近三年以来发展党员情况报告

目录/提纲：……
一、基本情况及经验做法
三是严格落实政治审查和培训考核，对不合格的，不能发展
二、存在问题
（一）***党支部存在的问题
二是入党人员后备力量不足
三是对新党员的继续教育力度不够，存在前紧后松现象
四是个别支部党务工作人员思想认识有待进一步提高
六是个别党支部的工作模式不适应时代的发展
七是教育和培养的时间不充分
八是党员先锋模范作用发挥不够
（二）***党支部存在的问题
二是支部书记对业务知识掌握不熟不透，专业化工作水平与当前新形势要求相差甚远
三、下一步工作打算
一是加强党务工作者队伍建设
二是强化党员教育监督
三是优化党员队伍结构
……
近三年以来发展党员情况报告

根据工作安排，现将**党委**年以来发展党员情况汇报如下：
一、基本情况及经验做法
**年度发展党员**名、发展对象及入党积极分子共计**名，其中本科学历**名，专科学历***名，初中学历**名；40岁以上**名，35岁-40岁之间***名，35岁以下***名。
***高度重视发展党员工作，严格按照发展党员十六字方针，严把党员发展程序，扎实做好党员发展工作，使党员队伍结构得到了进一步改善，党员的先锋模范作用得到了全面的发挥。一是把发展党员工作纳入党建工作日程，对发展党员工作进行规划部署；二是坚持入党自愿，个别吸收的原则，帮助他
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略451字，正式会员可完整阅读）……　
支部党务工作人员思想认识有待进一步提高。虽然对党建工作和发展党员工作重要性认识有了明显的进步，但是在具体工作开展过程还一定程度存在重视不够、思想认识水平有待进一步提高。个别基层党组织的发展党员材料中有填写不规范，甚至出现错填、漏填等现象。
五是入党积极分子在工作、生活中的先锋模范作用表现还不够突出，联系群众、服务群众意识还不够强；对如何保持先进性还缺乏一定理解性，理想信念还不够坚定，信心不足。
六是个别党支部的工作模式不适应时代的发展。党支部的工作脱离了**党员的思想和工作实际，形式和方法单调呆板，缺乏针对性和实效性。个别党支部只注重传统的理论教育，忽视对党员进行实践锻炼；个别党支部组织生活形式缺乏创新，令党员感到枯燥乏味。大多数党支部未能真正利用丰富且受职工欢迎的方式去开展党建工作。
七是教育和培养的时间不充分。党员发展中的程序都是要付出时间代价的。如引导职工积极靠拢党组织，写入党申请书，对积极分子的培养考察，写思想汇报，参加学习培训，开支部大会，预备党员的考察等，都需要占用职工的时间，有时还会和工作时间相冲突。在工作繁重时，对待教育培训就会存在应付了事。
八是党员先锋模范作用发挥不够。个别党员先锋模范作用差，影响了党组织的威信和党支部的凝聚力。有的党员政治素质不高，缺乏全心全意为人民服务的思想，没有很好地发挥先锋模范作用。有的党员缺少学习和教育，思想跟不上新时期形势发展的需要，导致党员意识淡薄，思想滑坡，遇到事情，随波逐流，没有发挥带头作用。这些现象扭曲了党在群众中的形象，使一些群众对加入党组织产生失望和困惑。
九是党员发展名额受限，无法及时将有意愿的人才吸纳到党员队伍中来，另一方面是发展党员流程较长且严格，**大多数业务骨干由于工作繁忙，影响了他们的积极性。
（二）***党支部存在的问题
一是对发展党员工作不够重视，存在消极懈怠、不想发展党员的情绪，导致发展党员工作迟滞落后，近几年来都没有发展党员。
二是支部书记对业务知识掌握不熟不透，专业化工作水平与当前新形势要求相差甚远。
三是企业经济效益不好，大量员工流失，青年员工占比少，选人育人渠道受到限制，缺乏“源头活水”的情况，导致党员年龄老化严重。
四是思想认识出现偏差，认为发不发展年轻党员工作无关紧要，把现有的党员教育管理好就行。
三、下一步 ……（未完，全文共1992字，当前仅显示1266字，请阅读下面提示信息。收藏《近三年以来发展党员情况报告》）