目录/提纲:……
一、深刻认识诉源治理在社会治理大局中的重要意义
二、准确把握当前**区诉源治理工作面临的形势和问题
一是思想认识还不够到位
二是部门协同还不够紧密
三是基层基础还不够扎实
四是宣传引导还不够深入
三、全面落实诉源治理工作的重点任务
(一)强化源头预防,从根本上减少矛盾纠纷产生
一是加强社会矛盾排查预警
二是加强民生保障和社会治理
三是加强法治宣传教育
(二)做强非诉机制,构建多元化解矛盾纠纷格局
一是加强调解组织建设
二是提升调解员队伍素质
三是完善诉调对接机制
(三)夯实基层基础,提升基层诉源治理能力
一是加强镇(街道)矛盾纠纷化解平台建设
二是发挥网格在诉源治理中的作用
三是加强村(社区)自治组织建设
(四)强化数据引领,提高诉源治理科学化水平
一是建立健全诉源治理数据平台
二是加强数据研究分析
三是推动数据应用创新
四、强化责任落实,为诉源治理工作提供坚强保障
(一)加强组织领导,明确工作责任
(二)加强协作配合,形成工作合力
(三)加强督查考核,确保工作实效
(四)加强宣传引导,营造良好氛围
……
在区诉源治理工作推进会议上的讲话
同志们:
今天,我们召开全区诉源治理工作推进会,主要任务是深入贯彻落实中央、省、市关于诉源治理的决策部署,
总结分析当前工作情况,研究部署下一阶段重点任务,进一步凝聚共识、明确责任、强化措施,推动全区诉源治理工作再上新台阶。刚才,会议通报了1-4月份全区万人成讼率有关情况,区司法局、建设局、**镇分别作了交流
发言,讲得都很好,希望大家相互学习借鉴。下面,结合我区实际,我讲四个方面的意见。
一、深刻认识诉源治理在社会治理大局中的重要意义
诉源治理是新时代“枫桥经验”的创新发展,是坚持和发展中国特色社会主义法治道路的重要实践,是推进社会治理体系和治理能力现代化的关键环节。_总书记多次强调,要坚持把非诉讼纠纷解决机制挺在前面,从源头上减少诉讼增量。对于**区来说,做好诉源治理工作具有尤为重要的现实意义。
从维护社会和谐稳定来看,随着经济社会的快速发展,各类矛盾纠纷呈现出多元化、复杂化的趋势。如果这些矛盾纠纷不能及时有效化解,不仅会影响群众的幸福感和安全感,还可能引发_性事件,甚至转化为刑事an件,严重破坏_。诉源治理通过整合各方资源,构建起矛盾纠纷多元化解机制,能够将大量矛盾纠纷化解在基层、解决在萌芽状态,从根本上减少诉讼案件的发生,为经济社会发展营造和谐稳定的社会环境。例如,去年我区某社区通过建立“社区调解
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略929字,正式会员可完整阅读)……
同还不够紧密。虽然建立了矛盾纠纷多元化解机制,但各部门之间的信息共享、工作联动还不够顺畅,存在“各自为政”的现象,没有形成工作合力。例如,在处理一些涉及多个部门的矛盾纠纷时,往往存在推诿扯皮、协调不畅的问题,影响了矛盾纠纷的化解效率。三是基层基础还不够扎实。基层调解组织建设还存在薄弱环节,调解员队伍整体素质有待提高,部分调解组织缺乏办公场所和工作经费,制约了诉源治理工作的开展。四是宣传引导还不够深入。对诉源治理工作的宣传力度不够,群众对非诉讼纠纷解决方式的知晓率和认可度不高,很多群众遇到矛盾纠纷仍然习惯于选择诉讼途径,没有充分发挥非诉讼纠纷解决方式的优势。
三、全面落实诉源治理工作的重点任务
做好当前和今后一个时期的诉源治理工作,要坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻落实_法治思想,按照“源头预防为先、非诉机制挺前、法院审判在后”的工作思路,突出重点、精准发力,推动诉源治理工作取得新成效。
(一)强化源头预防,从根本上减少矛盾纠纷产生
源头预防是诉源治理的关键环节,要坚持关口前移、预防为主,从源头上减少矛盾纠纷的发生。一是加强社会矛盾排查预警。建立健全社会矛盾常态化排查机制,定期对重点领域、重点行业、重点_进行矛盾纠纷排查,及时发现潜在的风险隐患。要充分发挥网格管理员、社区工作者、志愿者等基层力量的作用,建立“横向到边、纵向到底”的矛盾纠纷排查网络,做到早发现、早报告、早处置。例如,区建设局在房地产领域矛盾纠纷排查中,建立了每月一次的排查制度,对全区在建和已建房地产项目进行全面排查,及时发现并化解了30余起拖欠农民工工资、房屋质量纠纷等问题,从源头上减少了相关诉讼案件的发生。二是加强民生保障和社会治理。坚持以人民为中心的发展思想,着力解决群众关心的热点难点问题,如就业、教育、医疗、社会保障等,从根本上减少因民生问题引发的矛盾纠纷。要加强社会治理创新,完善社会治理体系,提高社会治理精细化水平,营造公平正义的社会环境。三是加强法治宣传教育。深入开展法治宣传教育活动,提高全民法治意识和法律素养,引导群众通过合法途径表达诉求、解决纠纷。要结合“八五”普法规划,开展形式多样的法治宣传活动,如法治讲座、法律咨询、法治文化活动等,让法治观念深入人心。
(二)做强非诉机制,构建多元化解矛盾纠纷格局
要充分发挥非诉讼纠纷解决方式的优势,构建起人民调解、行政调解、行业调解、司法调解等多种方式有机衔接、相互协调的矛盾纠纷多元化解体系。一是加强调解组织建设。进一步整合调解资源,加强各级调解组织建设,特别是要加强行业性、专业性调解组织建设,在物业管理、劳动争议、医疗卫生、交通事故等矛盾纠纷多发领域,建立健全专门的调解组织。要加强基层调解组织建设,完善村(社区)调解委员会建设,确保每个村(社区)都有至少3名以上的专职调解员。二是提升调解员队伍素质。加强调解员培训工作,制定年度培训计划,定期组织调解员参加业务培训,提高调解员的法律知识、调解技能和综合素质。要建立调解员激励机制,对表现优秀的调解员进行表彰和奖励,激发调解员的工作积极性和主动性。三是完善诉调对接机制。加强法院与调解组织、行政机关、仲裁机构等的对接协作,建立健全诉前调解、司法确认、委派调解等工作机制,实现矛盾纠纷的无缝衔接和高效流转。法院要做好矛盾纠纷的诉前分流工作,对适宜通过非诉讼方式解决的纠纷,及时引导当事人选择调解、仲裁等方式解决,提高纠纷化解效率。
(三)夯实基层基础,提升基层诉源治理能力
基层是诉源治理的主战场,要坚持重心下移、力量下沉,夯实基层基础,提升基层化解矛盾纠纷的能力。一是加强镇(街道)矛盾纠纷化解平台建设。各镇(街道)要依托综治中心,建立“一站式”矛盾纠纷调解中心,整合信访、司法、公安、民政、人社等部门的资源和力量,实现矛盾纠纷受理、分流、调解、督办、反馈“一条龙”服务。要加强调解中心规范化建设,完善工作制度,明确工作职责,提高服务水平。二是发挥网格在诉源治理中的作用。充分发挥网格管理员在矛盾纠纷排查、信息收集、初步调解等方面的作用,将诉源治理工作融入网格管理。要加强网格队伍建设,明确网格管理员的职责和任务,加强对网格管理员的培训和管理,提高网格管理员的工作能力。三是加强村(社区)自治组织建设。发挥村(社区)党组织的领导核心作用,加强村(居)民委员会、业主委员会等自治组织建设,引导群众自我管理、自我服务、自我教育、自我监督。要通过开展民主协商、居民议事等活动,让群众参与到矛盾纠纷化解过程中,形成共建共治共享的社会治理格局。
(四)强化数据引领,提高诉源治理科学化水平
数据是诉源治理的重要支撑,要加强数据收集、分析和应用,为诉源治理工作提供科学依据。一是建立健全诉源治理数据平台。整合法院、公安、司法、信访、民政等部门的数据资源,建立统一的诉源治理数据平台,实现数据共享和互联 ……(未完,全文共4955字,当前仅显示2610字,请阅读下面提示信息。
收藏《在区诉源治理工作推进会议上的讲话》)