公司工会2011年上半年工作总结

目录/提纲：……
一、以职代会为基本形式的民主管理制度和推行厂务公开工作取得了一定的突破
二、围绕“安全生产”中心任务，积极开展群众性劳动竞赛活动
三、注重职工思想教育手段的多样性，用高尚的企业文化占领职工思想文化阵地
四、认真做好女工工作
五、发挥工会桥梁纽带作用，做职工的贴心人
六、加强工会自身建设，提高工会工作水平
七、2011下半年工作思路
5、有计划有步骤的开展职工技术比武活动，增强职工的业务技能
6、开展丰富多彩的文体活动，丰富职工业余生活
8、关心职工生活，努力为职工办实事、好事
……
2011年上半年工会工作总结

2011年上半年，在上级工会的正确领导下，在公司行政的大力支持下，以党的十七届五中全会和全总十五大精神为指引，以科学发展观为统领，紧紧围绕全年集团公司“****”工作目标和**公司全年目标，结合公司实际，认真履行各项职能，积极开展各项工作，现将上半年工作总结如下：
　　一、以职代会为基本形式的民主管理制度和推行厂务公开工作取得了一定的突破。
　　今年上半年，公司召开了首届三次职工代表大会，对公司生产经营方面的重大决策、公司长远发展规划以及关系职工切身利益的问题进行了审议，审议通过了总经理工作报告、工会工作报告、安全工作报告等七项决议。充分发挥了职工代表民主参与、民主管理、民主监督的作用。
为实现厂务公开工作的新突破和新进展，**公司下发了**字（2011）3号《**公司厂（段）务公开工作制度》，明确了厂务公开工作的指导思想，进一步规范和细化了厂务公开的内容，并提出了具体要求。今年上半
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