构筑以人为本的管理文化

目录/提纲：……
一、培育员工共同的理想目标
二、注重挖掘员工的智慧和潜能
二是营造尊重人、关心人、爱护人的良好氛围
三、创建和谐的员工生活和工作环境
一是要不不断加强区队文化建设
二是要结合精细化管理，大搞质量标准化和精品工程创建活动
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　　构筑以人为本的管理文化
　　坚持以人为本，加强企业文化建设，运用企业文化理论指导推进企业管理实践，构造富有特色的管理文化，使管理文化力产生强大的_力、感染力和凝聚力，进而发展生产力，推动企业管理的创新增效，促进企业“三个文明”建设持续健康有序的发展，为全面完成企业各项工作任务注入不竭的动力。
　　一、培育员工共同的理想目标
　
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