局机关工会标准化建设达标申报材料

目录/提纲：……
一、强化工会组织作用，加强内部管理，领导班子和工作机构达到标准
二、切实履行职能，创新服务理念，工会工作达到标准
一是构筑多元学习平台
二是为鼓励职工立足岗位成才，积极提升自我能力，局出台了一系列激励机制
三是建立和谐稳定的劳动关系
二是利用有限的经费，改善职工的工作条件，为职工创造良好的工作环境
三、严格经费管理，加强信息化建设，资产管理与现代化建设达到标准
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　　局机关工会标准化建设达标申报材料
　　近年来，市某局机关工会在市总工会、市直机关工委工会工作委员会的领导下，在局党组、行政的大力支持下，在广大会员的积极参与下，紧紧围绕某工作，以深化建设职工之家为基础，严格按照《某市基层工会标准化建设实施意见》要求，积极开展工会标准化建设工作，加强领导，切实履行职能，加大经费投入，做到了坚持与促进某工作相结合，与加强民主管理相结合，与提高干部职工整体素质相结合，与维护职工合法权益相结合，基本达到“十个有”的标准。现将有关情况汇报如下：
　　一、强化工会组织作用，加强内部管理，领导班子和工作机构达到标准。
　　1、加强工会组织建设，工会组织建制健全。为加强工会工作力度，2006年重新选举产生了新一届机关工会，增补了两名工会委员。主席由一名副局长兼任，副主席由一名科长兼任，全部由副科级以上干部担任，班子成员均达到大学本科以上文化水平，期中研究生学历一人。工会依法进行了社团法人资格登记，确保了工会工作的正
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