加强医院文化建设  努力提升核心竞争力人不断促进医院可持续发展

目录/提纲：……
一、加强医院文化建设的重要性和紧迫性
二、医院文化建设在认识上有一些误区需要消除
一是认为喊口号、贴标语即是医院文化
二是认为有标准的医院文化
三是安于现状的文化意识
三、坚持科学发展观，推进医院文化建设
（一）狠练内功，自我充实，提高医疗质量，为患者提供优质服务是医院的根本职责
（二）转变作风，改善态度，提高服务质量
（三）重视制度文化的建设，从根本上杜绝“红包”、“回扣”等不良风气
……

　　一、加强医院文化建设的重要性和紧迫性
　　医院文化是在医院建设和发展过程中由员工共同创造的物质财富和精神财富的总和，救死扶伤、满足人民群众的医疗卫生需求是医院永恒不变的主题，也是医院核心价值观的体现。全国各地先进医院如：广东省中医院、浙江省人民医院、南京军区总医院等，他们都有一部先进医院文化建设史，都有强有力的医院文化做支撑，都有很深的文化底蕴。而随着医疗市场日益激烈的竞争和卫生改革进一步深化，医院之间的竞争已从传统的比规模、比设备和比技术上升为医院文化力的竞争。优秀的医院文化所含括的丰富内涵通过全体员工的实践与传播，必将形成建设医院的强大凝集力和向心力、抵御风险的支撑力和提高服务品质的内动力，最终转变为不断增强的医院综合竞争的能力，推动医院可持续健康发展。
　　回
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