企业加值：品牌传播巨头的另类商标

实力传播的企业加值部，除了要完成人力资源部的角色，还要帮助企业做好知识管理
　　**年年底，由于全球战略合作调整，可口可乐不得不结束与实力传播的品牌策略合作。在激烈竞争的媒体代理和广告传播业，因为客户走失，公司裁减掉相应项目的员工是比较通行的做法。
　　但实力传播副总裁邱晓文告诉《财经时报》：“裁员没有发生，这不仅仅由于实力传播很快接到了另一个大客户，妥善地安置了原可口可乐项目组的员工，更为重要的是，这充分体现了公司以人为本的管理经营理念。”
　　从“企业加值”角度关注
　　早在年，实力传播也曾一度失去占当时公司总体业务／的大客户——宝洁。出于经营压力，实力传播的欧洲总部也表示过，应该裁减当时由多人组成的宝洁项目小组。
　　但实力传播大中华区首席执行官李志恒顶住压力，毅然决然保留下员工，随后证明，这些员工奋力开发新业务，弥补了宝洁走失的利润缺损。而且在不断争取下，两年后，宝
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