目录/提纲:……
一、履责情况
(一)坚持政治统领,及时学习掌握全面从严治党重大部署
一是持续强化理论学习
二是深入开展党史教育
三是常规开展党纪学习
(二)坚持实处着力,认真推动落实分管范围从严治党工作
一是高度重视全面从严治党工作
二是严格落实从严治党主体责任
三是紧紧压实从严治党直接责任
(三)高度重视,主动过问了解分管范围全面从严治党工作
一是定期听取汇报
二是开展督导检查
(四)坚持细处教育,对分管范围党员干部开展党性教育
一是抓好党史教育,严肃组织生活
二是开展作风整顿,把好思想龙头
三是组织谈心谈话,做到抓早抓小
(五)严格组织制度,带头从严落实党内政治生活制度
一是坚持严于律己,率先垂范
二是坚持廉洁自律,落实责任
三是坚持转变作风,守好底线
(六)坚持严字当头,对分管范围苗头性倾向性问题早提醒早纠正
(七)坚持党建引领,把全面从严治党要求紧密融入到法务工作中
一是在党建引领业务上强力作为
二是在激发基层干部活力上施力拓展
三是在化解公司运行风险上创新举措
(八)做好同题共答,大力支持纪检监察部门工作
一是配合做好组织人员保障
二是配合做好公司年度纪检监察工作
二、存在问题
三是组织党建工作还存在薄弱环节,在如何更好发挥党建主阵地功能上还需要加强思考
三、下一步工作打算
(一)在履行主体责任上抓深化
(二)在破解治理难题……
2021年度个人履行全面从严治党“一岗双责”情况报告
我负责法律和董事会工作。现将2021年度履行全面从严治党“一岗双责”情况报告如下:
一、履责情况
(一)坚持政治统领,及时学习掌握全面从严治党重大部署
始终把严明党的政治纪律和
政治规矩作为落实全面从严治党和加强
党风廉政建设的首要任务、第一标准,强化政治学习、涵养政治生态,持续巩固党的政治建设。一是持续强化理论学习。坚持以上率下,层层推进,通过中心组理论学习引领学、党支部专题学、个人自主学,系统全面学习_新时代中国特色社会主义思想,认真研读_总书记系列
讲话文章。二是深入开展党史教育。开展专题学习和宣讲,组织公司法律和董事会工作部开展党史专题学习6次,带头讲党史课3场,与本支部党员干部分享党史故事10余篇,全面掀起党史学习教育、四史宣传教育热潮。三是常规开展党纪学习。自学《中国共产党章程》、《中国共产党廉洁自律准则》等规章,围绕“18个是否”深入展开自我剖析。聆听专家深入解读《中国共产
……(新文秘网https://www.wm114.cn省略685字,正式会员可完整阅读)……
行督导检查,全年共开展督导3次,检查2次,共检查出2大类6项问题,并进行立行立改,力求将分管范围全面从严治党工作做细做实。
(四)坚持细处教育,对分管范围党员干部开展党性教育
始终把加强全面从严治党建设作为工作第一要务,通过党史教育、作风整顿、谈心谈话,将党建与公司法务工作相融合,进一步提升党员干部的党性意识。一是抓好党史教育,严肃组织生活。围绕党性教育和法务工作实际,依托公司素质提升相关制度,学党史、悟精神,丰富学习内容。二是开展作风整顿,把好思想龙头。在分管范围内开展思想纪律作风整顿,对照思想、纪律、作风三方面问题进行深入查摆,举一反三,开展整顿,推动干部提升政治站位,转变思想观念,强化纪律意识。经过整顿,干部的纪律作风明显提升,精神风貌焕然一新。三是组织谈心谈话,做到抓早抓小。全年组织谈心谈话4次,一人不落、层层推进、全面覆盖。对于党员干部中出现的苗头性、倾向性问题,及时“拉袖子”,做到有问题早发现、早提醒、早预防、早处理。
(五)严格组织制度,带头从严落实党内政治生活制度
始终把坚持廉洁自律作为自身的第一准则,作为公司分管法务工作的“一把手”,日常的一举一动都影响着公司的工作状态,要打造一只对党绝对忠诚、素质过硬的法务铁军,“一把手”首先要严格自律,切实发挥“头燕效应”,带头从严落实党内组织生活制度。一是坚持严于律己,率先垂范。认真学习关于全面从严治党和党风廉政建设的各项规定,工作中从严要求自己,严格执行《八项规定》《中国共产党廉洁自律准则》等各项纪律规定,时刻紧绷反腐倡廉这根弦,管好手中的权利,遵纪守法,带头坚持请销假制度。二是坚持廉洁自律,落实责任。带头学习贯彻《关于加强党内政治生活的若干准则》,严格落实组织生活制度,先后参加两次
民主生活会,严肃开展批评与自我批评。严格落实“三会一课”制度,定期参加学习,做好学习笔记。三是坚持转变作风,守好底线。全年从合同管理、法律纠纷管理、公司运行机制_三方面着手,坚决守好法律风险防范这一底线。通过作风纪律整顿工作,转变
工作作风,将全面从严治党与日常工作相结合,在把控法律风险上引
入党建引领业务的指导思想。
(六)坚持严字当头,对分管范围苗头性倾向性问题早提醒早纠正
始终以形式主义官僚主义突出问题专项整治为牵引,以法务更好服务公司为目标,以开展纪律作风整顿为契机,以日常监管为抓手,抓细抓实抓常,真抓实纠立改,持续跟踪问效。抓重点工作。从强力助推减量重组、依法依规压减法人户数、扎实开展国资国企改革三个工作重点着手,抓服务、抓效能、抓结果,面对工作中出现的纪律、思想、作风问题,逐条整改落实,务求问题整改动真格、求实效。
(七)坚持党建引领,把全面从严治党要求紧密融入到法务工作中
始终把探索全面从严治党与法律事务工作相结合作为工作重点,探索法务党建+模式,务求将全面从严治党工作与法务工作同频共答。一是在党建引领业务上强力作为。积极探索法务党建+模式,立足法律事务工作实际,从重点工作入手,分工不分家,工作到哪里,党支部就建到哪里,党课就讲到哪里。充分发挥法律工作的严谨周密优势,形成分管范围党建全覆盖的良好局面。二是在激发基层干部活力上施力拓展。坚持以“共建共进”为目标,采取“内部观摩交流”的方式,严管与厚爱相结合,激发分管范围党员干部的工作活力,营造出比学赶超、只争朝夕的干事创业氛围。三是在化解公司运行风险上创新举措。以党建为引领,规范企业法人治理结构,探索“会前学党建”活动模式,利用每次分管范围会议的契机,首先学习与会议相关的党内重点文件,以文引路、以政带务,规范化解 ……(未完,全文共3808字,当前仅显示1923字,请阅读下面提示信息。
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