村驻村第一书记2026年上半年工作报告

目录/提纲：……
一、上半年主要工作开展情况
（一）坚持_建引领，筑牢基层战斗堡垒
一是严格规范组织生活
二是强化_员队伍建设
三是推动村务规范运行
（二）严守底线任务，抓实防返贫动态监测帮扶
一是常态化开展动态监测
二是精准落实帮扶政策
三是巩固“两不愁三保障”成果
（三）聚力产业增收，夯实强村富民基础
一是壮大特色种养产业
二是培育新型经营主体
三是拓宽村集体经济增收渠道
（四）聚焦民生实事，提升群众生活品质
一是完善基础设施建设
二是深化人居环境整治
三是优化便民服务
（五）深化基层治理，维护乡村和谐稳定
一是抓实矛盾纠纷化解
二是推进移风易俗建设
三是守牢安全生产底线
二、存在的问题与不足
一是产业发展层次偏低
二是基层治理能力有待提升
三是基础设施仍有短板
四是自身履职能力仍需加强
三、下半年工作计划
一是持续建强基层_组织
二是持续守牢防返贫底线
三是持续壮大特色产业
四是持续办好民生实事
五是持续提升基层治理水平
四、工作表态
……
**村驻村第一书记2026年上半年工作报告

2026年上半年，我作为**村驻村第一书记，在县委组织部、县乡村振兴局及镇_委、政府的统一领导下，紧紧围绕“建强村_组织、推进强村富民、提升治理水平、为民办事服务”主要职责，团结村“两委”班子和驻村工作队，以巩固拓展脱贫攻坚成果为底线，以_建引领乡村振兴为主线，聚焦产业发展、民生改善、基层治理重点任务，扎根一线、履职尽责、真抓实干，推动全村各项工作稳步有序推进。现将上半年工作情况报告如下：
一、上半年主要工作开展情况
（一）坚持_建引领，筑牢基层战斗堡垒
始终把建强村_组织作为驻村工作首要任务，推动_建工作与乡村振兴深度融合，切实把组织优势转化为发展优势。
一是严格规范组织生活。严格落实“三会一课”、主题_日、组织生活会等制度，上半年累计召开支委会6次、_员大会2次、开展主题_日6次，组织_员集中学习_新时代中国特色社会主义思想、中央一号文件精神及省市县乡村振兴工作部署12场次。针对山区_员居住分散、老年_员多的实际，推行“集中
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劳动力稳定增收；落实义务教育阶段学生资助36人，实现应助尽助；脱贫人口、监测人口医保参保率100%，家庭医生签约服务全覆盖。
三是巩固“两不愁三保障”成果。开展住房安全隐患排查，对2户老旧房屋实施修缮加固；组织开展饮水安全排查3次，修缮老化饮水管网1200米，保障群众饮水安全；持续做好控辍保学工作，全村义务教育阶段学生无失学辍学情况。
（三）聚力产业增收，夯实强村富民基础
立足本村山地资源禀赋，坚持“长短结合、种养互补”思路，做大做强特色主导产业，拓宽村集体经济和群众增收渠道。
一是壮大特色种养产业。依托我县中药材产业发展扶持政策，持续扩大柴胡、黄芩种植规模，上半年新发展标准化中药材种植120亩，带动脱贫户28户；扶持中蜂养殖16户，新增蜂箱110箱，邀请县农业技术专家开展种养技术培训2场次，培训群众86人次，提升农户种养技术水平。同步发展高山蔬菜、小杂粮种植，丰富群众增收路径。
二是培育新型经营主体。规范提升村集体经济合作社运营水平，推行“_支部+合作社+农户”模式，合作社统一提供种苗、技术指导、产品销售服务，降低农户市场风险。上半年合作社统一收购销售中药材、蜂蜜等农产品18万斤，帮助农户户均增收1600余元。
三是拓宽村集体经济增收渠道。村集体经济通过光伏电站分红、集体山地租赁、合作社入股分红等多元路径，上半年实现经营性收入8.6万元，完成年度目标的57%。同时盘活村内闲置集体用房，谋划建设小型农产品初加工点，延伸产业链条，提升产品附加值。
（四）聚焦民生实事，提升群众生活品质
坚持以人民为中心，从群众最关心、最直接、最现实的问题入手，用心用情办好民生实事，不断提升群众获得感幸福感。
一是完善基础设施建设。积极争取项目资金，完成村内3条巷道共800米硬化修复，解决群众出行难问题；新增太阳能路灯22盏，覆盖主要村组道路，方便群众夜间出行；修缮灌溉水渠600米，改善180亩耕地灌溉条件。
二是深化人居环境整治。开展农村人居环境集中整治4次，清理村组道路、河道沿岸、房前屋后垃圾26吨，整治乱堆乱放32处；推进卫生厕所改造，完成无害化卫生厕所改造18座；建立“分片管护、_员带头、群众参与”的长效管护机制，村容村貌持续改善。
三是优化便民服务。依托村_群服务中心推行帮办代办服务，上半年为群众代办医保缴费、养老认证、低保申请、证明开具等事项210余件，让群众“小事不出村”。走访慰问留守老人、困境儿童、困难_员38人次，送去生活物资和帮扶关怀；开展反诈、医保、养老政策宣讲5场次，提升群众政策知晓率。
（五）深化基层治理，维护乡村和谐稳定
坚持和发展新时代“枫桥经验”，健全_组织领导的自治、法治、德治相结合的乡村治理体系，推动基层治理提质增效。
一是抓实矛盾纠纷化解。建立“网格员排查+村两委调解+法律顾问指导”的矛盾化解机制，上半年排查化解邻里纠纷、土地边界、家庭矛盾等各类纠纷14起，化解率100%，实现小事不出村、矛盾不上交。
二是推进移风易俗建设。发挥红白理事会作用，倡导婚事新办、丧事简办，上半年劝导简办婚丧事宜9起，遏制大操大办、铺张浪费陋习。开展“好媳妇、好婆婆”“文明家庭”评选活动，弘扬孝老爱亲、勤劳致富传统美德，培育文明乡风。
三是守牢安全生产底线。常态化开展防汛防火、道路交通、防溺水、用电安全宣传排查，上半年开展安全宣传4场次，排查安全隐患9处，全部整改到位。严格落实汛期24小时值班值守制度，组织开展防汛应急演练1次，保障群众生命财产安全。
二、存在的问题与不足
对照上级要求和群众期盼，上半年工作仍存在一些短板和不足：
一是产业发展层次偏低。本村主导产业仍以传统种养为主，产业链条短、产品附加值不 ……（未完，全文共3790字，当前仅显示1996字，请阅读下面提示信息。收藏《村驻村第一书记2026年上半年工作报告》）