目录/提纲:……
一、存在的突出问题
(一)理论学习方面
(二)政治素质方面
(三)能力本领方面
(四)担当作为方面
(五)工作作风方面
(六)廉洁自律方面
(七)履行意识形态工作责任制情况方面
(八)领导干部自然资源资产离任审计评价结果及整改情况方面
(九)个人还需要对以下方面进行说明
二、存在问题的原因剖析
(一)理论武装有所弱化
(二)政治站位不够高远
(三)担当作为能力不足
(四)宗旨意识不够牢固
三、今后努力方向和整改措施
(一)深化理论武装,增强政治定力
(二)树牢宗旨意识,强化为民情怀
(三)持续强基固本,筑牢战斗堡垒
(四)主动担当作为,服务发展大局
(五)坚持严以律已,筑牢廉洁底线
一、相关问题整改情况
二、存在的突出问题
(一)理论学习方面
(二)政治素质方面
(三)能力本领方面
(四)担当作为方面
(五)工作作风方面
(六)廉洁自律方面
三、产生问题的原因分析
四、今后努力方向和改进措施
(一)强化政治建设,提高政治站位
(二)强化理论学习,坚定政治方向
(三)强化宗旨意识,切实为民服务
(四)强化责任担当,勇于攻坚克难
(五)强化作风历练,严格遵规守纪
……
县委组织部长2023年度主题教育专题民主生活会个人对照检查材料(共2篇)
县委组织部部长2023年度主题教育专题
民主生活会对照检查材料
根据关于开好2023年度专题民主生活会的相关通知要求,本人聚焦“学思想、强党性、重实践、建新功”总要求,在深入学习研讨、广泛征求意见、扎实开展谈心谈话的基础上,对照“理论学习、政治素质、能力本领、担当作为、
工作作风、廉洁自律”6个方面查摆自身存在的不足,深刻剖析产生问题的根源,明确
整改措施。现将本人对照检查情况
汇报如下:
一、存在的突出问题
(一)理论学习方面
一是全面学习不够深入。对_新时代中国特色社会主义思想的学习不够全面,学习方式相对比较单一,主要通过县委理论中心组、组织部部务会、党小组会等会议形式学习,仅满足于业务工作需要的学习,对党的建设和组织工作的重要论述学习研究不够深,缺乏高质量理
论文章。
二是学用结合不够紧密。有时对新形势新任务新问题深度思考和研究不透彻,把主要精力放在了落实上级任务、完成年度目标上,不能很好地运用新理论指导新实践完成新任务。例如在推动医药产业发展工作中,虽能积极谋划对接工作,但在如何分运用_新时代中国特色社会主义思想破解工作难题,还是存在短板,做大做强医药产业的举措不多、思路不宽。
(二)政治素质方面
一是对“两个确立”认识深度广度不够。虽然平时注重在学习和工作中领悟“两个确立”的决定性意义,但对“两个确立”的认识还不全面、不系统,不善于从政治和全局的角度来观察、分析问题,缺少时不我待的使命感和危机感。在工作中发现还存在极少数
农村无职党员
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略1070字,正式会员可完整阅读)……
升。
(五)工作作风方面
一是发挥村集体经济作用服务群众不够明显。虽然通过开展集体经济项目“揭榜招贤”活动,2023年全县集体经济收入*万元,超额完成任务。但仍存在“村级集体经济项目投资、运行、管理、监督不规范”“项目经营效益不高”“造血功能不强”等问题。同时,也存在村集体经济躺在账上现象,集体经济惠及面还比较窄,不能很好服务群众。
二是抓党的建设促
乡村振兴示范带整体工作推进不平衡。虽然出台了《抓党的建设促乡村振兴行动方案》,选取*个村规划建设*条抓党的建设促乡村振兴示范带,完成了首批*个精品村建设,但部分示范点培育示范作用不够突出,抓党的建设促乡村振兴示范带建设工作合力还不够强大。有不少党组织认为抓党的建设促乡村振兴示范带建设是组织部门的工作,对示范带建设工作不够重视。虽然谋划了省际边界抓党的建设促乡村振兴示范带建设,但目前还未举行示范带签约仪式活动,在一定程度上影响了示范带建设进度。
三是党的建设引领基层治理成效不够凸显。虽通过开展“三无”小区改造,在县城社区均选取一个“三无”小区启动试点工作,着力破解“三无”小区治理难题。但在物业服务领域彰显党的政治色彩不足,在整合服务资源、集聚服务力量、健全服务机制方面有待提升,群众反映突出的物业问题还有待解决。
(六)廉洁自律方面
一是对干部监督管理还有不足。通过认真分析典型事例,可以发现一些党员领导干部放松了政治学习和党性修养,导致理想信念滑坡、党性逐渐丧失,任性用权,心存晓幸,甘被“围猎”,最终走向违纪违法犯罪的深渊。从中也可以得到警示,组织部门虽然坚持把提醒、函询、诫勉工作贯穿于干部监督管理的各个环节,经常做“咬耳朵”“扯袖子”的工作,对干部常教育、常监督、常提醒。但在压紧压实管党治党、全面从严治党重大政治责任上,预防性的事前监督还存在薄弱点,对重点领域重点岗位干部监管不够有力,发生了县卫生健康局*严重违纪违法等案件。
二是少数干部作风有待改进。虽然积极贯彻落实干部能上能下有关规定,但在整治“躺平式”干部方面举措不多,部分党员干部存在“庸、懒、散、推、拖、浮”等作风顽疾,不推不干的“躺平式”干部依然存在。县级驻村管理办暗访督查发现极个别驻村工作队员未履行请假手续、晚上未按要求驻村的现象;在市驻村工作队应知应会考试中,我县*分以下占到总人数的*%。
(七)履行
意识形态工作责任制情况方面
一是党的建设网受众不够广。党的建设网报道县级党的建设工作较多,在宣传党和国家的大政方针方面、扩大主流思想影响力方面需要进一步加强。二是农村党员意识形态方面的培训学习不足。在推动农村党员管理教育方面工作载体不多,抓党员意识形态培训学习方式较少。
(八)领导干部自然资源资产离任审计评价结果及整改情况方面
2023年未涉及离任审计及整改工作。
(九)个人还需要对以下方面进行说明
1.本年度个人有关重大事项报告、配偶子女从业情况。本人严格执行党中央、省委、市委、县委关于党员领导干部廉洁自律的有关规定制度,个人家庭住房、公务用车、办公用房、人情消费等方面均没有违纪行为发生。没有利用名贵特产类特殊资源谋取私利、违规公款购买、违规收送、违规占用或特定关系人参与经营名贵特产类特殊资源等问题。公务用车情况:没有配备专门公务用车,工作需要使用公务用车的,按规定由部机关办公室向县委办申请调派,没有公车私用现象。办公用房情况:办公室面积为*㎡,未超标。秘书配备情况:未配备专职秘书。个人住房情况:*。配偶及子女从业情况:*。
2.群众反映、巡视反馈、组织约谈函询等问题。本人年内遵守纪律,没有群众反映、巡视反馈、组织约谈函询等情况。
3.问责情况。年内无此类情况。
二、存在问题的原因剖析
(一)理论武装有所弱化。有时忙于抓工作落实,对自身系统理论学习抓得不紧、研究不深,还有就是对理论学习存在“选择性”“实用性”学习,基本上选取学习觉得有用的或与组织工作紧密的,觉得用不上的、与工作不密切的都是放一放、拖一拖。有时不能做到学深学透做实,对学习新理论不能完全把职责摆在进去、把工作摆进去,没有完全做到学用结合、知行合一,自觉运用新理论研究分析问题、推动工作。
(二)政治站位不够高远。在实际工作中,从政治的高度和全局的视野把握形势、分析问题、谋划工作做得还不够到位。在谋划推动基层党的建设、集体经济发展、村党组织建设、抓党的建设促乡村振兴等工作存在一些难题没有取得实质性突破进展,关键在于没有把工作放到党中央和人民伟大事业的大局中去思考、谋划、推动、落实。
(三)担当作为能力不足。在推进抓党的建设促乡村振兴示范带建设成效不明显、基层党支部战斗堡垒作用不强,根本在于主动谋划党的建设引领乡村振兴思路和方法不多,持续抓攻守兼备村级党支部建设工作实劲、狠劲不足,自觉围绕中心、服务大局,把组织工作融入中心大局切入点、结合点、着力点找得不够准。如何强化党的建设引领破解重点项目推进存在的堵点难题,需要持续完善工作机制,以常抓常新、一抓到底的担当韧劲,推动工作落实。
(四)宗旨意识不够牢固。贯穿全心全意为民服务的宗旨有待加强,坚持以人民为中心的发展思想,没有完全体现在行动上、工作中,有时谋划推动工作没有很好的站在群众立场去思考、去解决问题,仅仅为了完成上级任务指标、核验指标,有些工作出现服务群众成效不明显现象。在解决群众实际问题时,还存在被动解决多,发现问题、解决问题的预见性还不够,直面群众去解决的时候较少,没有很好地针对问题扑下身子沉下心去,认真解决,究其原因还是为人民服务的宗旨意识有所放松。对干部作风建设和教育管理抓得不够严,致使有些党员干部放松了 ……(未完,全文共12630字,当前仅显示3004字,请阅读下面提示信息。
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