公司2024年纪检工作总结及2025年工作任务

目录/提纲：……
一、2024年工作情况
（一）聚焦贯彻_总书记指示批示精神和党中央决策部署，纵深推进政治监督
（二）聚焦严的基调，推进纪律建设走深走实
（三）聚焦铲除腐败滋生土壤条件，纵深推进反腐败斗争
（四）聚焦建设常态长效机制，纵深推进纠“四风”树新风
（五）充分发挥利剑作用，纵深推进巡视巡察
（六）聚焦依法依规履职，纵深推进纪检工作规范化法治化正规化
（七）聚焦增强履职本领，纵深推进纪检巡视队伍建设
二、2025年重点工作
（一）围绕党的二十届三中全会重大部署强化政治监督，着力推动全面深化改革行稳致远
（二）巩固深化党纪学习教育成果，着力推动形成遵规守纪、干事创业的良好氛围
（三）健全不正之风和腐败问题同查同治机制，着力推动正风反腐一体深化
（四）坚守政治巡视定位，持续释放严的信号
（五）深化落实纪检监察_改革任务，着力推动完善党的自我革命制度规范体系
（六）强化全面从严治党政治责任，着力推动严的基调一贯到底
（七）落实“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动要求，着力推动纪检队伍建设再上新台阶
……
公司2024年纪检工作总结及2025年工作任务

同志们：
刚才，公司党委书记、董事长**同志就今年公司党建及党风廉政建设和反腐败工作提出了总体要求，大家要认真学习领会、抓好贯彻落实。下面，我代表公司纪委，围绕贯彻落实党中央、中央纪委国家监委和国务院国资委党委有关会议精神，回顾2024年纪检工作，部署2025年工作任务，主要讲两方面内容。
一、2024年工作情况
过去一年，公司各级纪检组织坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大，二十届二中、三中全会和二十届中央纪委三次全会以及国资委党风廉政建设和反腐败工作会议精神，围绕公司发展中心任务，持续强化政治监督，深入推进正风肃纪反腐，推动纪检工作高质量发展取得了新成效。
（一）聚焦贯彻_总书记指示批示精神和党中央决策部署，纵深推进政治监督
围绕重要政治任务强化具体监督。参与国企改革深化提升行动，到7个省分公司实地调研，沟通了解改革落地情况，抓实区域廉洁风险防控的改革任务，推动健全防控机制。关注科技创新“四份清单”工作机制落实，与相关单位和部门座谈交流，重点了解关键技术攻关、成果转化应用、经费投入和管理使用等情况。加强国企党建会精神落实情况监督，跟进督促“落实二十大、**在行动”主题活动和党建“七抓”工程，听取部分省分公司党委抓党建情况汇报，参与开展党建责任制考核，夯实基层党建基础。将监督内容细化为具体事项，确保监督工作有抓手、可执行。
围绕管党治企重点事项开展精准监督。发挥监督委员会平台作用，协助党委部署推进年度监督工作，协调专业部门制定落实监督计划，开展重点风险问题督办，推动两翼业务欠费回款取得成效。配合开展违反中央八项规定精神问题专项治理，上线运行“码上纠风”举报平台，受理处置问题线索，查处通报典型案件。深入基层一线开展套取费用问题专题调研，分析查找问题
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3个，推动完善制度流程135个。组织违规经商办企业专项整治“回头看”，将875家企业纳入禁止交易企业名单。针对监督执纪发现个别分公司业绩观不正、违规发展业务给公司造成损失的问题，会同审计部制定《违规经营投资涉嫌违纪问题线索移交指引》，规范问题处置标准流程；会同供应链管理部修订《供应商负面行为管理办法》，规范对负面行为的界定和处置。通过细化区域议事规则、上线“风控字典”等方式，通过构建重大事项议事、重点费用稽核、廉洁从业巡访三个机制，推动区域廉洁风险防控有效落地。
强化不想腐的思想教育。协助党委制定《关于加强廉洁文化建设的实施意见》，为营造崇廉拒腐氛围、纵深推进全面从严治党提供指引。坚持正面引领，为党校学员、区域经理、新入职员工、合作伙伴等讲授廉洁课程20余场次，覆盖2000余人次。深化警示教育，点名道姓通报24起典型案件，分类搭建警示案例库，印发《区域违规违纪违法案例汇编》，推动以案示警、以案促教；组织参观警示教育基地，协助党委召开警示教育大会，组织观看警示教育片，引导干部员工深刻警醒、以案为鉴。建立“两课三库四会”廉洁教育机制，深化“遵纪守法大教育”。分类分层、靶向施教开展案例教育，提升以案促教效果。
准确规范运用“四种形态”。两级纪委运用“四种形态”处理**次，第一至四种形态分别占87.05%、7.14%、5.36%和0.45%。贯彻“惩前毖后、治病救人”方针，对**名受处分干部开展教育回访，鼓励其放下包袱、轻装前进。查处诬告陷害行**件次，为**名受到不实反映的干部澄清正名，保护干部积极性。为**个分公司召开信访处理说明会，为担当作为者撑腰鼓劲。
（四）聚焦建设常态长效机制，纵深推进纠“四风”树新风
防止享乐主义、奢靡之风反弹回潮。开展违规吃喝、违规公务接待专项治理，组织全面自查自纠，通过专题教育、现场检查、访谈一线人员和合作单位等多种方式，提升治理效能。建立酒驾倒查、赌博必查、风腐同查、案件深查“四查”机制，坚决查处河北分公司某部门领导违规私用公务用车平台，山东枣庄、湖南邵阳等分公司区域人员违规收受合作单位礼金等案件，释放越往后越严的强烈信号。
持续纠治形式主义、官僚主义。按照上级部署开展纠治不良考核倾向加重基层负担、整治群众身边不正之风和腐败问题等专项行动，紧盯群众反映集中问题加强监督提醒；将基层减负列入日常监督和巡视巡察重点，进一步推动精文简会、统筹检查考核，减轻基层压力。核实反映领导干部和管理人员工作作风问题10件，给予谈话提醒2人。开展“转变思想、转变作风”专项整治，有效推动领导干部转作风、抓落实、促发展。
推进作风建设常态化长效化。在重大节假日前印发廉洁提醒通知，强调纪律作风要求。制定酒驾醉驾问题处置意见，对酒驾醉驾背后是否违规接受吃请、是否违规公款吃喝、是否转嫁吃喝费用等一查到底。印发《违反中央八项规定精神和“四风”问题清单》，为党员干部加强作风建设、规范从业行为提供指引。改变保廉合同签署方式，制定《〈保廉承诺书〉管理办法》，优化签订流程，强化内外联动监督。完善差旅费、招待费以及婚丧喜庆事宜报备管理办法，巩固作风建设成果。
（五）充分发挥利剑作用，纵深推进巡视巡察
稳步推进巡视巡察全覆盖。积极实施巡视工作规划，全年完成8个省分公司常规巡视和2个省分公司巡视“回头看”，发现问题238个，提交“一把手”专题材料8份、专项报告16份，移交问题线索25件。指导省分公司党委对127个基层党组织开展巡察，发现问题2027个。
以整改成效体现政治担当。建立巡视整改责任体系和制度流程，将巡视整改纳入领导班子年度及任期考核。归纳分析巡视发现的共性问题和趋势性风险，为总部部门统筹整改提供有效支持。加强对巡视整改情况的监督，强化整改方案、整改报告审核，健全巡视整改监督检查工作流程和任务清单。开展商合采购专项巡视持续整改情况检查，实行整改监督巡审联动、巡业联动。将巡视巡察整改作为重要政治任务，强化整改落实督办。
加强巡视巡察规范化建设。修订《党委巡视领导小组工作规则》，完善“1113+N”巡视制度体系。健全巡视组副组长选配机制、巡视干部抽调机制和巡前情况通报机制，推荐优秀年轻干部参加巡视工作，加强巡前业务培训、巡后组办会商，不断提高巡视工作质量。将巡察工作纳入党建责任制考核范围，召开巡察工作专题推进会，督促分公司党委履行主体责任。各分公司党委多措并举提升巡察实效，通过开展防范化解经营风险、安全生产等专项巡察，有效破解发展难题；将巡察作为锻炼干部重要平台，将新提任的党员干部纳入巡察人才库；持续推进巡察工作制度化、规范化，建立了覆盖全流程的制度体系。
（六）聚焦依法依规履职，纵深推进纪检工作规范化法治化正规化
完善纪检工作机制。开展“组地企”联合办案，在驻委纪检监察组的指导帮助下，与9个省市纪委监委沟通协调30余次，向**等地方监委移送涉嫌职务犯罪案件2件。统筹推动案件协作机制，组织7名分公司纪检干部跨省交叉办案。落实监督协同机制，审计、巡视巡察向纪检移交问题线索8件，纪检向相关部门转办业务问题5件，有效发挥监督合力。优化地市纪检小组工作职责，建立纪巡审联动监督模式，持续提升监督效果。
推进监督执纪标准化信息化建设。加强问题线索全流程标准化管理，严格落实归口管理、集体研究、综合分析、交办督办等工作要求，审核省分公司问题线索初核方案、初核报告**个，集中审理案件**件。开展数字化监督专题调研，探索搭建数字化监督平台和“案件数据库”，推进数字化技术赋能纪检工作。
筑牢办案安全底线。公司纪委把办案安全作为审查调查的前提基础，紧盯办案风险易发环节，细化办案安全工作流程，完善防范措施，堵塞安全漏洞。落实驻委纪检监察组部署要求，开展办案安全隐患自查自纠，实现“案件查办零事故、办案人员零违规”的“双零”目标。
（七）聚焦增强履职本领，纵深推进纪检巡视队伍建设
坚定政治忠诚。巩固深化主题教育和教育整顿成果，落实纪委“第一议题”制度，持续提高政治能力。坚守政治纪律和政治规矩，严格执行请示报告制度，重大事项、重大案件、重要工作及时向驻委纪检监察组和公司党委请示报告，接受工作指导。
强化能力建设。实施纪检队伍能力提升行动，组织152名纪检干部参加专业培训；成立纪委课题小组，制作专题培训课件，加强内部培训。组织巡视干部参加央企巡视骨干培训，开展巡前集中培训4次、培训105人次；举办4期巡察干部培训班，实现培训全覆盖。总结归纳公司近年来加强监督工作经验做法，在中国纪检监察报和中央纪委国家监委网站发 ……（未完，全文共10876字，当前仅显示3487字，请阅读下面提示信息。收藏《公司2024年纪检工作总结及2025年工作任务》）