转业到地方怎么干

目录/提纲：……
一、转业干部到地方工作后，能不能成就一番事业，关键靠个人
第三、提高素质要充电
二、转业干部的变与不变
三、头三脚悠着点儿
四、少说多做开好头
五、亮好四相是转业干部成功的关键
六、军转干部上岗五忌
……
　　一、转业干部到地方工作后，能不能成就一番事业，关键靠个人。这是许多转业干部的成功经验。
　　首先，自我评价要客观。古人云，人贵有自知之明。转业干部要搞清楚自己的优长和弱项，是什么类型的人，以便"量才揽活"。切忌自以为是，自命不凡。有的转业干部曾在报刊上发表过一些稿件，转业时进了机关，从事文秘工作，便以为"专业"对口了，可以应付自如。谁知文秘工作不光要能写，还要会协调，善公关，而这些正是自己的弱项，所以工作很难打开局面。
　　其次，确立目标要实际。转业干部大都不甘平庸，总想一展抱负。但如果所选择目标脱离实际，就难以达到预定的目的。要从个人特长、社会需要和岗位特点出发确立奋斗目标。目标标准选错了不行，没有目标更不行。转业干部必须选目标，坚定目标，自强自立，把前途和命运牢牢地掌握在自己手中。
　　第三、提高素质要"充电"。对转业干部来说，要想有所作为，最实际的是立足本职岗位学习成才，不间断地向书本学，向实践学。有的转业干部一事无成，而有的脱颖而出，根源在哪里?是知识、是素质。"干涸的江河，绝不会有所为"。让我们记住斯大林说过的一句话："为了建设，就应该学习。顽强地学习，耐心地学习"。
　　二、转业干部的"变"与"不变"
　
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