卫生局党委领导班子2006年述职述廉报告

目录/提纲：……
一、认真抓好2006年卫生工作目标
一是改善医院就诊环境
二是规范执法行为，强化计免督导
三是全面实施了全员聘用制和岗位聘任制，逐步实现从单位人向社会人过渡
四是继续推行中层以上干部的竞聘上岗，进一步规范了干部选拔任用制度
五是落实政府八件实事，推行新型农村大病统筹合作医疗，参保覆盖率已达xx%
六是推动无偿献血
七是制定查螺方案，开展灭螺工作
二、建立健全目标考核体系
三、进一步深化领导干部廉洁自律
四、重视干部选拔任用，加强制度化规范化
一是严格党政干部选拔任用制度，坚持选拔任用程序
二是大力推进院（站）务公开工作
三是落实民主评议行风工作，推行“文明行医警示卡”
五、强化民主集中制建设
六、加强医院财务管理，完善财务监督机制
七、严格医药购销行为，实行药品集中招标采购
……

　　卫生局党委领导班子2006年述职述廉报告
　　2006年，局党委积极抓好卫生目标工作和认真贯彻落实党风廉政建设责任制，努力做好领导班子及成员廉洁自律工作，组织开展了卫生系统民主评议行风工作、实行了会计委派制，狠抓了医药购销中的不正之风等工作，切实加强对权力的制约和监督，促进领导干部廉政勤政，保证党的路线、方针、政策的贯彻执行，使卫生系统在稳定中求发展。现根据区落实党风廉政建设责任制领导小组办公室《关于2006年度党风廉政建设责任制考核工作的意见》、区纪委、区委组织部《关于在区乡（局）级领导干部中开展述职述廉工作的实施意见》的要求汇报如下：
　　一、认真抓好2006年卫生工作目标。一是改善医院就诊环境。卫生局去年一年共投入***多万元用于添置、更新设备、设施，绿化空地，美化环境。通过一系列的改造整治，医疗服务环境有了明显改善，提升了服务水平，增加了社会
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