城市管理工作党课讲稿：践行新时代城管初心使命 共绘**城市发展新画卷

目录/提纲：……
一、回溯历史脉络，城管初心使命的时代溯源
（一）峥嵘往昔，传统城管职能的演变历程
（二）时代新篇，新时代赋予的使命与挑战
（三）精神传承，先辈经验铸就的信仰基石
（四）**印记，本土发展历程中的城管贡献
二、锚定核心要义，新时代城管初心使命的内涵解读
（一）守护市容市貌，扮靓城市的“颜值担当”
一是加强环境卫生管理
二是规范户外广告设置
三是整治占道经营
（二）保障公共秩序，维护城市的“运行中枢”
一是加强交通秩序管理
二是维护市场秩序
三是加强公共空间管理
（三）服务市民群众，践行以人民为中心的发展思想
一是倾听群众诉求
二是开展便民服务
三是加强与市民群众的沟通交流
（四）推动城市发展，助力**高质量发展的引擎
一是配合城市建设
二是促进产业升级
三是提升城市竞争力
三、直面现实考验，新时代城管工作的问题与挑战
（一）理念滞后，传统思维与时代需求的脱节
一是管理理念陈旧
二是缺乏精细化管理理念
三是与群众沟通不畅
（二）执法困境，严格执法与柔性管理的平衡难题
一是执法难度大
二是执法标准不统一
三是柔性管理不足
（三）协同难题，多部门合作中的壁垒与障碍
一是部门之间缺乏沟通协调
二是信息共享不充分
三是联合执法机制不完善
（四）社会误解，公众认知偏差下的舆论压力
一是公众对城管工作的了解不够
二是负面yq……
城市管理工作党课讲稿：践行新时代城管初心使命 共绘**城市发展新画卷

同志们，
在新时代的浪潮中，城市管理工作面临着前所未有的机遇与挑战。作为城市的守护者，城管人肩负着维护城市秩序、提升城市品质、服务市民群众的重要职责。今天，我们齐聚一堂，深入探讨2025年“新时代城管人的初心与使命”，这对于我们进一步明确工作方向、强化责任担当、推动城市管理事业高质量发展具有重要意义。
一、回溯历史脉络，城管初心使命的时代溯源
（一）峥嵘往昔，传统城管职能的演变历程
从城市诞生之初，城管的雏形便已出现，其职能随着城市的发展不断演变。在古代，城市管理主要侧重于治安维护、市场监管和公共设施的简单维护。**作为历史文化名城，早在两汉时期，就有专门的官员负责城市街道的整洁和市场秩序的管理。随着时代的变迁，近代城管的职能逐渐拓展到环境卫生、交通管理等多个领域。新中国成立后，尤其是改革开放以来，城市建设快速发展，城管的职能进一步细化和专业化。《城市市容和环境卫生管理条例》等一系列政策文件的出台，为城管工作提供了明确的法律依据和规范标准。如今，城管工作已经涵盖了城市的方方面面，成
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心使命的内涵解读
（一）守护市容市貌，扮靓城市的“颜值担当”
一是加强环境卫生管理。环境卫生是城市的脸面，直接关系到市民的生活质量和城市的形象。**城管部门通过增加清扫保洁频次、加大垃圾收集运输力度等措施，确保城市道路干净整洁。同时，积极推进垃圾分类工作，加强宣传引导，提高市民的环保意识，促进资源回收利用。二是规范户外广告设置。户外广告是城市的视觉符号，合理规范的户外广告可以提升城市的文化品位和商业氛围。**城管部门严格审批户外广告设置，对不符合规定的广告进行及时清理和整改，打造整洁、有序的城市天际线。三是整治占道经营。占道经营不仅影响城市交通秩序，还破坏了城市的环境卫生和市场秩序。**城管部门加大对占道经营的整治力度，采取疏堵结合的方式，引导流动摊贩进入指定市场经营，还路于民。
（二）保障公共秩序，维护城市的“运行中枢”
一是加强交通秩序管理。交通秩序是城市运行的重要保障，**城管部门积极配合交警部门，加强对非机动车和行人的交通违法行为的整治，规范停车秩序，缓解城市交通拥堵。二是维护市场秩序。市场是城市经济活动的重要场所，**城管部门加强对农贸市场、商场周边等重点区域的市场秩序管理，打击假冒伪劣商品，维护消费者的合法权益。三是加强公共空间管理。公共空间是市民休闲娱乐的重要场所，**城管部门加强对公园、广场等公共空间的管理，禁止乱搭乱建、乱堆乱放等行为，营造良好的公共环境。
（三）服务市民群众，践行以人民为中心的发展思想
一是倾听群众诉求。**城管部门通过设立投诉热线、开通微信公众号等方式，广泛收集市民群众的意见和建议，及时解决市民群众反映的问题。二是开展便民服务。**城管部门积极开展便民服务活动，如设置便民早餐点、免费提供自行车租赁服务等，为市民群众提供更加便捷的生活服务。三是加强与市民群众的沟通交流。**城管部门定期组织开展城管开放日活动，邀请市民群众走进城管、了解城管，增进市民群众对城管工作的理解和支持。
（四）推动城市发展，助力**高质量发展的引擎
一是配合城市建设。**城管部门积极配合城市重点项目建设，做好拆迁、安置等工作，为城市建设提供有力保障。二是促进产业升级。**城管部门加强对城市基础设施的管理和维护，为产业发展创造良好的环境，促进产业升级和转型。三是提升城市竞争力。良好的城市管理水平是提升城市竞争力的重要因素，**城管部门通过不断提升城市管理精细化水平，打造宜居宜业的城市环境，吸引更多的人才和投资，提升城市的综合竞争力。
三、直面现实考验，新时代城管工作的问题与挑战
（一）理念滞后，传统思维与时代需求的脱节
一是管理理念陈旧。部分城管人员仍然习惯于传统的管理方式，缺乏创新意识和服务意识，不能适应新时代城市管理的要求。二是缺乏精细化管理理念。在城市管理工作中，存在着粗放式管理的现象，对一些细节问题重视不够，导致城市管理工作存在漏洞和短板。三是与群众沟通不畅。部分城管人员在工作中缺乏与群众的沟通交流，不能及时了解群众的需求和意见，导致群众对城管工作的满意度不高。
（二）执法困境，严格执法与柔性管理的平衡难题
一是执法难度大。在城市管理执法过程中，经常会遇到一些暴力抗法、拒不配合的情况，给执法工作带来了很大的困难。二是执法标准不统一。不同地区、不同部门在城市管理执法过程中，存在着执法标准不统一的问题，导致执法的公正性和权威性受到影响。三是柔性管理不足。在执法过程中，部分城管人员过于强调严格执法，忽视了柔性管理的重要性，容易引发群众的抵触情绪。
（三）协同难题，多部门合作中的壁垒与障碍
一是部门之间缺乏沟通协调。在城市管理工作中，涉及到多个部门的职责，由于部门之间缺乏有效的沟通协调机制，导致工作中存在着推诿扯皮、相互掣肘的现象。二是信息共享不充分。各部门之间的信息系统相互独立，信息共享不充分，导致城市管理工作中存在着信息不对称的问题，影响了工作效率和质量。三是联合执法机制不完善。虽然建立了联合执法机制，但在实际操作中，存在着联合执法力量不足、执法 ……（未完，全文共4141字，当前仅显示2181字，请阅读下面提示信息。收藏《城市管理工作党课讲稿：践行新时代城管初心使命 共绘**城市发展新画卷》）