建设局改进基层作风“清风”行动自查自纠工作报告

目录/提纲：……
一、前期工作开展情况
3、广泛征求群众意见，建立健全制度
二、存在的问题
1、在工作的创新上需要进一步加强
2、服务和解决突出问题能力需强化
3、对执法人员教育需要进一步增强
三、下步工作思路和打算
三是解决基层工作人员对业务不熟及提高解决工作中实际突出问题的能力
四是强化监督，规范权力运行
五是创新工作方法
……
区建设局改进基层作风
“清风”行动自查自纠工作报告

为深入贯彻落实区纪委《沈河区改进基层工作作风“清风”行动暨民主评议基层站所工作方案》（以下简称“清风”），切实加强基层党员干部工作作风，提高工作效率，按照区纪委要求，结合我局工作实际，现将“清风”工作自查自纠工作情况报告如下：
一、前期工作开展情况
1、加强组织领导，落实工作责任
为将“清风”工作落到实处，我局迅速成立了由局党组书记、局长王森为组长，领导班子其他成员组成的“清风”工作领导小组，明确工作职责，落实工作责任。制定了《区建设局“清风”工作的实施方案》。使此项工作做到了有章可循、有据可依、有法可治。

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全面了解建筑业企业的发展情况，倾听建筑业企业的愿望和要求，分析建筑业发展中存在的困难和问题，研究促进建筑业又好又快发展的举措，同时就行业主管部门如何坚持服务至上，效率第一，方便企业，服务基层，优化工作流程，简化办事程序，提高工作质量，打造诚信机关广泛征求企业的意见。王森局长围绕如何切实为企业办实事，解难题等企业关心的问题作了重要讲话。区建设局建立了《沈河区建设局关于进一步加强作风建设的实施方案》、《沈河区建设局区特邀监督员工作制度》、《沈河区建设局行政执法检查制度》等一系列规章制度并制定公示板接受群众的监督。

二、存在的问题
区建设局通过对“清风”活动的工作查找出一些问题：
1、在工作的创新上需要进一步加强。就大胆探索创新的方式、方法，推动基层生活和思想教育的内容和形式值得进一步加强。
2、服务和解决突出问题能力需强化。自我加压不够，缺乏服务意识和解决工作中实际突出问题的能力，遇到突出问题往往会说不太清楚，不能马上解决，只能满足做好一般性的工作，稍微突出的问题解决不了。
3、对执法人员教育需要进一步增强。尤其是执法人员与群众接触密切，矛盾突出，对执法人员需要每季度组织执法培训。
三、下步工作思路和打算
下一步建设局将就企业提出的问题认真梳理，能解决的立即解决，暂时解决不了的要积极与上级建设主管部门沟通，并向企业说明情况，解决问题。真正把“清风”活动落到实处。
重点做好的三项工作：一是在单位内部开展廉政建设和职业道德建设集中学习，每周三定期进行该项工作；二是健全部门和行业管理制度，并将相关制度在单位显著位置公示，便于社会监督；三是深入开展廉政风险防控工作，经常性地学习纪检部门廉洁自律有关规定，自觉接受廉政部门的监督检查，做到警钟长鸣，不断增强自律意识和拒腐防变能力。具体工作中，在有关程序和细节上公开透明，严格政策，抓好科室执行廉政制度的具体落实，树立为群众服务的良好形象
制定措施：一是开展专项活动，局党总支组织对窗口单位进行软环境检查，重点监察执法人员在执法过程中是否按照国j-a全法的规定进行安全监管及为群众办事过程中的服务态度。二是深入开展政治思想教育、反腐倡廉教育、工作纪律教育，引导全体党员干部强化宗旨意识、责任意识和廉政勤政意识，提高“崇尚务实、致力民生”的执政理念。三是解决基层工作人员对业务不熟及提高解决工作中实际突出问题的能力。四是强化监督， ……（未完，全文共2037字，当前仅显示1295字，请阅读下面提示信息。收藏《建设局改进基层作风“清风”行动自查自纠工作报告》）