县委组织部××年度工作总结

目录/提纲：……
一、完善结构，严格管理，领导班子和领导干部队伍建设不断加强
（二）围绕落实群众“四权”，积极推进干部人事制度改革
（三）认真落实各项制度，强化对干部的监督管理
（四）加大干部考核工作力度，切实发挥考核激励约束作用
（六）强化干部综合管理，干部队伍建设得到进一步加强
二、周密部署，稳步推进，确保保持共产党员先进性教育活动取得实效
（一）精心组织，确保先进性教育活动不走过场
（二）抓住关键，教育活动取得明显成效
（三）自我加压，保证第三批先进性教育活动开好头、起好步
三、明确重点，强化服务，努力开创人才工作新局面
（一）构建完善的人才工作体系
（二）强化人才的引进和培养
（三）加大服务工作力度
四、完善机制，夯实基础，大力推进基层组织建设
（一）以“三级联创”为载体，全面提高农村基层组织建设的总体水平
（二）以难点问题和薄弱环节为突破口，加大后进村级党组织整顿力度
（三）以提高“双带”能力为侧重点，加强村级干部队伍建设
（四）以促进党组织发挥作用为切入点，非公有制企业党建工作成效明显
（五）以建设“双强”型党员队伍为目标，做好党员发展、教育和管理工作
（六）以开展保持共产党员先进性教育活动为抓手，做好党员电教工作
五、转变作风，更新观念，切实加强组工干部队伍建设
（一）加强信息调研和信访工作，组织工作的前瞻性进一步增强
（二）强化理论和业务学……

　　一年来，在县委和市委组织部的正确领导下，我县组织工作以_理论和“三个代表”重要思想为指导，按照年初工作安排，紧紧围绕全县经济建设大局，认真贯彻中央、省、市组织工作会议精神，积极探索，大胆实践，不断创新，务求实效，为全面建设小康社会和完成各项工作任务提供了坚强有力的组织保证。
　　一、完善结构，严格管理，领导班子和领导干部队伍建设不断加强
　　（一）按照“四化”方针和德才兼备的原则选干部、配班子，领导干部队伍活力进一步增强。一是牢固树立“干部跟着事业走”的理念，把“靠得住、有本事、肯实干”作为评价和使用干部的依据，注重提拔能干事、会干事、干成事的优秀年轻干部，为他们搭建施展才智的舞台，年内共有名岁以下、大专以上学历的年轻干部走上领导干部岗位，占新提拔报告总结干部总数的。二是以调动乡镇领导干部工作积极性为出发点，把表现优秀、政绩突出的名乡镇正、副职安排到县直工作，名乡镇副职被提拔为乡长、人大主席或正科级政协委员联络组长。三是创新干部交流方式。结合考核考察工作，对在一地或部门任职时间较长的干部采取换岗交流、区域交流等方式，名科级领导干部得到了多岗多地交流锻炼。
　　（二）围绕落实群众“四权”，积极推进干部人事制度改革。一是认真贯彻《干部任用条例》和六个法规性文件，采取召开座谈会和个别座谈“听意见”，编印和发放份《**县干部工作调查问卷》“评工作”，检查履行干部任免程序、坚持选
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