“强三真、比担当”作风建设个人剖析材料

“强三真、比担当”作风建设个人剖析材料

结合自身工作实际，围绕“主动意识强不强、担当作为敢不敢、谋事做事实不实、能力水平高不高”主题，深刻地剖析自身存在的问题题如下：
1．主动意识不够，制度执行不强的问题。存在工作主动意识不够，没有经常深入基层一线，深入群众之中，了解基层侨届人士在想什么、盼什么、需要什么，需要我干什么，怎样干；不主动用新方法来解决问题，有些事情因循守旧、思想僵化，按部就班，怕担风险、怕动脑筋；在工作中有时还存在敷衍塞责、我行我素的现象；在制度执行上失之于宽、疏于管理、好人主义、明哲保身的处事态度；工作中犯经验主义、教条主义，脱离实
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，对政治理论缺乏深入系统的学习，满足于一知半解，不求上进。
2．宗旨观念淡薄，没有及时加强世界观、人生观的改造，得过且过，创新意识淡化，忽视了工作的进取性、主动性、创造性，满足于完成领导交办的任务，满足于大体工作不出问题。
3．自我要求有所放松，安于现状，忽视了自我约束、自我监督、自我提高，有时存在为了学习而学习，不求有功但求无过，不去认真研究思考问题，在思想素质和业务素质上没有进一步提高，安于现状，放宽自我，跟不上社会发展和本职岗位的要求。
4．为民服务意识不强，自身要求不高。没有真正把群众利益放在首位，在决策、想问题时没有完全研究到群众利益；工作方法较简单，有时态度粗暴；缺乏较强的事业心和职责感，心思不是全用在为民办实事上，没有把为民服务这一宗旨放在首位，有时认为常到群众家中去，经常到企业去，是给他们添麻烦，也给自我找麻烦。
5．开拓创新意识欠缺，管理工作不到位。缺乏开拓创新意识，不敢闯、工作缩手缩脚，拘泥于现状，观念陈旧，导致思想僵化、不敢试，缺乏创造性；制度执行上害怕得罪人，讲一团和气，导致工作起色不大。
三、下一步努力方向
随着机关作风建设活动的不断深入，经过对自身存在问题的查找，更加清醒地认识到自我存在的问题，也更加增强了我改正错误的信心和决心。在今后的工作中，我决心从以下几方面进行整改
1．加强学习，不断提高自身的思想素质和业务素质。加强政治理论学习，学习各级文件精神、规定，提升服务态度，树立正确的人生观、价值观，增强自我的职责感和使命感；加强业务知识学习，不断丰富自我的专业知识和业务水平，提高处理实际问题的本事。
2．坚持务实作风，强化宗旨观念，做为民服务的表率。严格要求自我，踏踏实实地做好本职工作；不断完善和提高自我，正确处理实际工作中遇到的热点、难点问题，力争做到领导放心、群众满意；树立爱岗敬业、务求实效观念，坚持实事求是，做到知实情、出实招、办实事、求实效；遇到问题时多看多想多问，克服畏难情绪，杜绝急躁情绪，密切联系群众。
3．坚持严于律己、宽以待人，提高自身修养。严格要求自我，从小事做起，自觉理解监督，开展批评和自我批评，以更严格的要求，规范自我的言行，塑造良好形象。
4．求真务实，开拓创新，力争工作取得实效。想问题，办事情，做决策要坚持从实际出发，敢于讲实话、真话、办 ……（未完，全文共1975字，当前仅显示1256字，请阅读下面提示信息。收藏《“强三真、比担当”作风建设个人剖析材料》）