在学院校地合作洽谈会上的讲话

目录/提纲：……
一、**基本情况
二、**新能源产业情况
三、**人才工作情况
四、关于校地合作事项
一是共建大学生“三实”基地
二是共推毕业生就业创业
三是共促政产学研深度合作
四是共建合作交流机制
……
在**学院校地合作洽谈会上的讲话

尊敬的*书记、各位校领导、老师们：
大家下午好！
在这寒意浓浓的时节，我们怀着十分喜悦的心情在**学院与大家温暖相聚，举行校地合作洽谈会，主要目的是深入贯彻省委“人才**行”工作部署，进一步深化校地合作、推进产才融合，在双向奔赴中实现相互成就。刚才，张院长发表了热情洋溢的致辞，让我们倍感亲切、倍受感动。在此，我谨代表**县委、县政府，向**学院长期以来对**发展给予的关心支持，表示衷心的感谢！下面，我简要向大家介绍**有关情况及我们的合作诉求。
一、**基本情况
**，古称建平，位于长三角区域地理中心【**为皖东南门户，东接**，北邻**】，皖苏浙“三省通衢”，辖9镇3个街道1个省级开发区，县域总面积1105平方公里，人口约36万，是中国绿茶之乡、江南水韵之城，全国文明城市提名城市。**区位优越，是便行便捷便利的聚力之地。位于长三角区域地理中心，皖苏浙“三省通衢”，两小时内通达上海、合肥、南京、杭州四大都市，“一小时通行圈”涵盖**、**、**等15个重要城市。**生态秀美，是宜居宜业宜游的魅力之地。“三山两水四分田，一分道路和庄园”，森林覆盖率达35.36%，空气优良天数占比80%以上。物产丰富
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准的苏皖合作示范区的主阵地，“一地六县”长三角生态优先绿色发展产业集中合作区建设的主战场；绿色智能制造产业园被列入《长三角一体化发展规划“十四五”实施方案》。目前，来自沪苏浙地区的规模工业企业已达*户，占全县规模工业企业数*%，荣膺全国“最具投资营商价值县”“投资环境质量十佳县”。
二、**新能源产业情况
【刚才参观了贵校的光伏重点实验室，感受良多，也让我们感受到科技的力量，借此机会，向各位介绍下**新能源产业发展情况】近年来，我县高度重视新能源产业发展，积极抢抓战略机遇期，县级领导挂帅，成立新能源产业尖刀班，编制《**县新能源中长期发展规划实施方案》，加速布局新能源产业，有序推进新能源资源开发，努力打造经济发展新的增长极。
当前，我县新能源项目主要集中在光伏、生物质能、风电、水电四个领域。其中，重点光伏项目晶科光伏电站项目和盛世能源光伏电站项目，总投资*亿元，年发电量占全县总发电量的*%以上；理昂生物质发电项目是全省重点布局生物质发电项目，一、二期总投资*亿元，累计发电量*亿千瓦时、供汽*万吨，全力保障了我县十字园区企业用能需求。**景瑞风电场项目和**县抽水蓄能电站项目均在建设阶段，下一步将持续推进400MW/800MWh独立共享储能电站、理昂三期供热、华电新能源一体化示范基地、远景“源网荷储”一体化等项目落地建设。
为加快新能源制造产业链发展，我县全力招引发展新能源制造产业，华鑫新能源、腾旋科技、吉厚电池、亘浩机械等一批新能源制造业企业，已建成投运且运行良好，为我县新能源制造业产业打下良好基础，远景一期、唐盛电气、亘浩机械二期、双虎智能装备等一批项目在建、拟建中，TCL中环新能源科技股份有限公司、浙江德斯泰新材料股份有限公司等省内外新能源企业正在对接沟通中，这些新能源项目落地投产后，将进一步补齐补强我县新能源产业链，优化全县能源使用结构，全面助推我县绿色低碳转型发展【希望通过此次对接，**县与**学院建立深度校地合作关系，借助**学院强大的科研实力，助力**新能源产业走上高速发展的“快车道”】。
三、**人才工作情况
近年来，**县深入贯彻落实党的二十大精神，中央、省委、市委人才工作会议精神，大力实施人才兴县战略，为推动高质量发展提供了坚强有力的人才支撑。我们完善一整套制度体系。以“五大工程”为统领，实施全县“十四五”人才发展规划，制定出台《关于进一步强化重点产业人才支撑推进“工业强县”战略十条措施》《**县急需紧缺专业人才引进实施办法》等人才引进和培养专项政策，形成多层次、立体式、全方位的人才政策体系。今年，我们推出产业人才政策《**县贯彻落实关于进一步吸引优秀人才推动重点产业高质量发展的若干政策>实施细则》，提出“引人才送住房”，重点产业企业新引进博士研究生、硕士研究生、全日制本科生，分别按100㎡、70㎡、50㎡的标准面积赠送住房产权，高层次人才最高赠送300㎡住房产权，夫妻双方还可以叠加。我们实施一系列引才活动。常态化开展“招才引智高校行”活动，与多所高校建立校地合作关系，县委、县政府主要负责同志带队开展交流洽谈、宣讲推介、招才引智等活动。深化建设长三角具有鲜明特色和竞争力的大学生社会实践专业实习顶岗实训基地，致力打造没有“围墙”的社会大学，2023年以来吸引全国50余所高校5238名大学生来郎开展“三实”活动。组织开展“礼遇英才 智汇**”人才周活动，县市区联动举办洽谈招聘、峰会论坛、竞技赛事等活动。我们还创新开展“政聘企培”人才引进工作，即为政府招聘、企业培养的人才引进模式，前期将引进人才派驻至我县优质企业进行锻炼培育，培育期暂定三年，培育期满后，根据引进人才、培育企业双向选择情况，可将其安排至我县相关事业单位工作或继续在企任职。我们推行一揽子用才举措。深化校地校企合作育才用才，健全“校企双聘”工作机制，选派高校教师和科研人员到重点企业担任“科技副总”。推动建设院士工作站、博士后科研工作站等各类科创平台，成立长三角（宣城）产业合作区**片区，加快融入“长三角”的步伐，先后建成省级以上创新平台*个，对接产学研合作项目*余项。我们打造一流的人才生态。建立健全党政领导联系服务专家人才制度，通过政商恳谈会、人才谈心谈话日等活动，及时关注解决专家人才急难愁盼问题。加大人才发展投入，近3年来，县级财政累计投入*万元用于兑现各类人才补贴，如薪酬补贴、 ……（未完，全文共4644字，当前仅显示2346字，请阅读下面提示信息。收藏《在学院校地合作洽谈会上的讲话》）