在全市道路普通货运经营业户安全生产培训会议上的讲话

目录/提纲：……
一、提高思想认识，深刻理解安全生产的重要意义
二、落实主体责任，构建安全生产长效机制
二是要加大安全生产投入，确保资金到位
三是要加强人员管理，提高从业人员素质
三、强化教育培训，提升从业人员安全素质
一是要突出教育培训的针对性和实效性
二是要创新教育培训方式方法
三是要严格教育培训考核
四、加强隐患排查，切实消除各类安全风险
一是要明确隐患排查的重点内容
二是要建立隐患排查治理台账
三是要加强隐患排查治理的监督检查
五、严格执法监管，营造良好的安全生产环境
一是要突出执法重点
二是要创新执法方式
三是要强化执法监督
六、完善应急管理，提高突发事件处置能力
一是要制定科学合理的应急预案
二是要加强应急物资储备和管理
三是要定期开展应急演练
四是要加强与相关部门的应急联动
……
在全市道路普通货运经营业户安全生产培训会议上的讲话

同志们：

今天，我们在这里召开全市道路普通货运经营业户安全生产培训会议，主要任务是全面贯彻落实交通运输行业安全生产治本攻坚三年行动和"八大行动"工作任务，落实落细安全生产十五条硬措施和"八抓20条"创新举措，进一步提升全市道路普通货运行业安全生产水平，强化企业安全生产主体责任，确保行业安全形势持续稳定向好。参加今天会议的有市交通运输局党组成员、市交通运输事务服务中心党委书记**，市交通运输事务服务中心安全服务科、货运服务科主要负责人，以及全市道路普货运输企业主要负责人及安全管理人员共计80余人。刚才，虽然没有具体的部门或地区进行汇报发言，但结合我们日常的工作实际和行业现状，大家对安全生产工作都有不同程度的认识和实践，后续我们也会持续关注各企业的工作落实情况，希望大家一定要将安全生产的各项要求落到实处。下面，结合工作实际，我讲几点意见。

一、提高思想认识，深刻理解安全生产的重要意义

安全生产是道路普通货运行业发展的基石，关系到人民群众的生命财产安全，关系到行业的稳定和可持续发展。近年来，随着我市经济社会的快速发展，道路货运量持续增长，截至2024年底，全市道路普通货运经营业户已达家，货运车辆万辆，从业人员万人。然而，在行业规模不断扩大的同时，安
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产例会，每月组织一次全员安全教育培训，每季度对车辆进行一次全面的维护保养，每年开展不少于两次应急演练，多年来从未发生过安全生产责任事故，成为行业内的标杆企业。

二是要加大安全生产投入，确保资金到位。企业要按照规定提取和使用安全生产费用，用于安全设施设备的购置和更新、安全技术研发、人员培训、隐患治理等方面。据统计，我市目前仍有**%的货运企业安全生产投入不足，导致车辆安全性能下降、安全设施缺失等问题较为突出。各企业要切实加大投入，及时淘汰老旧车辆，安装先进的安全设备，如车载卫星定位系统、自动刹车系统、疲劳驾驶预警系统等，提高车辆的安全性能和智能化水平。

三是要加强人员管理，提高从业人员素质。企业要严格落实从业人员招聘、培训、考核等制度，确保从业人员具备相应的安全知识和技能。特别是驾驶员，作为道路运输的直接操作者，其安全意识和驾驶技能直接关系到行车安全。要加强对驾驶员的日常管理，建立驾驶员档案，详细记录驾驶员的从业经历、违章记录、培训情况等信息，对违章次数多、安全意识薄弱的驾驶员要进行重点教育和培训，情节严重的要坚决予以淘汰。同时，要关心关爱驾驶员，合理安排作息时间，避免疲劳驾驶，提高驾驶员的工作积极性和责任感。

三、强化教育培训，提升从业人员安全素质

教育培训是提高从业人员安全素质的重要途径，也是预防和减少事故的有效手段。刚才，交通运输部标准化评审员、注册安全工程师**老师为我们进行了授课，重点讲解了安全生产事故警示案例、交通运输安全生产相关法律法规、重大事故隐患判定标准、风险判定与排查治理以及道路运输事故应急处置等方面的知识，内容丰富、实用性强。各企业要以此次培训为契机，进一步加强自身的教育培训工作，建立健全教育培训体系，制定详细的教育培训计划，确保教育培训工作常态化、制度化。

一是要突出教育培训的针对性和实效性。针对不同岗位、不同人员的特点，开展有针对性的培训课程。对于企业主要负责人和安全管理人员，要重点培训安全生产法律法规、安全管理知识、应急管理等内容，提高其安全管理能力和决策水平；对于驾驶员和其他从业人员，要重点培训安全操作技能、应急处置方法、典型事故案例分析等内容，增强其安全意识和自我保护能力。例如，可以结合近年来发生的典型事故案例，进行深入的分析和讲解，让从业人员深刻认识到违章作业的危害性，从而自觉遵守安全操作规程。

二是要创新教育培训方式方法。除了传统的课堂教学外，还可以采用现场教学、模拟演练、网络培训等多种方式，提高教育培训的趣味性和吸引力。利用现代信息技术，开发在线学习平台，为从业人员提供便捷的学习渠道，让他们可以随时随地进行学习。同时，要加强与高校、科研机构等合作，引入先进的教育培训理念和方法，不断提升教育培训质量。

三是要严格教育培训考核。建立健全教育培训考核机制，对参加培训的人员进行严格考核，考核不合格的要进行补考，补考仍不合格的要重新参加培训，直至考核合格为止。要将考核结果与从业人员的绩效挂钩，激励从业人员认真参加培训，提高学习效果。通过强化教育培训，使从业人员真正做到懂安全、会安全、能安全，从源头上减少事故隐患。

四、加强隐患排查，切实消除各类安全风险

隐患排查治理是安全生产工作的重要环节，是预防事故发生的关键措施。各企业要建立健全隐患排查治理制度，定期组织开展隐患排查工作，对排查出的隐患要及时进行整改，做到闭环管理。一是要明确隐患排查的重点内容。结合道路普通货运行业的特点，重点排查车辆技术状况、驾驶员从业资格和安全状态、运输线路安全条件、企业安全管理制度落实情况等方面的隐患。例如，车辆的制动系统、轮胎、灯光等是否正常，驾驶员是否存在疲劳驾驶、酒后驾驶等违章行为，运输线路是否存在急弯、陡坡、临水临崖等危险路段，企业的安全管理制度是否得到有效执行等。

二是要建立隐患排查治理台账。对排查出的隐患要进行详细记录，包括隐患的位置、类型、严重程度、整改措施、整改责任人、整改期限等信息，确保隐患可追溯、可跟踪。要按照"谁排查、谁负责，谁整改、谁负责"的原则，明确整改责任，确保隐患得到及时有效的整改。对于重大隐患，要实行挂牌督办，制定专项整改方案，明确整改目标、措施、时限和责任人，确保整改工作落实到位。

三是要加强隐患排查治理的监督检查。行业主管部门要加强对企业隐患排查治理工作的监督检查，建立健全隐患排查治理监督机制，定期对企业的隐患排查治理情况进行检查和评估，对发现的问题要及时下达整改通知书，督促企业限期整改。同时，要建立隐患排查治理奖励机制，鼓励从业人员和社会公众举报安全隐患，对举报属实的要给予一定的奖励，形成全社会共同参与隐患排查 ……（未完，全文共4763字，当前仅显示2509字，请阅读下面提示信息。收藏《在全市道路普通货运经营业户安全生产培训会议上的讲话》）