区副书记民主生活会个人对照检查材料

目录/提纲：……
一、存在问题
（一）标准不高
一是理论学习方面
二是_性修养方面
三是宗旨意识方面
四是遵守政治纪律方面
五是遵守_的组织纪律方面
（二）精神松懈
（三）在作风方面
一是思想认识不到位
二是开展调研重形式
（四）在担当作为方面
一是责任担当精神不足
二是攻坚克难勇气不够
三是高标定位意识不强
（五）在组织生活方面
一是参加组织生活积极性不高
二是“重发展轻_建”问题依然存在
（六）在落实全面从严治_责任方面
一是存在“与己无关”思想
二是履行一岗双责不到位
二、原因剖析
（一）不注重理论学习，行动力不足
（二）不注重_性锻炼，表率性不强
（三）不注重创先争优，进取心不浓
（四）不注重联系群众，接地气不够
三、整改措施
（一）加强学习，提高_性修养
（二）落实责任，防范廉政风险
（三）坚定看齐，推动创新发展
（四）转变作风，密切联系群众
……
区副书记民主生活会个人对照检查材料

根据区委安排，我以学习贯彻_的十八届六中全会精神为主题，紧紧围绕“两学一做”学习教育要求，对照《关于新形势下_内政治生活的若干准则》、《中国共产__内监督条例》及工作实际，通过深化学习研讨、广泛征求意见、深入开展谈心谈话等，认真查摆了个人学习、工作和生活方面存在的主要问题，深挖思想根源，深刻进行_性分析和自我剖析。现将个人对照检查情况报告如下，不足之处，敬请各位领导和同志们批评指正。
一、存在问题
（一）标准不高
一是理论学习方面。主动学习意识还不强，多以学习组织上安排的内容为主，对学习不够主动，存在边干边学的思想，工作过程中需要了才主动去查找书本，或到网络、报刊上学习；学习风气还不够扎实，心不沉、气不静，忽视_的理论知识学习，用笔记字数衡量学习效果，撰写学习心得体会不求质量；学习不够系统，没有进行定时、定期、有计划的进行理论学习与提高。
二是_性修养方面。在高举旗帜、听_指挥的大是大非问题上头脑是清醒的，立场是坚定的，但
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也就放松对分管下属_风廉政方面的监督和管理。
（二）精神松懈
工作上不求有功，但求无过，不求过得硬，但求过得去，缺乏积极进取的精神，在分管工作上有时存在畏难情绪和急躁思想，个别时候精神状态不佳，心态不够平和，对如何开拓性地开展工作研究不够，工作缺乏主动性和积极性。
（三）在作风方面
一是思想认识不到位。抓工作落实不够。工作中存在重部署，轻落实现象，习惯于当“甩手掌柜”、做“二传手”；满足于完成日常工作事务，懒得去思考如何开拓、创新的问题，导致工作上循规蹈矩，按部就班，一直局限在老方法、老套路之中，很少有意识地去针对具体问题改进工作方法、优化工作方式，工作上缺乏新意，缺少亮点。
二是开展调研重形式。在日常工作中，尽量抽出精力和时间到各基层单位调研，但是对基层群众反映困难的解决，多是听取汇报并根据情况做出决策，总认为各部门都有分管领导，工作干的很出色，个别工作以开会和转批文件部署后，一线督导做得不够。
（四）在担当作为方面
一是责任担当精神不足。有时心存顾虑，怕决策失误，不敢大胆拍板，谨慎过度，导致工作进展缓慢；有时工作放不开手脚，在意领导与同事的评价，有老好人的思想，怕伤人，对有些乡镇街道落实工作不到位的同志不好意思批评。
二是攻坚克难勇气不够。对待工作不敢创新，锐气不够，闯劲不足，遇到难题总是习惯于问一句“别人是怎么干的？”；有时也有“求稳怕乱”的心理，区里有几个信访村长期访不断，这些村矛盾错综复杂，有些矛盾是十几年积累下来的问题，有些担心这些矛盾解决不妥会导致大规模访，影响到全区的稳定，处理起来就有些放不开手脚，只能采取治标不治本、先稳住再说的办法。
三是高标定位意识不强。对于一些久拖不解的信访问题，为了不给上面惹麻烦，为了全区信访稳定工作成绩靠前，有时候会存在以_为主，解决不到位的现象，而没有深入思考问题根源，刨根问底，扑下身子仔细研究解决对策。
（五）在组织生活方面
一是参加组织生活积极性不高。参与组织活动后，没有及时进行反思和回顾，对自己的不足也没有主动请同志们正面指出；在以往的民主生活会上，为私心所扰、为人情所困，在提出问题和意见时避重就轻，浅在肌理未深入骨髓，对班子成员的批评缺少“辣”味。
二是“重发展轻_建”问题依然存在。片面地认为_建工作是软任务、经济工作才是硬指标，_建工作是务虚，不能产生直接的效益，做或者不做没多大分别，并没有把_建工作摆上应有的位置；在日常中的指导检查、上下协调等具体工作挤占了很大一部分时间，对基层_组织特别是抓_建工作指导不够；引导督促_员干部自觉学习_章、贯彻_章和牢固树立组织纪律观念还待加强。
（六）在落实全面从严治_责任方面
一是存在“与己无关”思想。曾经片面的认为，当前推进全面从严治_主要是一把手的事，是纪委的事，只要自己不违纪违规，全面从严治_和自己关系不大。忽视了_的基层组织是_的战斗堡垒这一重要作用。
二是履行一岗双责不到位。认为_风廉政建设工作主要是纪委的工作，与自己关系不大，一岗双责落实得不够坚决；更多地重视分管工作的推进和落实，对分管战线的干部同志保护多、批评少，放松了对分管部门_风廉政建设工作的监督，对苗头性、倾向性问题重视不够，提醒、批评、约谈还要加强。
二、原因剖析
（一）不注重理论学习，行动力不足。理论知识的学习上只满足于看看_报_刊、听听时事新闻，读读书本，偏重于时事了解，而对于_的理论知识系统学习不够，致使理论基础薄弱。由于忽视了对_的路线、方针、政策的学习和掌握，对于自己所学的东西，也没有认真去深入消化，吸收，也就不能很好地做到把自己所学贯彻到实践中去，落实到行动上来，致 ……（未完，全文共3888字，当前仅显示1964字，请阅读下面提示信息。收藏《区副书记民主生活会个人对照检查材料》）