市质监局2012年机关党建工作特色做法

目录/提纲：……
一、强化组织领导，树立团队学习理念
1、组织领导到位
2、突出学习主题
3、创新学习理念
二、完善学习制度，不断创新学习形式
1、制定制度,健全机制
2、开展“学习日”、“学习月”和“五个一”活动
3、走出去和请进来相结合
4、开设局长课堂、书记课堂、科长课堂
5、开展专题研讨学习活动
6、鼓励自主学习和网络在线学习
三、注重学用结合，党员素质明显提升
……
注重学用结合 提升服务能力
扎实推进学习型党组织建设
市质监局2012年机关党建工作特色做法

近年来，市质监局机关党委把推进学习型党组织建设，作为新形势下贯彻落实科学发展观、扎实开展创先争优活动、加强党的基层组织建设的重要内容和基础工程，着眼于“把党组织建设成为学习型党组织，把领导班子建设成为学习型领导班子，把党员队伍建设成为学习型党员，把职工队伍建设成为学习职工”目标，切实提高干部职工综合素质，促进机关作风转变，为全市质监系统更好地
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念，树立“终身学习、终身教育”的理念，树立“学习工作化、工作学习化”的理念，树立“团队学习”的理念，树立“创新学习”的理念。
二、完善学习制度，不断创新学习形式
1、制定制度,健全机制。制订了《马鞍山市质监局开展建设学习型党组织活动的实施意见》，制定和完善了中心组学习制度、党员学习制度、个人自学制度、学习记录考勤制度等，还研究制定了激励机制，突出学习绩效在党员干部年度考核中的的评价作用，将学习情况作为民主评议党员和评先评优、提拔使用的重要依据。
2、开展“学习日”、“学习月” 和“五个一”活动。 把每月第一个周六确定为党员和机关干部的“学习日”， 把每年九月的“质量月”确定为全系统的“学习月”，还开展了“走进图书馆”、“走进书店”等活动。
3、走出去和请进来相结合。采取走出去和请进来相结合的办法，坚持不定期组织干部到外地考察学习或挂职学习，请知名专家学者来我局授课和讲座，加强党员干部的学习培训和交流。采取“挂职学习谈感受”的方式，做到外出挂职、考察学习干部回单位后的第一件事，就是在学习例会上进行交流，做到“一人学习，大家受益”。
4、开设局长课堂、书记课堂、科长课堂。在学习日、学习月、党组中心组学习会和每年的春季职工培训班上开设了“局长课堂”、“书记课堂”、“科长课堂”，局长、党组织书记、科长亲自备课、授课，学习内容针对性强。
5、开展专题研讨学习活动。通过开展专题研讨的学习方式，把理论学习与调查研究、解决实际问题结合起来，着力提高学习的针对性与实效性，使学习内容更加充实，学习成果有利于转化为推动发展的新思路和促进工作的新举措。
6、鼓励自主学习和网络在线学习。除组织的集体学习活动外，我局还积极鼓励党员干部和职工开展自主学习和网络在线学习，出台了在职学历教育奖励办法，每年还为全体职工发放新华书店购书卡，用于自主学习。
三、注重 ……（未完，全文共1595字，当前仅显示1014字，请阅读下面提示信息。收藏《市质监局2012年机关党建工作特色做法》）