目录/提纲:……
一、对政法队伍教育整顿的认识
(一)开展政法队伍教育整顿是从政治上建设政法队伍、确保忠诚纯洁可靠的必然要求
(二)开展政法队伍教育整顿是坚持全面从严管党治警、推进政法队伍自我革命的必然要求
(三)开展政法队伍教育整顿是更好回应人民群众新期盼、树立政法队伍新形象的必然要求
(四)开展政法队伍教育整顿是推动政法队伍紧跟时代步伐、在新时代履行好职责使命的必然要求
二、自身存在的突出问题
(一)理论学习还不扎实
(二)细思感悟还不深刻
(三)统筹兼顾还不到位
(四)表率作用还不明显
三、分管部门存在的倾向性问题
四、对“三个规定”的认识和落实情况
五、自己及家属是否存在违规经商办企业、违规参股借贷情况
六、本单位政治生态存在的问题和不足
七、原因剖析
一是政治学习有所放松
二是宗旨意识还需强化
三是责任担当不够有力
八、今后努力方向和改进措施
一是强化理论武装,坚定政治方向
二是践行宗旨观念,锤炼过硬作风
三是勇于担当作为,全面履职尽责
四是扛牢主体责任,全面从严治党
……
市委常委、政法委书记政法队伍教育整顿专题民主生活会个人对照检查材料
近期,按照全市政法队伍教育整顿查纠整改环节工作要求,我在认真学习_新时代中国特色社会主义思想、_法治思想以及_总书记关于加强政法队伍建设重要指示和训词精神的同时,重点对照党章党规以及政法队伍教育整顿自查自纠查找出的问题、存在的顽瘴痼疾,围绕自身思想、工作、生活和作风实际,全面查找自身差距,广泛开展谈心谈话,深刻剖析问题根源,明确改进方向措施。现
对照检查如下:
一、对政法队伍教育整顿的认识
开展政法队伍教育整顿,是以_同志为核心的党中央从党和国家事业发展全局的高度作出的重要决策部署,是新时代政法战线实现自我革命的有效形式,是刮骨疗毒式的自我革命、激浊扬清式的“延安_”、铸魂扬威式的主题教育,通过抓实“三个环节”,聚焦“四项任务”,着力解决“五个方面问题”,围绕“五个过硬”要求,集中整治“六大顽瘴痼疾
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略634字,正式会员可完整阅读)……
平、正义等的殷切期盼。然而当前政法队伍在纪律作风方面还存在不少问题,有的政法干警特权思想严重,违反廉洁纪律、工作纪律,违规收受他人礼金,违规干预司法活动;有的政法干警充当黑恶_和黄赌毒“保护伞”,受到党纪政纪和法律的严肃惩处。这些问题严重损害了司法权威和司法公信力,影响了政法队伍良好形象。开展政法队伍教育整顿,就是要就是要牢记“江山就是人民,人民就是江山”,坚持以人民为中心,从群众急难愁盼的事做起,从群众最不满意的地方改起,努力让群众在每一起司法案件中都感受到公平正义,进一步树牢政法机关执法司法为民的良好形象。
(四)开展政法队伍教育整顿是推动政法队伍紧跟时代步伐、在新时代履行好职责使命的必然要求。当今世界百年未有之大变局加速演变,党的十九届五中全会作出了进入新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局的重大战略部署。“
十四五”规划《纲要》设专章对“统筹发展和安全,建设更高水平的平安中国”作出部署安排。面对形势任务新变化和高质量发展新要求,政法工作还有许多不适应的地方,少数政法干警法治观念淡薄、专业素养不高、群众观念不强,存在一定程度的“本领恐慌”和“能力危机”,“慵懒散慢虚粗”等问题尚未根除,直接制约着政法工作高质量发展,影响了群众对政法工作和政法队伍的满意度。开展政法队伍教育整顿,就是要主动适应新形势、新任务、新要求,着力补齐政法队伍依法履职中的短板弱项,不断提升政法干警专业化能力,为助推“十四五”开好局、起好步提供有力保障。
二、自身存在的突出问题
(一)理论学习还不扎实。到政法委工作后,深感节奏快、任务重、责任大,虽然自己对理论学习的重要性认识到位,但由于日常事务较多,在学习政法系统理论和教育整顿知识过程中还存在“应急而学、以干代学、被动参学”的现象,系统开展理论学习时间不足,对业务知识学习多、对理论知识学习少,在“学懂弄通做实”方面还有一些差距。
(二)细思感悟还不深刻。到政法委工作后,把精力重点放在理顺教育整顿机制、完成规定动作不走样等方面,静下心来学习思考有所放松,尤其对_法治思想和_总书记对政法工作的重要指示批示内容只是学习了解,深入思考的不够多。在实际工作中还存在理论和实践结合不紧密的问题,运用_法治思想解决实际问题的能力不够强,需进一步提高运用最新理论成果指导实际问题的水平
(三)统筹兼顾还不到位。虽然思想上能够高度重视对中央和省市决策部署的贯彻落实,但更多偏重于完成当前重点工作,对其他领域工作兼顾还不够。比如,在政法队伍教育整顿工作上下大力气、花多心思,来政法委后主要围绕如何做实做细教育整顿工作为重点,考虑平安**建设、
扫黑除恶专项斗争等方面思考相对较少。
(四)表率作用还不明显。能够严格落实中央、省委和市委具体要求,但还存在“老好人”思想,有时赴基层政法单位
调研感觉基层干警太辛苦,加班加点、忙忙碌碌,工作负荷大,对发现的一些问题也只做了口头提醒,没有过多批评纠正,示范带头作用发挥还不明显。在工作时间紧、任务重时,感情上贴近群众、行动上深入群众、下基层蹲点调研等方面做得还不够好。
三、分管部门存在的倾向性问题
总体来讲,我市政法队伍是一支信念坚定、执法为民、敢于担当的队伍,是一支信得过、靠得住、能放心的政法队伍。近年来,围绕推动高质量发展、打赢脱贫攻坚战、 ……(未完,全文共5068字,当前仅显示1779字,请阅读下面提示信息。
收藏《市委常委、政法委书记政法队伍教育整顿专题民主生活会个人对照检查材料》)