目录/提纲:……
一、对效能建设认识和态度
二、工作中存在的问题
三、对存在问题的分析
四、整改措施和努力方向
一、整改的指导思想
二、存在的问题
(一)理论学习不够,政策理论水平不能满足工作需要,学习的意识有待于进一步强化
(二)创新意识不强,缺乏发展改革工作新理念,工作没有新思路、新亮点
(三)业务学习主动性不强对业务缺乏钻研精神,满足于“过得去”、“还可以”
三、整改措施
(一)加强政治理论学习,提高政治素养
(三)钻研业务知识干一行,爱一行,专一行,这是对各种从业人员的基本要求
一、存在的主要问题
二、存在问题的思想根源
三、今后的努力方向
(一)加强理论学习,全面提高自身思想素质和理论修养
(二)坚持务实求效,经常深入基层搞好调查研究
(三)牢记全心全意为人民服务的宗旨,尽心竭力的为人民群众利益而工作
(四)坚决恪守党性原则,加强团结勤奋工作
(五)严格要求自己,做廉洁自律的模范
一、存在的主要问题
二、剖析存在问题的根源
三、今后的整改及改进措施和方法
一、存在的主要问题
二、存在问题的主要原因
三、今后的整改措施
一、存在的问题
二、问题产生的原因
三、整改措施和努力方向
2、进一步在改造主观世界上下功夫
一、存在的主要问题
二、问题产生的根源
三、整改措施与努力方向
(一)加强理论学习,全面提高自身思想素质和理论修养
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效能建设个人剖析材料
(共8篇)
县发展和改革局
自全县开展“讲、比、看”效能建设活动以来, 我能够按照本局关于转变干部作风加强机关效能建设活动实施方案,积极参与,带头垂范,围绕转变干部作风加强机关效能建设的具体内容,对照自己平时的实际工作及思想动态,认真查找自己在思想作风、工作态度和效能建设等方面存在的问题,并对其成因以及危害进行更深层次的剖析, 并对存在的问题制定出了
整改措施,以期达到自我教育、自我提高、自我完善的目的。
一、对效能建设认识和态度
自开展机关效能作风建设活动以来,我从思想上高度重视,按照全县和局内部的安排部署,积极参加学习,认真查找问题。在学习方面,无论是单位组织的集中学习,还是领导干部集体学习,我都按时参加,从不缺席。除了集体学习外,个人还坚持自学。学习之后,及时撰写
心得体会。在坚持学习的同时,查找实际工作中和个人思想中的问题和不足,努力纠正,从自身做起、从点滴做起。同时,作为单位负责人,积极带领局领导班子抓好本单位的机关效能建设工作。
二、工作中存在的问题
1、政治学习不够,学习标准不高。平时只满足于读书、看报,参加单位集中组织的学习多,自学少,学马克思主义理论就更少,钻研不够,联系实际不够,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化,因而不能准确把握形势。
2、创新意识不强,工作方法简单。只安于表面,把自己份内的事做好就可以了,存在船到桥头自然直的想法,缺少创新意识,
工作作风还不够扎实,没有很好地深入基层、深入实际,处理事情方法比较简单。
3、自我要求不严,超前
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