目录/提纲:……
二、周密安排,规范操作,认真细致地做好公开选聘的各项工作
一是宣传发动
二是组织报名
三是资格审查
四是民主推荐
五是组织面试
六是组织考察
七是党委票决
八是组织审批
一是要严格坚持选聘标准
二是要广泛进行宣传发动
三是要充分行使民主权力
三、加强领导,精心组织,确保公开选聘工作取得圆满成功
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同志们:
为了认真贯彻落实党的十六届五中全会精神,进一步深化我县卫生系统干部人事制度改革,努力建设适应基本现代化医院要求的高素质卫生管理干部队伍,经局党委研究,并报县委组织部批准,决定公开选聘名县医院副院长。今天会议的主要目的就是进行
动员部署,公开、公平、公正地做好选聘工作。下面,我根据研究的精神,讲三点意见。
认清形势,提高认识,积极参与公开选聘工作
公开选项聘工作,是我们进一步拓宽选人用人视野的一项重要举措,是进一步优化领导班子结构,增强领导班子整体功能的客观需要,是整体推进我县卫生系统干部人事制度改革的一项具体行动,是实现我县卫生事业跨越发展的一项关键措施。其目的是为了更好地把坚持党管干部原则和充分走群众路线原则更加紧密地结合起来,充分体现公开、平等、竞争、择优的原则,在更大的范围发现人才,依靠广大干部群众评判人才,在竞争中选拔人才,形成富有生机与活力的选人用人机制,促进优秀管理人才脱颖而出,激励广大医务人员奋发进取,增强卫生管理者的责任意识,提高卫生管理水平,加快推进卫生事业发展。我们一定要从加快卫生事业发展的全局,从推进基本现代化医院建设的高
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收藏《在公开选聘县医院副院长会议上的讲话》)