区疾控中心2025年前三季度党建工作总结

目录/提纲：……
一、工作情况
（一）深化理论学习，提升政治素养
（二）压实主体责任，防控廉政风险
（一）打造特色品牌，推动党业融合
（二）创新活动载体，激发品牌活力
一是主题党日多样化
二是学习平台多元化
（三）聚力技能提升，强化业务质效
（一）优化人才梯队，激发队伍活力
（二）强化科研引领，激发创新活力
（三）建强党员队伍，夯实发展根基
（一）规范项目管理，提升健康服务
（二）做优健康科普，提升健康素养
（三）深入调查研究，践行群众路线
二、存在问题与改进方向
三是廉政风险防控的动态调整机制尚不完善，需根据业务变化及时更新风险点
三是建立廉政风险防控季度评估机制，确保防控措施与业务发展同步更新
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区疾控中心2025年前三季度党建工作总结

2025年前三季度，区疾控中心党支部始终坚持以_新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党的二十大及二十届三中全会精神，紧紧围绕新时代党的建设总要求，以党建引领疾病预防控制工作高质量发展为核心目标，通过强化政治引领、深化品牌建设、夯实人才基础、践行服务宗旨，全面提升党组织的凝聚力、战斗力和服务力，为守护人民群众健康和公共卫生安全提供了坚实的组织保障。
一、工作情况
1.强化政治引领，筑牢思想根基
（一）深化理论学习，提升政治素养
中心党支部严格落实“第一议题”制度，将学习贯彻_总书记重要讲话精神作为首要政治任务。前三季度，累计开展专题学习会18次，系统学习党的二十届三中全会精神、党纪法规及省市重要会议精神，通过“中心组理论学习+支部‘三会一课’+青年理论学
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，激发品牌活力
一是主题党日多样化。开展“书记讲党课”“主题演讲”“支部共建”等活动，例如与省疾控中心艾防所党支部联学联建，联合开展艾滋病扩大筛查技术培训，覆盖20887人次；组织党员赴红色教育基地参观学习，通过重温入党誓词、聆听革命故事，传承红色基因。二是学习平台多元化。与**大学、中医药大学共建教学实践基地，邀请专家开展“病原核酸检测技术”“基因测序应用”等专题讲座；利用“学习强国”平台、微信群等线上渠道，推送“每日一学”内容，累计发布学习资料120余篇，参与率达98%。
（三）聚力技能提升，强化业务质效
依托党建品牌，中心开展“岗位练兵、技能比武”活动，涵盖免疫规划、传染病应急、职业健康等领域。前三季度，举办技能竞赛6场，评选“党员先锋岗”“技术标兵”23人次；通过竞赛推动，中心艾滋病确证、病原核酸检测等能力显著提升，认证卫生检测项目233项，可开展劳动卫生职业病、食品相关产品等462项检测服务。
3.夯实人才基础，注入发展动能
（一）优化人才梯队，激发队伍活力
中心党支部围绕疾控事业发展战略需求，推进机构改革，明确职能定位与科室分工。2025年，通过上级选派补充副主任和党组织专职副书记各1名，优化领导班子结构；选派15名业务骨干到国家疾控中心、省疾控中心进修，带动整体业务能力提升。目前，中心40岁以下年轻干部占比52%，本科及以上学历人员占比74%，形成“老中青”结合的合理梯队。
（二）强化科研引领，激发创新活力
成立党员科研攻关小组，聚焦传染病监测预警、慢性病综合干预等领域开展研究。前三季度，申报省级科研课题3项，发表SCI论文2篇；在长三角脑卒中医防融合项目中，党员骨干牵头完成13518名居民筛查，检出颈动脉斑块率34.97%，为干预策略制定提供科学依据。
（三）建强党员队伍，夯实发展根基
依据《党建引领高质量发展三年行动计划》，优化党员队伍结构，发展党员5名，其中35岁以下年轻党员占比60%。成立年轻干部学习研讨小组，定期开展“疾控大讲堂”“案例分析会”等活动，促进经验交流与能力提升。
4.践行服务宗旨，彰显疾控担当
（一）规范项目管理，提升健康服务
中心党支部以国家基本公共卫生服务项目为抓手，推动健康服务提质增效。前三季度，老年人高血压规范管理率提升至89.59%，严重精神障碍管理率提升至97.88%；开展传染病监测报告、食源性疾病监测、水质监测等工作，传染病报告综合率保持在99%以上，儿童免疫接种率维持在90%以上。
（二）做优健康科普，提升健康素养
创新科普形式，线上通过微信公众号开设“健康科普专栏”，发布文章和视频86篇，阅读量达5.2万人次；线下开展“健康科普进社区”“学校健康讲座”等活动42场，受益群众超1.2万人次。例如，制作的科普动画《预防高温中暑小贴士》获全国职业健康传播视频类作品三等奖。
（三）深入调查研究，践行群众路线
围绕精神障碍救助管理、医疗机构依法执业等关键领域，开展专题调研12次，形成《铜官区慢性 ……（未完，全文共2558字，当前仅显示1626字，请阅读下面提示信息。收藏《区疾控中心2025年前三季度党建工作总结》）