有从根本上进行自我革新、自我革命。
（二）政治自觉不强。不善于从政治上观察、分析、解决问题，领会中央精神要求还不敏锐、透彻，没有结合部门职能创造性地开展工作。在主观上还存在着统战工作政策性、程序性、原则性强，不宜过多创新突破等认识误区。在党言党、在党忧党，在党为党、在党护党的意识不强，没有对权力观、地位观、利益观时常检视。没有对_新时代中国特色社会主义思想学习往深里走、往心里走、往实里走，没有对新理论学习掌握全面，没有对_总书记最新重要讲话精神及时跟进，没有深入系统地去 ……（未完，全文共4672字，当前仅显示2360字，请阅读下面提示信息。收藏《市委统战部长“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会个人对照检查材料》）