国企团总支2021年工作总结

目录/提纲：……
一、重点工作完成情况
（一）凝聚青年跟党走，提升团的引领力
1、点面结合，全方位覆盖
2、践思并重，多维度深化
一是开展了普法宣传
二是开展了禁毒宣传活动
3、微端融合，分途径传播
（二）动员青年建新功，提升团的贡献度
1、聚力内引外推，展示青春风采
2、聚力工作品牌，凝聚青春力量
3、聚力中心热点，彰显青年担当
（三）服务青年添动能，提升团的服务力
1、服务青年成长成才
2、服务青年民生需求
3、服务青年凝聚力量
（四）淬炼青年展新颜，提升团的组织力
1、深化改革攻坚，夯实政治根基
2、完善队伍结构，健全组织基础
（五）支持青年重安全，提升团的责任力
1、逐步健全安全生产责任体系
2、认真开展“安全生产月”活动
二、存在的问题
一是工作机制不够完善，不能高效做好团总支工作
二是对团总支工作人员的学习培训不够多，不能保质保量储备人才
三是开展活动形式不够多样化，不能发挥青年人特点
四是思想政治建设不够持续化，不能提升基层组织战斗力
三、下一步工作重点
（一）完善团组织工作机制，做好团总支日常工作
2、进一步加强“三会”“两制”“一课”“四项基础团务”制度的实施
3、继续做好发展新团员和推优评先工作
（二）加强学习培训,储备人才
……
国企团总支2021年工作总结

2021年，在国企集团公司团委的正确领导下，国企团总支坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻党的十九大及十九届二中、三中、四中、五中全会精神，深入贯彻落实_总书记关于共青团工作的重要论述，把握新时代共青团工作新要求，在提高青工思想政治素质，提升团的服务力同时，积极发挥广大团员青年生力军的作用，为实现公司经营目标贡献了青春力量，各项工作取得了丰硕成果，现将一年来的工作总结汇报如下：
一、重点工作完成情况
（一）凝聚青年跟党走，提升团的引领力
党旗所指就是团旗所向，持续加强青年思想政治教育。
1.点面结合，全方位覆盖。结合建党一百周年等重要时间节点，广泛深入组织各支部开展“学党史、强信念、跟党走”学习活动。国企团总支为了全面落实《国企集团开展党史学习教育的实施方案》的要求，围绕“学党史、强信念、跟党走”主题，统筹开展团员青年“四史”教育，全年共组织开展24次党史学习，各支部组织青年讲师团成员深入项目宣讲，共举办18场宣讲活动，打造“沉浸式”党史课程，用“年轻人的方式”点燃青少年党史学习的热情，向青少年一
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念馆等累计7次活动，参加人数87人次。活动重温百年大党的壮阔历程，回望英雄先烈的感人故事，引导青年团员铭记英烈功勋，弘扬英烈精神，为全面建设社会主义现代化国家接续奋斗。
（二）动员青年建新功，提升团的贡献度
共青团作为党的助手和后备军，要紧紧围绕中心大局，团结带领公司团员青年在推动生产经营工作上务实进取、展示作为。
1.聚力内引外推，展示青春风采。充分挖掘、有效凝聚、大力举荐各类青年人才。通过开展创先争优行动，选树一批优秀组织和优秀团员、少先队员典型。
通过对爱岗敬业青年、组织引导各级青年文明号特别是从事生产经营、科研创造、工程建设等领域的青年文明号集体和青年创新创效创优，奋斗新时代、建功“十四五”。
2.聚力工作品牌，凝聚青春力量。深化“青年文明号”品牌创建项目，全年各团支部累计开展“青年文明号”活动14次，通过开展“我为青年办件事”主题实践、“青年文明号开放日”、“青年文明号集中宣传展示”，组织青年团员开展了唱红歌、趣味运动会、党史快问快答、观看纪录片《大国崛起》等活动。各支部还邀请了优秀共产党员以“不忘初心跟党走，青春建功新时代”为主题，结合自身实际，给新入职青年了工作经验，教育青年职工树立艰苦奋斗、爱岗敬业、无私奉献的意识，坚持发扬“三特”精神，在急、难、险、重任务面前冲锋在前、勇挑重担，努力为公司各项工作的发展做出积极的贡献，进一步浓厚了“比学赶超”的氛围，展现了当代国企青年风采。
3.聚力中心热点，彰显青年担当。国企建立了新时代文明实践站、新时代文明志愿服务队，以“3.5雷锋日”“6.26国际禁毒日”“文明健康，绿色环保”等活动等重要节点，聚焦疫情防控，复工复产、安全生产等工作，各团支部80余人开展了禁毒宣传、爱心捐款、关怀工人、疫情防控服务活动、社区卫生清洁、“文明健康 绿色环保”宣讲等多项志愿服务活动。活动中，青年志愿者们围绕中心、服务大局、履职尽责、团结奋斗，大力传播“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，赢得社会广泛好评，特别是面对突如其来的新冠肺炎疫情，积极投身防控一线，为保持经济平稳发展、社会和谐稳定作出了重大贡献，得到了各级领导的充分肯定和干部群众的广泛赞誉。
（三）服务青年添动能，提升团的服务力
青年是共青团的根基和血脉，共青团牢牢坚持党的群众路线，始终心系青年、紧紧依靠青年、竭诚服务青年，增强青年的亲近感、获得感、满足感。
1.服务青年成长成才。一是以《国企推优入党工作实施办法》为基础，各团支部全年累计开展了共青团“推优入党”工作7次，收到11名团员入党申请书，党委确定9名青年团员为预备党员。各团支部认真组织青年团员学习文件精神，教育青年团员思想上积极上进，向党组织靠拢，扩大团的组织覆盖。二是“5.4青年节”，各团支部紧紧围绕党史学习教育，累计开展了共青团“推优入党”工作7次，组织主题团课、演讲比赛、观看短视频和红色电影、参观红色教育基地、重温党史等活动，因势利导地加强红色教育，努力形成团的组织力、引领力、服务力共同提升、协同作用的生动局面，服务青年成长成才，引领团组织青年团员为公司高质量发展作出新的更大贡献。
2.服务青年民生需求。根据国企集团团委下发的《网络a全宣传周工作提示》的要求，国企第一时间安排部署，紧扣网络a全“痛点”“难点”，各团支部累计开展“网络a全宣传周青少年日活动”为主题的网络a全知识讲座活动7次，普及网络a全知识人数87人次，针对钓鱼网站、恶意二维码、电信诈骗等常见网络a全风险的应对知识进行了科普，增强员工的网络a全意识，充分体现“以人民为中心”的共青团发展理念。
征集“中秋佳节倍思亲 青年奉献守团圆”主题宣传素材
3.服务青年凝聚力量。秉承着提升公司共青团服务力的宗旨，各团支部转变为民服务作风，深入开展“我为群众办实事”实践活动。8月30日，国企党支部2名入党积极分子和1名团员青年走访慰问了一线职工**的患病母亲，并送去了粮油、鸡蛋和牛奶等慰问品，团支部的关心使职工感受到团组织的温暖，进一步增强了职工队伍的凝聚力。 ……（未完，全文共4286字，当前仅显示2165字，请阅读下面提示信息。收藏《国企团总支2021年工作总结》）