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区委宣传部党支部班子围绕“四个对照”组织生活会检视剖析材料

发表时间:2022/2/16 21:07:08
目录/提纲:……
一、问题清单
(一)对照履行党章规定的职责任务方面
一是理论武装抓得不够实
二是思想教育抓得不够紧
三是管理监督抓得不够严
(二)对照落实_和上级党组织部署要求方面
一是_能力不够过硬
二是看齐意识不够敏锐
三是请示报告不够到位
(三)对照完成_教育、专项整治、巡视巡察以及上年度组织生活会等问题整改情况方面
一是落细落小有差距
二是常态推进有差距
三是攻坚克难有差距
(四)对照人民群众的新期待方面
一是深入群众调查研究不够经常
二是为民服务质效不够确实
三是干部监督管理不够严格
二、产生问题根源剖析
一是理想信念不够坚定
二是党性锤炼不够经常
三是宗旨意识不够深刻
四是赶超意识不够强烈
三、今后努力方向和改进措施
(一)坚定理想信念,恪守对党忠诚
一是强化_建设
二是强化理论武装
三是强化党性锤炼
(二)聚焦主责主业,强化务实担当
一是树牢服务意识
二是狠抓作风建设
三是强化工作落实
(三)严格遵规守纪,深化廉政建设
一是筑牢思想防线
二是全面从严管治
三是强化建章立制
……
区委宣传部党支部班子围绕“四个对照”组织生活会检视剖析材料

按照市委组织部通知,根据区委组织部基层党组织组织生活会统一部署,区委宣传部党支部支委班子严格落实程序规定,抓学习、真谈心、询意见、深查摆,围绕“四个对照”深入查找发挥_功能和组织力等方面的问题和不足,深刻解剖问题产生的原因,深度挖掘症结根源,深彻制定整改措施。下面,我代表支委班子作检视剖析如下。

一、问题清单
(一)对照履行党章规定的职责任务方面
一年来,聚焦党支部八项职责以及教育、管理、监督、服务、培养党员和组织群众的六大任务,狠抓全体党员改造思想、改进作风、改革工作、改正问题、改善风气,不断强化基层党组织的熔炉锻造作用。通过查摆,仍有三个问题。
一是理论武装抓得不够实。党支部认真落实第一议题制度,紧跟_创新理论步伐,紧跟____述,坚持学习教育常态化制度化,抓基层理论宣讲用力大,抓自身学习不够,存在着理论学习不全面不系统不深入的问题,欠缺真学真懂真信真用的境界,个人学习计划受工学矛盾影响,零打碎敲多、系统学习少,浅尝辄止多、研究思考少,实用获取多、全面覆盖少,领读传达多、交流研讨少,客观上造成部分党员打开本子密密麻麻,合上本子脑子空空。联系实际不够紧密,运用理论分析解决问题、指导实践不够,贯彻新发展理念
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。比如,***燃气爆炸引发的社会yq爆燃就暴露出反应慢、处置慢、引导慢的问题。对于***、***等反面典型,虽然通过多种措施肃清流毒,但从_角度剖析根源还不够深,对党员教育引导力度还不够大,还需要坚持不懈、久久为功。
二是看齐意识不够敏锐。“四个意识”的把握不够准确,或多或少存在二线意识,对上级党委精神领会不够透彻、执行措施不够有力,对自身要求下降,没有真正做到向_向_看齐、向领导看齐、向榜样看齐。有时站位不高、前紧后松,执行中或多或少会有所侧重、有所取舍,存在“红灯绕着走、黄灯抢着走”的实用主义倾向和“慢半拍”的现象。比如,对_《廉洁自律准则》和《纪律处分条例》学习缺乏深度,对有些条例的警醒不足。
三是请示报告不够到位。在工作中遇到的重大问题、临机处置的突发情况上,班子成员能够按照规定程序请示报告,但对于一些日常工作请示报告的还不够,思想和行为中还一定程度存在变通折中的现象。对上级召开的重要会议、部署的重大任务和本级确定的重点工作,沟通请示不到位,信息传递不及时,有时单打独斗、各自为战,工作合力不够、效率不高。比如,庆祝建党百年宣传活动中,_态、社会宣传、新闻宣传、精神文明、网信中心,出现了信息不共享、资源不共用、活动不共融的问题,经过调整才有所好转。汇报工作时讲成绩成果多、提自身毛病错误少,在一定程度上存在报喜不报忧、报功不报过的现象。
(三)对照完成_教育、专项整治、巡视巡察以及上年度组织生活会等问题整改情况方面
一是落细落小有差距。有时抓工作满足于安排了、部署了、强调了,没有能很好地关注全程、关注细节。比如,党员学习教育,重视抓学习、抓组织生活会、抓“我为群众办实事”实践活动等重点环节,对每次学习参观后每名党员的收获感悟没有逐人逐次跟踪,只组织了3次部分人的体会交流。有些制度规定在末端落实方面做得不够好,存在打折扣、搞变通现象。
二是常态推进有差距。对去年巡视巡查中指出的党支部组织生活制度质量不高等*个问题和**专项清理整治中存在的*个问题,虽然都对照标准逐个过了筛子,但在加强经常性检查、完善规范性制度措施上还有不足。有的问题转入常态化整改阶段便出现成效打折扣的现象,存在“一阵风”的倾向。比如,文山会海问题一直喊一直抓,却总是尾大不掉,红头文件少了便签类材料、电话类通知仍有反复。
三是攻坚克难有差距。面对复杂棘手问题和突发紧急事件,有时存在求稳思想和畏难情绪,习惯于等领导决策、等上级安排,满足于不出问题、维持现状,工作中缺乏闯劲、猛劲、狠劲,主动攻坚克难的勇气和独立解决问题的能力需要持续历练。比如,在处理社会突发yq等一些问题上,总是在_和“灭火”上下功夫,没有挖掘深层次的原因,缺少有针对性的办法,牵扯了很大精力。
(四)对照人民群众的新期待方面
一是深入群众调查研究不够经常。有的同志忙于事务性工作,习惯于在办公室、会议室研究工作,走进基层、深入群众较少,有的调研事前确定多、随机走访少,看亮点成绩多、看困难问题少,走马观花多、解剖麻雀少,缺乏对实际情况的深入了解,调研质量不够高,对具体问题的指导作用不大。比如,社会宣传工作如何当好工作策划“集散器”、“调解器”、“发动机”,多次调研却没有形成突破性、创新性的路径措施。
二是为民服务质效不够确实。群众立场和群众观念树得不够牢固,没有把“系统化抓”与“个性化帮”很好的结合起来,在想群众之所想、急群众之所急方面谋得不够深、做得不够实。比如,“我为群众办实事”实践活动中,党支部侧重抓了每人圆一个群众微心愿,给群众解决了一些具体实事。但没有把这项活动与在职党员进社区、常态开展志愿服务结合起来,形成系统的微帮机制,开展项目化服务,解决服务群众常态长效的问题。
三是干部监督管理不够严格。存在一定程度的“保护主义”倾向,在个人有关事项报告上监督力度失之于软,导致个别同志个人事项填报不重视不规范,甚至出现漏报、瞒报等行为,对其处理多以诫勉谈话方式进行,惩治纠错力度还需进一步加大。
二、产生问题根源剖析
在查摆问题的基础上,支部班子深刻剖析了作风建设存在的主客观因素和思想根源。
一是理想信念不够坚定。班子成员中或多或少存在问题,其根源是理想信念不坚定。没有认真按照__要求,把_理论学习放在首要位置,往往“重具体工作、轻理论学习”,对____理论知之不多、知之不深,习惯用读文件、听报告代替理论学习,对世界观、人生观、价值观这个“总开关”把得不牢,放松了对理想信念的坚守。
二是党性锤炼不够经常。对党性修养重视不够,缺乏持之以恒、与时俱进的韧劲。班子成员还没有完全 ……(未完,全文共4922字,当前仅显示2486字,请阅读下面提示信息。收藏《区委宣传部党支部班子围绕“四个对照”组织生活会检视剖析材料》