在全县就业创业工作推进会议上的讲话

目录/提纲：……
一、总结工作成效，坚定就业创业工作发展信心
（一）强化载体建设，转移就业成果丰硕
（二）搭建就业平台，供需衔接成效显著
（三）加强技能培训，民生保障坚实有力
二、正视存在问题，明确就业创业工作改进方向
（一）就业创业载体发展不均衡
（二）就业平台服务精准度不足
（三）技能培训针对性和实效性有待提升
三、聚焦重点任务，推动就业创业工作再上新台阶
（一）优化就业创业载体建设，促进均衡发展
一是加大政策扶持力度
二是加强资源整合与共享
三是强化人才支撑
（二）提升就业平台服务质量，实现精准对接
一是完善线上平台功能
二是创新线下招聘活动形式
（三）深化技能培训改革，增强培训实效
一是优化培训课程设置
二是创新培训方式方法
三是加强培训后跟踪服务
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在全县就业创业工作推进会议上的讲话

同志们：

今天，我们在这里召开全县就业创业工作推进会议，主要任务是全面总结我县就业创业工作开展情况，深入分析当前工作面临的形势与挑战，进一步明确目标、凝聚共识，安排部署下一阶段重点工作任务，全力推动我县就业创业工作再上新台阶，切实保障和改善民生，为全县经济社会高质量发展注入强劲动力。参加今天会议的有县就业工作领导小组成员单位负责人，各乡镇、街道主要领导及分管就业创业工作的同志，县内重点企业代表，职业培训机构负责人，以及部分创业典型代表。刚才，*乡镇、*部门作了汇报发言，讲得都很好，我完全同意，大家务必认真抓好落实。下面，结合工作实际，我讲几点意见。

一、总结工作成效，坚定就业创业工作发展信心

就业是民生之本，创业是发展之源。近年来，县委、县政府始终把就业创业工作摆在突出位置，坚持以人民为中心的发展思想，以提升贫困劳动力就业创业能力、实现稳定就业为首要任务，积极落实各项举措，扎实推进就业创业工作，取得了显著成效。

（一）强化载体建设，转移就业成果丰硕

在推进转移就业方面，我县积极强化载体建设，开展了一系列行之有效的工作。通过开展劳务对接行动，实施“点对点”输送
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通过网络招聘会，突破地域限制，吸引了来自周边地区的专业人才投递简历，成功招聘到15名技术人员，满足了企业技术研发需求。

在线下招聘活动方面，我们积极开展“春风行动”“就业援助月”等系列活动，为企业和求职者搭建面对面交流的平台。在这些活动中，累计提供就业岗位2100个，帮助众多求职者找到了心仪的工作。以今年的“春风行动”为例，活动现场设置了政策咨询区、岗位洽谈区等多个功能区域，吸引了50余家企业参与，进场求职人数达1000余人次，现场达成就业意向200余人，切实解决了企业用工荒和求职者就业难的问题。

（三）加强技能培训，民生保障坚实有力

在技能培训和民生保障工作上，我县坚持“输血”与“造血”并重。一方面，严格落实兜底保障政策，通过公开招录，为全县安置公益性岗位人员115人。这些公益性岗位人员分布在各乡镇街道，不仅解决了部分就业困难人员的就业问题，还在疫情防控、就业与劳动保障等工作中发挥了重要作用。例如，在疫情防控期间，公益性岗位人员积极参与社区防控值守、信息排查等工作，为守护群众生命健康安全贡献了力量。

另一方面，大力强化“造血”功能，有针对性地开展各类技能培训。自2021年第四季度以来，累计完成直播销售员培训、创业培训、以工代训、留岗企业职工线上技能培训、职业技能竞赛、公共卫生辅助服务员培训等补贴性职业技能培训4119人次。通过这些培训，有效提升了群众的就业创业能力，壮大了我县技能人才队伍。以创业培训为例，经过系统培训，许多学员掌握了创业知识和技能，成功创办了自己的企业。如*学员参加创业培训后，结合当地特色资源，创办了乡村旅游项目，带动了周边村民就业，实现了创业增收。

这些成绩的取得，是全县上下共同努力的结果。在此，我代表县委、县政府，向所有为就业创业工作付出辛勤努力的同志们表示衷心的感谢！

二、正视存在问题，明确就业创业工作改进方向

尽管我县就业创业工作取得了一定成绩，但我们也要清醒地认识到，当前工作仍存在不少问题和短板，需要我们高度重视并加以解决。

（一）就业创业载体发展不均衡

虽然我县在就业创业载体建设上取得了一定成果，但不同载体之间发展不均衡问题较为突出。部分乡镇的创业联盟协会和创业基地由于缺乏资金、人才等资源支持，运营效果不佳，难以充分发挥带动就业创业的作用。例如，*乡镇的创业联盟协会因资金短缺，无法组织大型的创业项目推介活动和就业对接会，导致协会影响力不足，参与企业和创业者数量较少，带动就业人数有限。同时，一些创业基地基础设施不完善，配套服务不健全，对优质创业项目和人才的吸引力不强，制约了创业基地的发展壮大。

（二）就业平台服务精准度不足

在就业平台服务方面，无论是线上的“96885吉人在线”平台，还是线下的招聘活动，都存在服务精准度不足的问题。线上平台在企业用工需求和求职者就业意向的匹配上，还存在信息不对称、匹配不精准的情况。部分企业发布的岗位信息不够详细，求职者难以准确了解岗位要求；而一些求职者的简历信息也不够完善，导致平台无法精准推送合适的岗位。在线下招聘活动中，对企业和求职者的需求调研不够深入，活动组织形式较为单一，未能充分满足不同_的个性化需求。例如，在部分招聘活动中，针对高校毕业生、退役军人等特殊_的岗位设置不足，导致这些_的参与度不高，就业对接效果不理想。

（三）技能培训针对性和实效性有待提升

当前，我县的技能培训工作虽然开展得有声有色，但在针对性和实效性方面仍有提升空间。部分培训课程设置与市场需求脱节，培训内容陈旧，未能及时跟上行业发展的新趋势和新技术。例如，在一些传统技能培训中，培训内容仍然停留在基础操作层面，缺乏对新技术、新工艺的讲解和实践，导致学员培训后难以满足企业的实际用工需求。同时，培训方式较为单一，以理论授课为主，实践操作机会较少，学员的实际动手能力得不到有效锻炼。此外，培训后的就业跟踪服务不到位，无法及时了解学员就业情况，为学员提供后续的职业发展指导和帮助。

三、聚焦重点任务，推动就业创业工作再上新台阶

针对当前就业创业工作中存在的问题，我们要以问题为导向，聚焦重点任务，采取更加有力的措施，推动我县就业创业工作实现高质量发展。

（一）优化就业创业载体建设，促进均衡发展
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