市委调研办主任在国有企业学习贯彻__建思想专题_课上的讲话1.2万字

目录/提纲：……
一、深悟“根与魂”之要义，从政治高度把握做强做优做大国有企业的根本遵循
（一）从_的创新理论维度领悟“根与魂”的深刻内涵
（二）从国有企业的历史方位认识“根与魂”的时代价值
（三）从深化改革的实践伟力体悟“根与魂”的独特优势
二、正视“根与魂”之现状，清醒认识国企_建与改革发展面临的形势任务
（一）肯定成绩，强根铸魂取得明显成效
（二）剖析问题，清醒看到存在的短板不足
（三）把握机遇，精准对接改革升级的新要求
三、夯实“根与魂”之根基，在深学笃行中推动国企改革升级见行见效
（一）突出政治统领，把牢改革发展的正确方向
（二）强化组织功能，锻造攻坚克难的战斗堡垒
（三）坚持_建融合，激活科技创新的发展动能
（四）建强干部队伍，锻造堪当重任的中坚力量
（五）严守纪律作风，涵养风清气正的政治生态
四、把握“根与魂”之方法，推动_建与国企改革深度融合走深走实
（一）坚持系统观念，统筹推进_建与改革发展一体贯通
（二）坚持守正创新，让_建工作在改革升级中焕发活力
（三）坚持久久为功，以钉钉子精神推动学习践行常态长效
……
**市委调研办主任在**国有企业学习贯彻__建思想专题_课上的讲话
筑牢国有企业“根”与“魂”　在深学笃行__建思想中做强做优做大国有企业
——在国有企业学习贯彻__建思想专题_课上的讲话
**市委调研办主任
2026年*月*日

各位领导、同志们：
今天，我围绕“筑牢国有企业‘根’与‘魂’，在深学笃行__建思想中做强做优做大国有企业”这一主题，结合长期开展调查研究工作的所见所思所悟，给大家讲一堂专题_课。《__建文选》第一卷、第二卷出版发行以来，全_上下迅速兴起学习贯彻__建思想的热潮，国务院国资委_委专门召开_委（扩大）会议暨学习贯彻会议作出系统部署，推动国资央企更加深刻领悟“两个确立”的决定性意义、坚决做到“两个维护”。_总书记深刻指出，坚持_的领导、加强_的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。这一重要论断，深刻揭示了新时代_领导国有企业的内在规律和科学遵循，为我们在新征程上做强做优做大国有企业指明了方向。作为常年奔走在改革发展一线的调研干部，我多次走进市属和驻市国有企业，进车间、看项目、听意见，对企业强根铸魂、深化改革的实践有了比较直观的感受。今天这堂_课，重点从“认清为什么学、看清当前形势、干好关键之事、把握科学方法”四个层面，与大家一同交流学习体会。
一、深悟“根与魂”之要义，从政治高度把握做强做优做大国有企业的根本遵循
思想是本、行动是形，本正则形立。学习贯彻__建思想，首要的是深刻领悟“根”与“魂”的丰富内涵，从政治高度把握做强做优做大国有企业的根本遵循，不断增强强根铸魂的思想自觉、政治自觉、行动自觉。
（一）从_的创新理论维度领悟“根与魂”的深刻内涵
一是“根”在_的领导，“魂”在_的建设，二者辩证统一、不可分割。回望历史，国有企业从诞生、发展壮大到今天的辉煌成就，无不是在_的坚强领导下取得的。_的领导是国有企业的生命线，离开了_的领导，国有企业就会失去灵魂、迷失方向；_的建设是国有企业的强身之本，_的建设搞不好，
……（新文秘网http://www.wm114.cn省略1391字，正式会员可完整阅读）……　
发展新质生产力的时代课题来认识。当前，新一轮科技革命和产业变革深入发展，发展新质生产力、推进新型工业化成为关系全局的战略抉择。国有企业特别是中央企业肩负着强化国家战略科技力量、打好关键核心技术攻坚战、保障产业链供应链安全稳定的重要使命。履行好这一使命，对_建工作提出了更高要求。只有强根铸魂、凝心聚力，才能把广大_员干部和职工群众的智慧和力量汇聚到科技创新、产业升级上来，在加快形成新质生产力中展现国企担当。我们要努力把_的组织优势、制度优势转化为科技创新优势、人才集聚优势，在科技攻关一线锤炼队伍、锻造人才，让_建工作成为催生新质生产力的强大引擎。
（三）从深化改革的实践伟力体悟“根与魂”的独特优势
一是从国企改革发展的历史性成就中体悟。_的十八大以来，特别是全国国有企业_的建设工作会议召开以来，国有企业改革发展取得历史性成就、发生历史性变革。_对国有企业的全面领导实现组织化、制度化、具体化，中国特色现代企业制度更加成熟定型，企业综合实力和核心竞争力显著增强。实践充分证明，坚持_的领导、加强_的建设，是国有企业改革发展取得成就的根本保证。我们在调研中看到，凡是发展势头好、改革步子稳、队伍精神面貌佳的国有企业，无一例外都是_建工作抓得实、抓得好的企业。我们要善于从这些鲜活实践中提炼规律、总结经验，努力把调研成果转化为推动国有企业_建高质量发展的对策建议和政策举措，当好_委决策的参谋助手。
二是从国有企业攻坚克难的生动实践中体悟。近年来，一批国有企业面对严峻复杂的市场环境和艰巨繁重的改革任务，坚持_建引领、_员先行，攻克了一道道技术难关、完成了一项项急难险重任务。有的国有能源企业面对传统业务下行压力，依托_组织战斗堡垒作用，组织_员骨干向非常规油气、新能源领域发起攻关，推动老企业焕发新活力；有的国有装备制造企业发挥_员突击队作用，集中力量突破关键核心技术，实现了从跟跑到并跑、领跑的跨越。这些生动实践深刻说明，越是关键时刻，越能彰显“根与魂”的独特优势，越能发挥_建工作的引领保障作用。我们要引导企业把在攻坚中形成的战斗精神、优良作风传承下去，努力把_组织锻造得更加坚强有力，使“根”扎得更深、“魂”铸得更牢。
三是从坚持问题导向、破解_建与业务“两张皮”的探索中体悟。近年来，各地各企业积极探索_建与生产经营深度融合的有效路径，创造了“_建链赋能产业链”“_建引领＋项目攻坚”等一批各具特色的经验做法。有的地方把支部建在项目上、把_旗插在工地上，推动_建资源下沉一线；有的企业建立_建与业务融合的任务清单、责任清单，使_建工作从“软任务”变成“硬约束”。这些探索启示我们，强根铸魂不是空对空，而是要实打实地融入中心、服务大局，让_建工作的成效看得见、摸得着、可检验。我们要推动企业把融合探索的好经验好做法固定下来、坚持下去，努力以制度机制保障_建与业务深度融合常态长效，防止融合探索昙花一现、流于形式。
二、正视“根与魂”之现状，清醒认识国企_建与改革发展面临的形势任务
成绩不讲跑不了，问题不讲不得了。学习贯彻__建思想、筑牢国有企业“根”与“魂”，既要充分肯定成绩、坚定信心，更要清醒正视问题、直面挑战，准确把握当前国有企业_建与改革发展面临的形势任务，做到居安思危、知危图安。
（一）肯定成绩，强根铸魂取得明显成效
一是_对国有企业的领导更加坚强有力。经过持续用力，_的领导已全面融入国有企业公司治理各环节，_委（_组）把方向、管大局、保落实的领导作用得到充分发挥。“第一议题”制度普遍建立，_委前置研究讨论重大经营管理事项的机制日益健全，_的领导实现组织化、制度化、具体化。广大国有企业_员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力不断增强，听_话、跟_走的信念更加坚定。我们要推动企业把加强政治建设的成效转化为推动改革发展的强大动力，引导_员干部把讲政治的要求落实到每一个岗位、每一项工作中。
二是基层组织体系更加健全严密。国有企业基层_组织标准化规范化建设持续深化，组织覆盖和工作覆盖不断拓展，实现了国有资本投到哪里、_的组织和工作就跟进到哪里。一大批基层_组织通过规范落实“三会一课”、主题_日、组织生活会等制度，政治功能和组织功能不断增强，成为推动企业改革发展的坚强战斗堡垒。我们要引导企业注重把_员教育管理抓在经常、融入日常，努力以严的标准、实的举措把基层_组织建设得更加坚强有力，不断夯实国有企业_建工作的根基。
三是全面从严治_纵深推进。国有企业_风廉政建设和反腐败工作持续深化，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，纠治“四风”驰而不息，监督体系不断完善，风清气正的政治生态加快形成。_建工作与企业中心工作深度融合，以高质量_建引领高质量发展的良好局面正在形成，为国有企业改革发展提供了坚强政治保证。我们要引导企业保持定力、再接再厉，努力把来之不易的良好局面巩固好、发展好，以更大力度推动_建工作和中心工作深度融合、互促共进。
（二）剖析问题，清醒看到存在的短板不足
一是_建与业务“两张皮”现象仍不同程度存在。有的企业_建工作和生产经营“各唱各的调”，_建工作游离于中心任务之外，抓_建就_建、抓业务就业务；有的企业_建工作停留在开会发文、留痕存档上，形式大于内容，与企业发展实际结合不紧，_建工作的实效性不强。我们要引导企业直面问题、举一反三，把解决“两张皮”问题作为深化_建工作的突破口，努力以问题的有效解决推动_建质量和企业发展同步提升。
二是基层_组织组织力有待提升。有的基层_支部建设存在薄弱环节，组织生活不够规范严肃，_员教育管理监督存在宽松软现象；有的基层_组织书记抓_建的能力和精力不足，对_建工作“说起来重要、做起来次要、忙起来不要”；有的企业青年_员、科研一线_员的发展培养还需加强，_员队伍结构有待优化。我们要推动企业健全_员教育管理监督的长效机制，配强基层_建力量，努力把每一个基层_组织都建设得更加坚强有力，防止问题反弹回潮。
三是干部人才队伍还不适应新形势新要求。有的国有企业领导人员和经营管理人员面对新质生产力发展、数字化转型等新课题，知识储备不足、能力本领欠缺，存在“本领恐慌”；有的企业创新激励机制不够健全，人才引进难、留住难、用好难的问题仍较突出，一定程度上制约了企业高质量发展。我们要推动企业加大干部人才培训和实践锻炼力度，健全完善人才引进培育激励政策，努力以干部人才队伍的高素质支撑企业高质量发展的强动能。
四是纪律作风建设仍需持续用力。有的企业落实中央八项规定精神还不够严格，形式主义、官僚主义问题在个别环节仍有表现；有的领域廉洁风险防控存在盲区，重点岗位、关键环节的监督还需加强；个别干部职工纪律规矩意识淡薄，影响了企业风清气正政治生态的巩固。我们要引导企业把纪律作风建设抓在手上、落到实处，推动作风建设常态化长效化，努力以过硬作风保障企业改革发展行稳致远。
（三）把握机遇，精准对接改革升级的新要求
一是抢抓深化改革释放的政策机遇。新一轮国企改革把增强核心功能、提升核心竞争力作为主攻方向，围绕科技创新、产业控制、安全支撑等功能使命提出一系列改革举措，为国有企业高质量发展提供了广阔空间。国有企业要以更强_建、更实举措承接改革红利，在完善中国特色现代企业制度、深化市场化经营机制改革中不断增强发展动能。我们要引导企业牢牢把握改 ……（未完，全文共12184字，当前仅显示3906字，请阅读下面提示信息。收藏《市委调研办主任在国有企业学习贯彻__建思想专题_课上的讲话1.2万字》）