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国企党支部书记2021年度抓党建工作述职报告

发表时间:2022/1/19 17:39:36
目录/提纲:……
一、深入学习贯彻____思想和__精神
二、切实履行基层党建工作责任
四、不断强化党组织政治功能
五、狠抓党风廉政建设“两个责任”
六、严格落实_态工作责任
七、上年度存在问题整改落实情况
(一)牢固树立进取意识、担当意识
(二)严格落实从严治党主体责任
(三)加强干部监管工作力度
八、工作中存在的问题,
(一)抓工作落实力度不强
一是任务落实不实
二是献计献策的主动性不够
(二)党内建设不够全面
二是组织生活开展不规范、质量不高
(三)班子整体合力作用发挥得不够
(四)自我要求仍不够严
九、加强和改进工作的思路措施
一是狠抓责任落实
二是完善党内建设工作
三是凝心聚力推动整体协同发展
四是狠抓示范引领
……
国企党支部书记2021年度抓党建工作述职报告

按照会议安排,现就2021年度抓党建工作述职如下。
一、深入学习贯彻____思想和__精神
扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化。将__精神、____思想,第十三届_人民代表大会__参加**代表团审议时的重要讲话、_国有企业党建工作会议精神、市委和区委重要会议精神作为重点学习内容,研究制定了**年度学习计划,全年组织集中学习52次,共计104课时。
二、切实履行基层党建工作责任
以履行支部书记管党治党“第一责任人”职责为根本,履行全面从严治党主体责任,全年组织召开党建工作部署会1次,推进会4次,工作例会12次,专题研究部署党建及重点业务工作;牢记国企使命担当,围绕区委、政府中心工作,以
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支部—党员—群众”一级服务一级,一级监督一级的服务型党组织,并利用公众号和网站加大对“服务型党组织”的宣传力度。
五、狠抓党风廉政建设“两个责任”。
严格落实党风廉政建设主体责任,定期总结回顾党风廉政建设工作取得的进展,全年召开党风廉政建设专项会议4次;强化两个责任落实,进一步落实“一岗双责”,由班子成员带队对上级党委重点工作落实情况、“雁过拔毛”、形式主义、官僚主义新表现和落实_八项规定方面进行监督检查28次并建立问题台账;积极开展反腐倡廉宣传教育,通过播放反腐教育片、开展专题讲座和廉政主题党日等方式进一步加强全体干部职工廉政意识,全年共计开展专题教育6次。
六、严格落实_态工作责任
以“三会一课”“主题党日”等学习活动为载体,通过开展以“不忘初心跟党走,牢记使命勇担当”为主题的庆“七一”及各类集中学习、参观走访不断加强思想体系建设;强化阵地建设的监督和管理,通过制定出台《集团宣传管理制度》、《集团新闻发言人制度》和《党支部活动阵地管理办法》,进一步落实党支部书记对重要信息报道、官网和微信公众号重要发布内容的把关签批责任。
七、上年度存在问题整改落实情况
(一)牢固树立进取意识、担当意识。今年以来,以“进取、担当”为工作主旋律,紧扣区委、政府决策部署,全力以赴承担_环保督查“回头看”等环境污染防治任务、东胜区中小学、幼儿园校舍改造、城区道路维修改造、围绕创卫工作实施的环境整治任务等民生工程及政府债务化解工作,充分发挥了国企责任担当。在国有企业全面深化改革的重要时期,班子成员立足现有产业和资源的优势,结合东胜区发展趋势,在新能源和乡村振兴等方面积极寻找符合我集团实际的转型升级措施。
(二)严格落实从严治党主体责任。认真_支部议事决策规则,坚持每月召开党建工作例会,每季度召开党建工作推进会,研究部署和总结党建工作,针对工作中出现的问题及时提出指导性意见,总体推进党建工作有序开展。
(三)加强干部监管工作力度。通过修订完善《党内监督制度》和《**集团党建工作责任制》,从制度上加强了对领导班子成员参与党建工作的监督,进一步提升了领导班子成员对党建工作的关注度和参与度。严格落实婚丧嫁娶报备制度,形成从集团经营层到中层领导干部到普通员工一级抓一级的工作格局。
八、工作中存在的问题,
本年度我集团党建工作取得了一定成绩,但也存在一些问题。
(一)抓工作落实力度不强。一是任务落实不实。有时只是将任务落实下去,了解完成情况并督促进度,具体对层层落实的效果督查不到位,针对工作推进过程中存在的问题,不能及时有效解决,导致任务落实不到位。二是献计献策的主动性不够。在集团推进化债任务的过程中,面对一些因机制缺失存在的问题、积习已久的问题,渐渐失去了解决的决心,存在等待观望的态度,不能积极地想办法、出点子,攻坚克难的力度不够。
(二)党内建设不够全面。一是把党建主要工作放在了“硬考核指标”上,缺乏对党员干部的全面管理, ……(未完,全文共3164字,当前仅显示1598字,请阅读下面提示信息。收藏《国企党支部书记2021年度抓党建工作述职报告》