认真贯彻十七大精神满腔热忱地做好选调生工作

目录/提纲：……
一、明确目标，定准“调子”，促使选调生在思想理论上尽快成熟
一是搞好统筹规划，做好培训工作
二是抓好理论学习，增强政治素养
三是抓好思想教育，促进角色转换
二、严格要求，指对“路子”，确保选调生健康成长
一是全面推行重要事项报告制度
二是坚持实行工作汇报会制度
三是建立谈话提醒制度
四是完善年度考核制度
五是要强化自我管理
四、解放思想，多给“位子”，切实加快选调生的选拔使用步伐
五、加强领导，明确责任，努力形成工作合力
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　　认真贯彻十七大精神满腔热忱地做好选调生工作
　　选调生队伍是年轻干部队伍的重要组成部分，是各级党政人才的重要后备力量。近年来，我市认真按照省委组织部的要求，始终把选调生队伍建设作为培养选拔优秀年轻干部的“源头”工程来抓，取得了显著成效。党的十七大报告明确指出，加大培养选拔优秀年轻干部力度，鼓励年轻干部到基层和艰苦地区锻炼成长，是造就高素质干部队伍和人才队伍的重要举措。因此，我们要进一步围绕选调生学习培养、实践锻炼、监督管理、选拔使用等工作环节，通过给选调生定“调子”、指“路子”、压“担子”、给“位子”，不断加强选调生队伍建设，力促选调生健康成长，为铜川经济社会实现又好又快发展，提供坚实的人才保证。
　　一、明确目标，定准“调子”，促使选调生在思想理论上尽快成熟
　　选调生队伍充满活力，富有激情
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