非公有制经济企业党建工作的思考

目录/提纲：……
一、×市非公有制企业党建工作的现状及存在问题
二、党的力量比较薄弱
三、党组织关系不顺
四、党内组织生活和党内活动开展的不正常
五、党员职工的流动性和不稳定性，决定了对党员的教育管理非常难
六、业主有顾虑
一是有些上级行业和主管部门党组织报着无所作为——有“消极观望”思想倾向
二是党员的复杂、懈怠心态——“打工雇佣”思想倾向
三是非公有制经济组织党组织理不直、气不壮——“配角从属”思想倾向
四是非公制经济组织的业主对党组织——“淡漠排斥”思想倾向
五是价值利益的多元化，使得年青人不愿靠拢党组织——“急功近利”思想倾向
三、加强非公有制经济党的建设的对策和建议
（一）提高思想认识，增强抓好非公有制经济组织党建工作的责任感和紧迫感
（二）准确把握内涵，科学界定非公有制经济组织的地位和作用
（三）改革设置模式，打牢非公有制经济组织党建工作的组织基础
一是合理设置组织
二是理顺隶属关系
三是配强领导机构和领导班子
（四）创新工作机制，充分发挥非公有制经济组织中党组织的政治优势
一是灵活开展党建工作
二是加强党员教育，改进党员管理
三是培育新生力量，做好非公有制经济组织中的党员发展工作
（五）改进领导方法，推动非公有制经济组织中的党建工作向深度和广度发展
一是建立统一协调的工作机制
二是根据不同类型，注重分类指导
三是创造良好的舆论环境，提高……
党的十六大报告提出：“加强非公有制企业党的建设，企业党组织要贯彻党的方针政策，引导和监督企业遵守国家的法律法规，领导工会和共青团等群众组织，团结凝聚职工群众，维护各方的合法权益，促进企业健康发展。”经十六大修改的党章第一次对非公有制企业中党的基层组织的职责和任务作出了明确规定，指明了党组织发挥作用的途径和方法。今年上半年召开的全国组织工作会议对今后一个时期加强非公有制企业党的建设，提出了新的要求，作出了具体部署。在非公有制经济迅速发展的情况下，怎样按照“三个代表”的要求，切实加强非公有制企业党的建设工作，促进非公有制经济健康发展，是新时期党建工作面临的一个重要课题。本文结合*市非公有制经济企业党建的状况，就此问题作一些初浅的探讨。
　　一、*市非公有制企业党建工作的现状及存在问题
　　党的十五大以后，*市非公有制经济进入了较快的发展时期。到****年底，*市私营企业共有家，从业人员人，注册资金亿元，分别比十五大召开前的年增长、和。据不完全统计，在全市的私营企业中，党员数多人，这些党员的来源主要有几个方面：退休
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