“转作风、提效能”警示教育整顿个人对照查摆材料

目录/提纲：……
一、存在的问题
一是工作站位还不高
二是桥梁纽带还不紧
一是联系群众有差距
二是务实担当有差距
三是严谨细致有差距
四是全面从严有差距
一是政治能力还有不足
二是参谋服务能力还有不足
三是推动落实能力还有不足
二、产生问题的主要原因
一是理论武装有差距
二是党性锻炼有放松
三是宗旨意识有弱化
四是精神状态有减退
三、今后的努力方向和改进措施
一要强化武装提站位
二要以民为本强宗旨
三要真抓实干出成效
四要克己奉公显本色
……
“转作风、提效能”警示教育整顿个人对照查摆材料

“**”事件教训深刻，暴露出我们工作中存在的工作站位、大局意识、能力作风等方面的诸多问题，市委、市政府专题开展“转作风、提效能”警示教育整顿十分必要。我作为***，主要任务是为市委传信息、提建议、搞协调，拾遗补缺，做好参谋服务，“工作主动、信息灵通、是非清楚、头脑冷静、心态平和”是基本要求。对照职责，认真反思“**”事件处置工作，我将自己存在的问题作以深刻查摆，虚心接受同志们的批评教育。
一、存在的问题
在立场方面。一是工作站位还不高。作为****，政治勇气和政治担当还不够足，对大局的理解、认识、把握还不到位，还存在本位主义思想，导致工作站位还不够高，没有主动站位全局、积极做好相应的协调工作，在政治境界和大局意识上，与履行工作职责还有差距。二是桥梁纽带还不紧。_总书记强调指出，民心
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定，但研究还不够深、不够透、不够细。后来在书记严格要求和追问下，才安排督促有关部门专程到外地核实，彻底把事情研究清楚。这也反映出自己在工作中考虑问题不够缜密，对照“跑断腿、磨破嘴”的严谨细致作风还有差距。四是全面从严有差距。敬终从始、从严从紧的思想有所放松，持之以恒强化党性锤炼的警觉有所懈怠，与时时严、处处严、事事严的标准还有差距。
在能力方面。一是政治能力还有不足。政治能力是第一位的，是核心能力，在这次的yq事件中，暴露出自己政治站位不高、政z-m感性不强、工作视野不宽的问题。“**”事件从发生、发展到发酵，历时2个月，自己作为****都没有发现，市委办公室也没有及时与有关部门沟通情况，向市委报送专门的情况报告，最终导致一起普通的民事纠纷发展成为严重的yq事件，这反映出自己缺乏高度的政治敏锐性。二是参谋服务能力还有不足。在重大yq的前瞻性预判、敏感事件的预期性管理方面，关注度不够、工作做得还不够，重要情况信息掌握还显滞后，突发情况处置机制还不够健全，导致一些紧急突发情况处置出现被动。三是推动落实能力还有不足。敢想敢干的闯劲、奋发进取的拼劲、迎难而上的韧劲还不够足，创造性开展工作不够好。推动市委决策部署和领导重要批示指示落地落实提出建议还不够多，在抓落实上还不同程度存在不够坚决、不够全面、不够有力的问题，工作成效还不够明显。如在为基层减负工作中，虽然取得一定成效，但“基层有感”还不够明显，为基层减负还有一定空间，仍然存在松绑力度不够、会议文件督查考核把关不严等问题，基层干部群众的获得感还不够强。
二、产生问题的主要原因
一是理论武装有差距。这几年，我按照“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育要求，通过不断学习和锤炼，各方面都有很大收获。但有时在解决一些重大问题时，政治思维还不够强，政治站位还不够高，导致从政治上看待问题、把握问题、解决问题的能力还不够强，运用新理论新知识解决新问题的能力还不够强。究其原因，是对理论学习得不够深入系统，在知其然、知其所以然上还有不足，在学习自觉、思想自觉、行动自觉上还有欠缺，用新思想、新理论武装头脑、指导实践、推动工作上做的还不够。
二是党性锻炼有放松。作为党员领导干部，必须带头弘扬党的优良传统，坚持从我做起、严以修身，把党性修养作为贯穿终身的必修课，才能始终如一地发挥表率带头作用。通过认真反思，自我感觉在遵守党的纪律上一向比较严，头脑里不越规矩、不踩“红线”的弦一向绷得比较紧，也就自觉不自觉地把不违规、不逾纪作为自我要求的行为标准，敬终如始、从严从紧的思想有所放松，持之以恒强化党性锤炼的警觉有所懈怠。
三是宗旨意识有弱化。在实际工作中，下基层的时间少了，与群众面对面交流少了，特别是在处理群众具体问题上还没有做到很上心、很用心。究其根源，还是自己全心全意为人民服务的宗旨意识有所淡薄，思想深处对“为了谁、依靠谁、我是谁”理解没有入脑入心。
四是精神状态有减退。回顾自己的工作历程，虽然做到了把纪律挺在前面、把责任扛在肩上，较好地履行了领导干部应尽的职责，能够紧跟形势发展，胜任岗位需求，但随着年 ……（未完，全文共3302字，当前仅显示1668字，请阅读下面提示信息。收藏《“转作风、提效能”警示教育整顿个人对照查摆材料》）