目录/提纲:……
一、学习_总书记_建思想的三点核心认识
二、结合分管工作查摆_建工作短板不足
一是_建与产业、治理融合载体单一
二是流动_员、年老_员教育管理存在盲区
三是村级干部队伍培育力度不足
四是基层小微权力风险_精细化不足
五是作风整治长效机制不完善
三、立足分管分管领域践行_建思想,抓实基层_建各项工作
一是持续抓实理论武装,实现_员学习全覆盖
二是持续推进支部标准化提质,规范_员全周期管理
三是深化_建业务融合,以_建带动产业治理双提升
四是从严抓实基层廉政与作风建设,净化基层政治生态
五是压实_建协同责任,形成齐抓共管工作格局
……
**镇副镇长关于学习贯彻_总书记_建思想的研讨发言材料
按照本次专题研讨安排,我作为镇分管基层治理、产业发展、民生服务副镇长,结合分管片区各村、基层站所_建工作实际,围绕学习_总书记关于_的建设重要思想谈认识、找差距、明举措。
一、学习_总书记_建思想的三点核心认识
第一,深刻认识_建是基层一切工作的根本引领,基层工作必须坚持_建统领。乡镇直面群众,产业发展、人居环境、矛盾调解、惠民补贴全部依托村_组织推进,没有坚强基层_组织,各项工作就会一盘散沙。_总书记_建思想明确坚持_的全面领导,落实到乡镇分管工作,就是所有产业项目、民生实事、治理举措都要先抓_建、依靠_员带头,把_组织力量、_员先锋作用贯穿工作全过程,杜绝单纯抓业务
……(新文秘网http://www.wm114.cn省略519字,正式会员可完整阅读)……
展产业、调解纠纷主动性不足,_建赋能发展成效不突出。
二是流动_员、年老_员教育管理存在盲区。外出务工流动_员线上学习监督机制不完善,行动不便老_员上门送学频次不足,部分_员参与组织生活积极性不高,身份意识淡化。
三是村级干部队伍培育力度不足。部分村后备干部储备不足,年轻骨干培养渠道单一;针对村干部产业发展、群众调解、_务实操专题培训频次偏少,履职能力有待提升。
四是基层小微权力风险_精细化不足。村级小额维修工程、临时劳务开支、集体土地流转台账记录不规范,村务公开更新不及时;村级纪检委员多为兼职,日常监督发现问题能力偏弱。
五是作风整治长效机制不完善。少数村组干部存在走访走过场、政策宣讲简单化、群众诉求处置拖沓等形式主义、官僚主义问题,常态化督查、提醒约谈频次不足。
三、立足分管分管领域践行_建思想,抓实基层_建各项工作
下一步,我将持续以_总书记关于_的建设重要思想为指引,配合镇_委抓好分管片区基层_建,以_建赋能
乡村振兴、基层治理。
一是持续抓实理论武装,实现_员学习全覆盖。配合镇_委常态化落实“第一议题”、三会一课、主题_日制度,针对流动_员搭建线上学习平台,对年老体弱_员常态化上门送学、一对一宣讲。结合乡村产业、基层治理设置田间微_课、屋场研讨,丰富学习载体,提升学习实效性。常态化开展
意识形态风险排查,规范村级宣传栏、群众微信群内容审核,及时掌握群众思想动态,做好疏导引导。
二是持续推进支部标准化提质,规范_员全周期管理。协助抓好分管各村支部对标整改,完善_群服务阵地功能,统一规范_务台账、组织生活记录标准。严格规范_员发展、积分量化管理,重点从青年种养能手、返乡青年中培育积极分子。丰富_员先锋载体,在产业发展、环境整治、矛盾调解设立_员示范岗、攻坚小队,引导_员一线带头示范。同步实施雏雁储备工程,挖掘村级优秀青年纳入后备人才库,常态化跟踪培养。
三是深化_建业务融合,以_建带动产业治理双提升。打造“_建+特色产业”“_建+网格治理”融合载体,指导各村_组织牵头发展特色种养、农产品电商,组织_员致富带头人分享技术、销路,带动群众抱团增收。深化_建引领网格治理,推动_员全部下沉网格担任民情联络员,常态化排查邻里矛盾、信访隐患,做到小事网格化解。依托_员队伍推进移风易俗,整治大操大办、封建迷信不良风气,培育文明乡风。常态化开展为民办实事,组织_员入户走访收集群众诉求,建立台账逐项销号,做好困难群众上门帮扶、代办服务。
四是从严抓实基层廉政与作风建设,净化基层政治生态。常态化开展村级三资、惠民补贴、小额工程专项排查,梳理廉政风险点**个,完善村务公开、双人复核、定期公示机制。分层开展村干部 ……(未完,全文共2292字,当前仅显示1457字,请阅读下面提示信息。
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