乡镇2024年群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作总结

目录/提纲：……
一、2024年工作总结
（一）精准定位，直击要害
（二）多元联动，协同共治
（三）标本兼治，长效_
二、存在问题
（一）监督体系尚需优化
（二）制度执行遭遇困境
（三）教育引导深度不够
三、2025年工作谋划
（一）强化监督质效，织密监督防护网
（二）狠抓制度落地，夯实制度根基
（三）深化教育引领，筑牢思想防线
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乡镇2024年群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作总结

2024年以来，**镇始终秉持以人民为中心的发展理念，将整治群众身边不正之风和腐败问题作为重中之重，紧密契合党纪学习教育主旨，深度融合干部作风强化年活动以及清廉村居建设目标，通过全方位统筹、多部门协同、精细化落实，打出一套整治“组合拳”，取得了阶段性显著成效。现将本年度相关工作开展情况总结汇报如下：
一、2024年工作总结
（一）精准定位，直击要害
民生关键领域深度“扫描”。聚焦教育、医疗、住房等与群众生活息息相关的核心民生板块，展开地毯式排查。在教育领域，**镇组织专业核查小组，对镇域内**家教育机构逐一清查，涵盖公立学校、私立培训机构等。累计发现并妥善整改诸如违规收取教辅资料费、强制学生参加课外辅导班等教育乱收费问题**起，涉及金额高达**万元，切实减轻了家长的教育负担。于医疗范畴，联合卫健、医保等部门，深入**家医疗机构，深挖细查违规收费、收受医药代表回扣、医护人员私自收受患者红包等恶劣行径，严肃查处问题案件**件，处理违规人员**人，有力净化了医疗环境，保障群众就医权益。针对住房保障领域，集中整治公租房分配不公、转租转借，以及物业管理混乱、服务缺失等突出问题**个，涉及公租房**套，让住房困难群众真正住有所居，捍卫群众基本生活权益。
涉农项目资金精细“清查”。围绕惠农补
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办。建立案件查办快速响应机制，抽调纪检监察、公安、司法等部门骨干力量，组成专案组，对群众身边不正之风和腐败案件展开凌厉攻势。2024年，累计立案查处此类案件**件，结案**件，给予党纪政务处分**人，移送司法机关**人。其中，不乏一些在惠农政策落实中优亲厚友、在工程项目承揽中暗箱操作的典型案例，通过严肃惩处，形成强大震慑效应，有效遏制基层不正之风的滋生蔓延。
（三）标本兼治，长效_
制度体系持续“补漏”。针对集中整治过程中暴露的制度短板与薄弱环节，**镇迅速行动，制定完善一系列贴合实际、行之有效的规章制度。在民生资金监管方面，出台《**镇民生资金监管实施细则》，细化资金申请、审核、发放、监督等各个环节流程，明确责任主体，确保资金安全发放。于基层政务服务规范领域，制定《**镇基层政务服务标准化操作手册》，对服务事项、办理流程、服务时限、人员行为规范等作出详细规定，提升服务标准化水平。在涉农项目管理上，修订《**镇涉农项目管理办法》，强化项目立项、实施、验收全过程_，提高项目质量与效益。通过制度建设，从源头上堵塞漏洞，防范风险。
警示教育常抓不懈。深入开展基层干部警示教育活动，筑牢廉洁自律思想防线。全年累计组织警示教育活动**场次，覆盖基层干部**人次。活动形式丰富多样，既有组织观看警示教育专题片，用真实案例敲响廉洁警钟；又有实地参观廉政教育基地，让干部身临其境感受法纪威严；还有邀请纪检监察干部剖析典型案例，深入解读违纪违法根源与危害。通过全方位、沉浸式警示教育，增强基层干部廉洁意识与法纪观念，促使其自觉坚守廉洁底线。
监督机制稳固“护航”。着力构建基层监督长效机制，为整治工作常态化、制度化提供坚实保障。完善村务监督委员会工作制度，选优配强村务监督委员，明确监督职责、权限、流程，强化对村级事务决策、资金使用、项目建设等全方位监督。推行基层政务服务满意度测评制度，每季度通过线上线下相结合的方式，对政务服务窗口进行满意度测评，测评结果与工作人员绩效奖金、评先评优直接挂钩，纳入单位年度绩效考核体系，以考核促提升，推动基层作风持续向好。
二、存在问题
（一）监督体系尚需优化
内部监督合力不足。基层纪检监察组织与其他内部监督部门之间协同联动不够紧密，存在“各自为政”现象。在监督检查实践中，信息沟通不畅、资源整合乏力，难以形成强大监督合力。例如，在对某民生项目监督过程中，纪检监察部门发现资金使用疑点，但因缺乏与财政部门的有效沟通，未能及时获取关键财务数据，导致问题深挖受阻，无法精准打击违规行为。
外部监督渠道梗阻。群众监督、y论监督等外部监督方式未能充分发挥应有作用。一方面，群众对监督举报途径、流程知晓有限，参与监督的积极性受挫。部分群众即便发现问题，也因不清楚如何举报而选择_。另一方面，y论监督缺乏规范引导，媒体曝光问题后，后续跟踪督办机制不完善，难以形成持续监督压力，致使一些问题长期隐匿未被察觉，损害群众利益。
监督技术手段滞后。在数字化浪潮席卷之下，**镇监督工作仍较多依赖传统人工手段，对大数据、云计算、区块链等现代信息技术应用迟缓。在民生资金监管、项目审批监管等关键领域，难以实现数据实时监测、智能分析与风险预警，监督滞后性明显，无法及时发现和处置潜在问题，给不正之风和腐败行为留下可乘之机。
（二）制度执行遭遇困境
制度普及程度欠佳。部分基层干部对相关规章制度学习浮于表面，一知半解，甚至对某些重要制度全然不知。这导致在实际工作中，干部无法准确把握制度内涵与执行要求，出现执行偏差或错误。例如，在落实某项惠农补贴政策时，个别干部因不清楚补贴标准调整细节，仍按旧标准执行，致使部分符合条件的农户未能足额领取补贴，引发群众不满，损害制度权威性。
执行过程变形走样。一些基层单位在执行制度时，存在选择性执行、变通执行等不良现象。出于地方利益考量或人情因素干扰，对制度执行标准随意调整，破坏制度公平性与严肃性。如在农村集体资产资源发包过程中，个别村违反招投标制度，暗箱操作，将集体资产低价发包给亲友，造成集体资产流失，严重损害群众集体利益。
制度监督缺位乏力。对制度执行情况的监督检查缺乏常态化、规范化机制。监督检查多为临时性、突击性任务，缺乏系统性规划与标准化流程，难以全面、深入掌握制度执行全貌。同时，对制度执行不力的行为缺乏明确责任追究机制，惩处力度不足，导致制度执行缺乏刚性约束，违规行为屡禁不止，制度沦为一纸空文。
（三）教育引导深度不够
廉政教育针对性欠缺。当前廉政教育内容未能紧密贴合基层干部工作实际，多为通用性党纪国法宣传，缺乏针对基层岗位特点、廉政风险点的个性化教育素材。教育方式陈旧单一，以集中授课、观看视频为主，缺乏互动性与吸引力，难以触动基层干部思想深处，教育效果大打折扣，无法有效防范廉政风险。
职业道 ……（未完，全文共5604字，当前仅显示2582字，请阅读下面提示信息。收藏《乡镇2024年群众身边不正之风和腐败问题集中整治工作总结》）