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在学院四届五次职代会暨2023年工作会议上的报告:踔厉奋发创佳绩 奋楫笃行谱新篇 全力推进学院高质量发展迈出新步伐

发表时间:2023/9/13 22:06:45

在学院四届五次职代会暨2023年工作会议上的报告:踔厉奋发创佳绩 奋楫笃行谱新篇 全力推进学院高质量发展迈出新步伐

各位代表、同志们:
现在,我代表学院向大会作工作报告,请审议。
一、2022年工作回顾
(一)“双高”建设有序推进,教学改革硕果累累
圆满完成**市“双高”院校创优赋能项目年度建设任务,落实财政资金231447万元,建成标志性成果45项,荣获省部级教育教学成果7项。全年完成教学任务108437课时,修(制)订人才培养方案2个,申报成功大数据与会计、无人机应用技术专业10个。立项课程思政教学改革项目10项,建成示范课程6门,获**市奖项2项。1+*证书制度试点拓展至4个,取证通过率达88.5%,完成社会化考试、技能鉴定5人次。新引进教师31名,开展各类师资培训4人次。新建和改建实训室6个,新开发实训项目50个。作为全国石油天然气工程类专业指导委员会主任校,组织完成5个专业中职、高职、职教本科专业目录及国家专业标准修(制)订工作。师生在省部级及以上技能大赛中获奖29人次,因成绩优异保送到本科院校深造的学生4名。完成局级及以上科研课题36项,公开发表论文37篇,编撰特色教材3部,《基于智慧油田先进技术引领下的校企协同育人模式研究与践》荣获*
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,全力承揽培训业务。创新拓展培训方式,开展送教上门服务,满足送培单位差异化培训需求。成功承办集团公司职前训练营暨第二届“中国石油杯”化工总控工竞赛,受到上级领导、参赛企业及学员的好评。全年举办各类培训班**个,培训*余人次,培训满意度达*牢固树立过紧日子的思想,持续在“提质、降本、增效”上下功夫,圆满完成油田公司提质增效指标。开展全民节能行动,更换节能环保设备,实现节电9万度,节约电费7万元,超额完成公司节电指标。
(五)安全稳定常抓不懈,平安校园卓有成效
落实安全要求,坚持底线思维,从严从细抓好安全稳定工作。认真学习贯彻新《安全法》,扎实推进双重预防机制建设,加大安全资金投入,整改隐患214个。压紧压实“一岗双责”,修订《学院QHSE绩效考核办法》,签订责任书、承诺书%份,完成了全员履职能力评估。实施“十百千”示范工程,加强安全督导考核,开展QHSE体系审核和专项检查20余次,安全治理能力和基层管理水平不断提升。学院公共区域视频监控信号与公安联网,校园安全技防水平明显提升。健全维稳信访长效机制,落实重点敏感时段24小时值班制度,受到公司党委通报嘉奖。严格执行疫情防控政策,规范高效落实防控措施,成立党员突击队和志愿服务队,完成核酸筛查%场,筛查*万余人次。通过全院师生员工共同努力,实现了QHSE年度目标,保持了校园和谐安全稳定的良好局面。2022年,学院荣获**市治安保卫先进单位等荣誉称号。
(六)合规管理纵深推进,治理效能持续提升
认真贯彻落实_法治思想,深化“合规管理强化年”活动,强化全员合规意识,提升风险防范能力,为学院健康发展提供合规保障。加强宣传引导,强化培训学习,法律知识和合规管理培训完成率均为100%,全员法治观念、合规意识明显增强。组织开展基层管理提升、基层减负和“四精”劳动竞赛,基层管理水平不断提升。加强问题整改,完成巡察“回头看”、内控测试反馈问题整改1项;严格风险_和隐患排查,制定风险清单,实施_措施4条,学院风险可控受控。成立学院学术委员会,制定《学院学术委员会章程》,学术治理不断规范。强化师德师风教育和师德失范风险排查,签订《师德考核档案》和师德承诺书1份,评选先进集体4、优秀教师5名。实施二级学院试点改革,成立3个二级学院和2个项目部,进一步激发了基层组织活力,管理效能持续提升。
(七)服务能力持续增强,民生保障有力有效
学院投资5万元,完成教室、实验(实训)室网络基础和智能教室建设25间,更新教师教学和办公计算机12台;完成集教务、学管、财务、招生、就业等功能于一体的数字化校园应用系统的优化升级,实现了资源共享、安全稳定、高效协同办公,显著改善了教学和科研条件,提升了学院信息化管理水平。投资42万元,完成供暖管线和防雷接地维修、学院大门改建、校园亮化等42个工程项目,办学条件和校园环境得到了有效改善。新校区住宅楼建设进展顺利,地下工程已完工。通过租赁大港油田房屋、引入市政供水、与**医药集团签订购药协议、开通到团泊镇的便民专线,有效解决了师生居民“住房难”“饮水难”“用药难”“出行难”“购物难”等问题。组织开展师生健康体检,加强健康监测和疾病预防,顺利通过健康企业建设验收,师生健康得到了有力保障。制定《学院2022年业绩考核管理办法》及配套考核细则,教职工福利待遇得到有效保障,幸福感、获得感显著增强。
(八)党的领导坚强有力,党建领航佳连连
坚持加强党的领导,深化党的建设,大力推进党建领航工程,以_新时代中国特色社会主义思想为指导,以迎庆党的二十大召开、学习宣传贯彻党的二十大精神为主线,按照党中央和教育部党组要求,充分发挥高校党委“把方向、管大局、作决策、抓班子、带队伍、保落实”作用,坚决贯彻落实油田公司党委、**市教育两委决策部署,不断加强政治领航、组织领航、作风领航,确保学院在各项工作中取得佳绩。全年开展两级中心组政治理论学4次(党委中心组4次,二级中心组4次),入围**市首次“大学书记校长大课堂”思政类十大优质课程资源1个;选拔任用干部5人(4岁以下4人、35岁以下2人),进一步使用1人,调整交流干部7人,整体干部平均年龄和基层班子架构进一步优化;选聘各类专家4名、专业带头人10名,为各类人才搭建了更为宽广的平台;规范落实组织生活制度,新发展党员4,完成党支部换届选举和达标晋级,完成特色党建品牌创建和党建领航工程教育阵地建设,党建信息化工作受到油田公司党委通报表 ……(未完,全文共8731字,当前仅显示2385字,请阅读下面提示信息。收藏《在学院四届五次职代会暨2023年工作会议上的报告:踔厉奋发创佳绩 奋楫笃行谱新篇 全力推进学院高质量发展迈出新步伐》
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