市委老干部局2024年下半年党建调研专项报告

目录/提纲：……
一、学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神情况
一是抓好党员干部教育培训
二是在各级离退休干部中掀起学习热潮
三是广泛开展宣传宣讲
二、落实全年机关党建工作要点情况
（一）围绕中心抓党建，发挥好政治引领作用
（二）围绕思想抓教育，提高政治理论素养
一是持续强化理论武装
二是注重活动牵引
（三）围绕目标抓队伍，提供了人才队伍保障
一是加强年轻干部全方位培养
二是创新开展年轻干部讲学活动
三、履行机关党建责任推动重点工作落实情况
（一）党组（党委）履行机关党建主体责任情况
一是责任意识进一步树牢
二是督促检查进一步强化
三是制度机制进一步健全
（二）“党组（党委）书记项目”进展情况
（三）机关纪委履行监督责任情况
一是盯紧中心工作，强化日常监督
二是推进作风建设，强化正风肃纪
三是坚持执纪问责，增强监督约束
……
市委老干部局2024年下半年党建调研专项报告

按照市直工委关于开展下半年机关党建调研的通知要求，现将市委老干部局学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神情况、落实全年机关党建工作要点情况和履行机关党建责任推动重点工作落实情况报告如下。
一、学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神情况
市委老干部局认真落实《市直机关学习宣传党的二十届三中全会精神实施方案》，以学为先、以宣为要、以训为径，切实推动学习宣传贯彻党的二十届三中全会精神走深走实。
一是抓好党员干部教育培训。坚持把党的二十届三中全会精神作为领导干部理论学习的必修课，深入开展交流研讨，局领导班子带头深入学习领会全会关于全面深化改革的新思想、新观点、新论述；落实“第一议题”要求，充分利用“三会一课”、主题党日活动开展章节学习，开展专题主题党日组织交流研讨，截至目前，党员干部撰写心得体会26篇。9月29日，局长**以“用好改革
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，聚焦贯彻落实_总书记“7·9”重要讲话精神，持续强化政治建设、思想建设、组织建设，不断夯实党建工作基础。
（一）围绕中心抓党建，发挥好政治引领作用。坚持“融入中心、服务大局、促进发展”的党建工作方针，充分发挥党建引领作用，把党建工作紧密融入老干部工作高质量发展进程中。积极开展“我为强市赋能助力 银龄同心添彩**”大讨论和“赞辉煌成就 聚银发力量”专题调研活动，引导老同志为**现代化建设建言献策，贡献智慧与力量。制定下发《关于加强新时代全市离退休干部党的建设工作的具体措施》，扎实开展示范离退休干部党支部评选推荐及复核工作。在全市范围内组织离退休干部党支部开展庆祝建党 103 周年活动，进一步增强离退休干部党支部的凝聚力和向心力，提升党建工作水平，推动老干部工作高质量发展。
（二）围绕思想抓教育，提高政治理论素养。一是持续强化理论武装。采用举办读书班、专题主题党日、支部研学课、“三会一课”等多种形式，扎实开展“我为强市做贡献”大讨论、党纪学习教育、学习贯彻二十届三中全会精神等活动，组织党员干部畅谈工作体会，撰写心得体会，提高政治理论水平。截止目前，局理论学习中心组已开展集中学习11次，交流研讨9次、支部集中学习10次。二是注重活动牵引。为庆祝建党103周年，举行了庆“七一”集体政治生日活动。通过重温入党誓词、颁发政治生日贺卡、党员代表谈感受等活动，追忆入党初心，不断增强党员荣誉感、归属感、使命感，汇聚起奋勇争先、矢志笃行的强大力量。此外，还向光荣在党50年的3名局系统退休干部颁发了纪念章。
（三）围绕目标抓队伍，提供了人才队伍保障。一是加强年轻干部全方位培养。局领导组织带领年轻干部全面参与单位重要文件起草、重大意见出台全过程，注重发挥年轻干部思维活跃优势，让年轻干部在学习中出主意、想点子、定方案，形成良好的“传帮带”局面。二是创新开展年轻干部讲学活动。通过个人自学、集中领学、相互比学、业务工作讲授等形式，引导和帮助老干部局全体党员干部，不断提高履职尽责的专业精神和专业素养，不断提高运用政策、落实政策的能力和水平。
三、履行机关党建责任推动重点工作落实情况
（一）党组（党委）履行机关党建主体责任情况
认真学习贯彻中办关于《党组（党委）落实机关党建主体责任的意见》的文件精神，推动党建和业务同谋划、同部署、同推进、同考核。一是责任意识进一步树牢。局领导班子牢固树立“抓机关党建是本职、不抓机关党建是失职、抓不好机关党建是渎职”的理念，每季度召开一次局长办公会研究党建工作，及时发现和解决机关党建在解决老干部工作发展难题、推动高质量发展过程中的难点堵点，实现同向发力、同频共振。二是督促检查进一步强化。将履行机关党建主体责任纳入全面从严治党责任清单，明确责任分工，强化监督考核，确保党建工作落到实处。局领导班子成员认真落实“一岗双责”，每半年听取分管单位党建工作落实情况，抓好局机关及所属单位党建主体责任落实。三是制度机制进一步健全。将制度建设摆在更加突出的位置，进一步健全“年初有部署、年内有检查、年终有总结”工作机制，将党建工作落实情况作为年度述职首要考核内容，纳入绩效奖励，强化考核结果运用。
（二）“党组（党委）书记项目”进展情况
全面加强离 ……（未完，全文共3304字，当前仅显示1740字，请阅读下面提示信息。收藏《市委老干部局2024年下半年党建调研专项报告》）