县市委组织部开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作情况总结报告（共2篇近万字）

目录/提纲：……
一、紧扣主题主线，以三学联动推动入脑入心
二、突出问题导向，以四维扫描推动深查实纠
三、强化标本兼治，以五项攻坚推动真改实改
四、注重常态长效，以六项机制推动固本强基
一、聚焦铸魂补钙，深学细悟筑牢作风建设思想根基
（一）精研深学强理论武装
（二）分层分类抓精准滴灌
（三）警钟长鸣促以案促改
二、精准扫描体检，动真碰硬查摆作风顽瘴痼疾
（一）刀刃向内，开展全方位自我体检
（二）开门纳谏，实施多维度把脉问诊
（三）以上率下，推行立体化示范引领
三、坚持标本兼治，靶向施治推动问题真改实改
（一）立行立改见实效，让干部群众感受新变化
（二）专项整治破难题，集中攻坚啃下“硬骨头”
（三）联动整改聚合力，协同破解系统性难题
（四）强化督导防虚功，确保整改落地见效
四、着眼长效常治，扎紧织密作风建设制度笼子
（一）系统重构，健全制度体系堵漏洞
（二）严字当头，强化制度执行增威力
（三）考用结合，发挥考核导向促长效
五、强化组织担当，以优良作风服务保障中心大局
（一）以更严标准选贤任能，锻造堪当重任的干部队伍
（二）以更实举措强基固本，筑牢服务发展的战斗堡垒
（三）以更优环境聚才育才，激发创新发展的内生动力
（四）以更强担当服务大局，展现组织部门过硬作风
……
县市委组织部开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作情况总结报告（共2篇近万字）

县委组织部2025年深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作情况总结报告

根据中央和省委、市委关于深入贯彻中央八项规定精神学习教育的工作部署，县委组织部坚持以_总书记关于加强作风建设重要论述为指引，围绕“学查改建”一体推进的工作思路，高标准、严要求推动学习教育走深走实。现将有关情况报告如下：

一、紧扣主题主线，以三学联动推动入脑入心

坚持把学习贯彻中央八项规定精神作为重要政治任务，创新构建示范领学、专题研学、实践促学三位一体学习体系。

一是突出示范领学，强化以上率下。坚持领导带头、层层带动，以关键少数引领绝大多数。县委常委会率先垂范，举办专题读书班*期，系统学习_总书记关于作风建设的重要论述，*名县处级领导结合分管工作，深入基层开展“作风建设大家谈”活动*场次，带动全县各级党组织开展理论学习中心组学习*次。实施头雁领航工程，组织乡镇（街道）党（工）委书记、县直部门主要负责人围绕转作风、提效能开展专题研讨，形成调研报告*篇，推动学习成果转化为工作思路。建立三级联学机制，通过县委常委会带学、党委（党组）督学、党支部跟学，实现学习教育全覆盖，确保中央八项规定精神传达到每一名党员干部。

二是深化专题研学，提升学习质效。坚持分类施教、精准滴灌，推动学习教育入脑入心打造精品课程体系，将中央八项规定精神纳入党校主体班次必修课，开发《作风建设永远在路上》等专题课程，设置典型案例剖析廉政风险防控等教学模块，增强学习针对性。实施分类培训，针对不同_特点，举办青苗干部头雁书记关键岗位等专题培训班*期，培训干部*余人次，通过情景模拟、互动研讨等
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牛窗口”*个、“服务标兵”*名，推动政务服务满意度提升至*%，以整改实效赢得群众认可。

三、强化标本兼治，以五项攻坚推动真改实改

聚焦作风建设中的顽瘴痼疾，深入开展五大专项整治行动，以系统施治、标本兼治推动中央八项规定精神落地见效。

一是开展“文山会海瘦身行动”。坚持把整治形式主义作为突破口，推动基层减负增效。建立动态预警机制，对全县会议文件实行三级动态管理，严控会议规模、频次和时长，切实为基层松绑减负。推行“无会日”“无检周”制度，明确每周三为“无会日”，每月最后一周为“无检周”，让基层干部集中精力抓落实。实施会议效能提升计划，对确需召开的会议实行“一会一评”，推动会议从重形式向重实效转变，基层干部满意度提升至92%。

二是推进“基层减负暖心工程”。针对基层反映强烈的“指尖负担”问题，开展专项整治。全面清理整合政务应用，按照能并尽并、能减尽减原则，对功能重复、使用率低的**个政务应用进行关停或整合，保留的应用实行“一平台多功能”管理。建立数字留痕负面清单，明确禁止要求基层通过微信群、小程序等过度留痕，清理各类工作群组*个，切实减轻干部压力。推行“一线工作法”，推动干部下沉基层，面对面解决问题，累计累计减少各类报表材料*%，让干部有更多时间服务群众。

三是实施“营商环境清风护航”。围绕优化营商环境，开展作风问题专项整治。开展“百名干部访千企”活动，组织*名科级以上干部结对帮扶企业，收集问题建议*条，推动解决企业诉求*项。建立营商环境问题直通车机制，设立专项举报电话和线上平台，累计查处破坏营商环境问题*件，问责处理*人，形成有力震慑。推行“政务服务体验官”制度，邀请企业代表、群众代表对窗口单位暗访测评，推动审批时限压缩*%。

四是深化“民生领域亮剑整治”。紧盯教育医疗、养老社保等民生领域，开展作风问题专项治理。组建专项督查组，通过明察暗访、大数据比对等方式，发现并整改作风问题*个，追缴违规资金*万元。建立民生问题快速响应机制，对群众反映强烈的“微腐败”问题实行一案双查，查处典型案例*起，通报曝光*人。开展“清风惠民”行动，推动惠民政策“一卡通”全覆盖，确保资金直达群众手中，惠及群众*万人次。

五是狠抓“年轻干部育苗培优”。坚持严管厚爱相结合，加强年轻干部教育管理。建立“导师帮带+廉政谈话+实践历练”培养机制，选派*名年轻干部到_、乡村振兴等一线岗位墩苗锻炼，提升实战能力。实施青廉工程，组织年轻干部参加廉政警示教育*场次，签订廉洁承诺书，筑牢拒腐防变思想防线。开展作风标兵评选，对表现突出的*名年轻干部予以表彰，树立鲜明用人导向，激励担当作为。

四、注重常态长效，以六项机制推动固本强基

坚持标本兼治、系统施治，着力构建“教育引导、监督检查、考核评价、群众评议、风险防控、激励约束”六位一体的作风建设长效机制。

一是拧紧思想开关，构建学习教育长效机制。坚持把中央八项规定精神作为党员干部教育的必修课，纳入年度干部教育培训规划和党校主体班次，分层分类开展专题培训*期，覆盖科级以上干部*余人次。创新“任前必考”制度，将作风建设要求作为干部提拔重用的“硬杠杠”，累计组织任前廉政考试*场，对*名测试不合格人员暂缓任用，推动纪律规矩意识入脑入心。

二是织密监督网络，完善监督检查机制。整合县乡两级监督力量，组建*个常态化作风建设督查组，采取“四不两直”方式，聚焦公款吃喝、公车私用等顽疾开展“点穴式”暗访*次、“回马枪式”复查*次，发现并整改问题*个。深化室组地联动监督，对教育医疗、乡村振兴等民生领域开展专项督查，下发整改通知书*份，约谈“一把手”*人，持续释放严的信号。

三是树牢实干导向，健全考核评价机制。将作风建设纳入党建责任制考核和干部考察“双必查”内容，设置负面清单*项，实行量化评分、一票否决。累计对*个县直部门、*个乡镇开展作风建设专项考核，考核结果与单位评优评先、干部选拔任用直接挂钩，对排名后*位的单位主要负责人进行诫勉谈话，倒逼责任落实。

四是拓宽参与渠道，创新群众评议机制。开发作风评价二维码，在政务服务窗口、村（社区）党群服务中心等场所全覆盖张贴，累计收到服务对象扫码评价*条。建立差评闭环整改制度，对群众反映的*条不满意事项，实行当日转办、三日反馈、十日回访，推动问题清单转化为满意清单。

五是前移防控关口，优化风险防控机制。聚焦项目建设、招标采购等*大重点领域，绘制廉政风险防控流程图，细化风险点*个，配套制定防控措施*项。创新预警制度，对苗头性倾向性问题及时亮牌，累计发出提醒函*份、督办单*份，推动监督由事后处置向事前预防转变。

六是强化结果运用，完善激励约束机制。用好“三项机制”，累计对作风扎实、实绩突出的*名干部授予“作风标兵”称号并优先提拔使用，对履职不力的*名干部予以岗位调整或组织处理。开展作风建设示范点创建活动，选树先进典型*个，通过“榜样引路+反面警示”双向发力，营造干事创业、风清气正的良好生态。

下一步，我们将以更高标准、更严要求、更实举措推动中央八项规定精神落地生根，开展学习教育“回头看”，筹备召开全县作风建设推进会，推广先进经验，制定《关于深化作风建设的实施意见》，推动形成更加风清气正的政治生态，为高质量发展提供坚强作风保障。


市委组织部2025年深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作情况总结报告

市委组织部深刻认识开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育的极端重要性和现实紧迫性，将其作为拥护“两个确立”、践行“两个维护”的政治检验，作为锻造模范部门、过硬队伍的关键举措，切实扛起主体责任，第一时间传达学习中央精神和市委部署，成立由常务副部长牵头的工作专班，紧密结合组织工作实际，研究制定《实施方案》，明确“学、查、改、建”一体推进的路线图、任务书和时间表，坚持将学习教育与落实全国、全省组织工作会议精神、完成年度重点任务紧密结合，确保高起点谋划、高标准推进、高质量落实，推动部机关全体党员干部思想认识再深化、纪律规矩再 ……（未完，全文共9680字，当前仅显示3245字，请阅读下面提示信息。收藏《县市委组织部开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作情况总结报告（共2篇近万字）》）